【正文】 醫(yī)院科室合作協議書范本（共五篇） 第一篇：醫(yī)院科室合作協議書范本 醫(yī)院科室合作協議書范本 現如今，用到協議的地方越來越多，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規(guī)范。擬起協議來就毫無頭緒？以下是為大家收集的醫(yī)院科室合作協議書范本，僅供參考，大家一起來看看吧。 第一章總則 為推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展 ,實施強強聯合 ,更好地為婦幼提供優(yōu)質的醫(yī)療服務 ,充分利用縣第二人民醫(yī)院的良好醫(yī)療環(huán)境、設施和品牌，結合乙方醫(yī)院運營管理的成功經驗，雙方同意在梁山縣第二人民醫(yī)院實行門診、病房統一管理，建立以婦產科為特色的診療中心，并以此，提高醫(yī)院的醫(yī)療技術與服務檔次，提升醫(yī)院婦產科的綜合實力，在山及周邊區(qū)域形成以婦產科為特色的專業(yè)品牌。 經雙方友好協商，第二人民醫(yī)院（以下簡稱甲方）聘請（以下簡稱乙方）全權管理婦產科”（以下簡稱婦產科）的合作事宜達成如下意向。 第二章合作雙方 甲方： 乙方： 第三章合作目標及范圍 合作目標： 根據雙方的實際情況及需求，本項目將采取目標責任制管理模式，乙方協助甲方進行科室管理，負責婦產科部分醫(yī)務人員崗前及在崗培訓，承擔醫(yī)療設備投入、市場營銷推廣、企劃宣傳費用及裝修經費。甲方負責醫(yī)療質量的控制管理。通過雙方共同努力逐步將梁山縣第二人民醫(yī)院婦產科建成梁山縣婦產中心。 合作范圍：婦產科門診、及婦產病房。 第四章投資方式與資金來源 在現在婦產科的基礎上，由乙方投資拓展醫(yī)療業(yè)務，改造裝修現有病房及 增建簡易病房擴大收容；從而獲取更大的投資回報，產生更大的社會效益和經濟效益。 以上所需資金由乙方出資投入，預算約為 700 萬元，分六年由合作科室返回。 第五章組織結構 甲、乙雙方派員組成“婦產科”管理委員會（以下簡稱“管委會”），管委會為“婦產科”的決策機構，甲方擔任管委會主任，乙方擔任副主任。醫(yī)務科主任、護理部主任及臨床科室主任自動成為管委會成員。 一、管委會主任具體負責如下工作： 負責“婦產科”的醫(yī)療、科研、教學及疾病預防工作。 制定“婦產科”工作計 劃，深入科室了解和檢查醫(yī)療和護理安全的情況，組織科研、教學工作的實施，經常督促檢查，按期總結匯報。 執(zhí)行院部對“婦產科”的醫(yī)護質量、感染管理的 39。各項規(guī)章制度及診療技術操作規(guī)范，積極配合院部相應的檢查。 參與院部各項會議，傳達會議各項內容，執(zhí)行會議決議事項。 定期查房，共同討論解決重癥疑病例診斷、治療上的問題；組織術前講座、臨床講座；組織指導危重病員的搶救工作。 組織“婦產科”人員業(yè)務學習，運用國內外醫(yī)學先進經驗，開展新技術、實行新療法并及時總結經驗。 負責“婦產科”醫(yī)療糾紛的防范和處理工作，不斷提高醫(yī)療護理質量，嚴防差錯事故的發(fā)生，并負責落實重大事故上報制度。（詳見醫(yī)療差錯事故管理辦法） 加強人事工作管理，做好職工思想政治工作，增強凝聚力，努力完成“婦產科”各項任務，認真抓好職工隊伍建設，培養(yǎng)發(fā)現并儲備人才。 確定醫(yī)生輪轉、值班、會診、出診等醫(yī)療工作安排。 落實“婦產科”主任、“婦產科”醫(yī)療、經營副主任等人員的崗位職責，各司其職、各負其責、相互配合，遵守財務制度，加強財務紀律，認真執(zhí)行“管委會”制定的各項 規(guī)定和制度。 1負責與醫(yī)院相關部門的聯系、溝通，保證“婦產科”工作的正常開展。 1對“婦產科”人員進行醫(yī)德醫(yī)風教育和愛護醫(yī)療器械、儀器、設備的教育，充分發(fā)揮設備效能。 1完成院領導及“管委會”安排的其它工作。 二、管委會副主任具體負責如下工作： 協助“婦產科”主任工作，負責制定婦產科非醫(yī)療工作規(guī)章制度，努力完成“婦產科”年度目標任務。 全面負責“婦產科”財務、企劃、技術推廣宣傳、績效考核、后勤管理工作，為“婦產科”業(yè)務工作開展起到良好的保障作用。 遵守財經制度，嚴格報銷制度，“婦產科”費用支出報銷需由“婦產科”副主任簽字認可，并嚴格按照協議所定的財務規(guī)定執(zhí)行。 認真做好“婦產科”業(yè)務收支、藥品醫(yī)療器械往來、固定資產保管、庫存和資金往來賬目與報表，并及時上報。 負責市場調研、公關促銷，對廣宣方案、視覺設計、媒介發(fā)布等對外宣傳活動進行總體策劃組織、貫徹執(zhí)行、效果監(jiān)控、完善提高。 掌握 “婦產科”業(yè)務工作動態(tài)，按時填報業(yè)務報表，協助“婦產科”主任分析、解決業(yè)務中存在的問題。 對“婦產科”人員進行醫(yī)德醫(yī)風教育和愛護醫(yī)療器械、設備、儀器及優(yōu)化辦公環(huán)境意識的教育。 協助“婦產科”主任進行對外關系協調工作。 完成“婦產科”安排的其他工作。 第六章“婦產科”管理 一、“婦產科”是醫(yī)院下屬的臨床科室，該科室門診、急診病房實行統一管理，采取獨立核算，利益分成的管理機制，為方便患者，在“婦產科”逐步實行檢查、診斷、治療一條龍服務。 二、“婦產科” 在相對獨立區(qū)域內完成病人的診治，經雙方同意設在本科內的診療項目，可以在科內完成。發(fā)生在甲方相關輔助科室的檢查費用按甲：乙 =5： 5 比例分成，并單獨核算，不列入“婦產科”營業(yè)毛收入之中，作為乙方收入?！皨D產科”與甲方之間按甲方現行經濟管理 辦法執(zhí)行。 三、“婦產科”在設備、藥品、耗材的管理上按國家有關標準執(zhí)行，遵守國家有關法律和規(guī)章制度，所需專科設備、藥品耗材由“婦產科”組織購置，進入甲方藥品、器械倉庫，根據需要 由“婦產科”領用，其它的普藥采購收入歸甲方所有。 四、“婦產科”重 大問題由管委會集體研究決定，管委會每年至少召開一次會議，討論技術引進，營運目標和發(fā)展計劃等重大事項。臨時遇到重大事項，可召開臨時會議雙方協商。 五、“婦產科”要嚴格貫徹落實本醫(yī)院的各項規(guī)章制度，隨時接受上級的各項檢查，特別是醫(yī) 療護理質量檢查、醫(yī)院投訴的調查等。 六、“婦產科”要堅持黨支部的建設，樹立良好形象，自覺維護醫(yī)院的利益和聲譽，如遇到突發(fā)事件、戰(zhàn)備等任務時，納入醫(yī)院統一安排調整，保證完成上級醫(yī)院交給的各項任務。 七、“婦產科”要堅持為人民服務為宗旨。 八、“婦產科”要嚴格遵守國家的政策法規(guī)及廣告管理規(guī)定。 第七章雙方責任和任務 一、甲方責任和義務 （一）甲方提供醫(yī)院現有婦產科醫(yī)療用房及辦公場所，水、電取暖設備等。 甲方所屬的醫(yī)療、技術、輔診、財務、安全保衛(wèi)、后勤及行政科室，應向“婦產科”提供完善的管理服務。 （二）根據“婦產科”工作需要，被聘用的非甲方醫(yī)務人員由“婦產科”發(fā)放工資、獎金； 被聘用的甲方醫(yī)務人員由“婦產科”發(fā)放獎金，人事關系仍由甲方負責。 （三）甲方負責辦理物價申請，新聞發(fā)布等 工作，經費由乙方負責，征得甲方同意后，乙方可在院內制作宣傳欄、標牌以及印制?？菩麄髻Y料并對外宣傳。 （四）根據需要，甲方為“婦產科”提供外線電話（經費由乙方負擔）和內線電話。 （五）甲方對“婦產科”的醫(yī)療新技術、管理模式，經濟運行情況等嚴格保密。 （六）甲方協助辦理“婦產科”委托的其它事宜。 二、乙方的責任和義務 （一）乙方根據實際所需投資購買“婦產科”所需的醫(yī)療設備，并負責設備的管理、維修、保養(yǎng)。 （二）征得甲方同意后，乙方可對“婦產科”門診、病房閑置房屋進 行裝修、改造。 （三）乙方根據業(yè)務需要，開拓市場、制訂對外宣傳計劃，所需費用由乙方承擔，宣傳材料需經甲方機關審定同意。 （四）乙方負責聘請具有高級專業(yè)技術或知名專家與甲方專家共同組成“婦產科”高級顧問組，負責專家門診、會診，確?！皨D產科”的診斷、治療質量的不斷提高。 （五）“婦產科”醫(yī)、技、護等人員若短缺，由“婦產科”招聘，列入甲方招聘人員管理，工資、獎金等費用由“婦產科”承擔。 所聘醫(yī)務人員應具有相應的“執(zhí)業(yè)資格”，并向甲方提供身份證、執(zhí)業(yè)證、職稱證的復印件等材料，由甲方醫(yī) 務處、護理部審核并備案。如現有醫(yī)務人員不服從“婦產科”管理，報醫(yī)院黨委研究由醫(yī)院另行安排工作。 （六）“婦產科”若發(fā)生醫(yī)療糾紛和差錯。 由甲方出面按醫(yī)院的相關程序進行調解和處理，并征得乙方同意，所造成的經濟損失列入“婦產科”成本。 （七）“婦產科”負責辦理甲方委托的其它事宜。 第八章財務管理及經濟分配原則 一、合作期限為 12 年，雙方按經營利潤進行效益分配。 第 16年，甲方每年劃撥 10萬元作為甲方的收入； 如果第 5 年實際年營收高于 360萬元的預計年營收，超出部分按 8%計提給梁山縣第二人民醫(yī)院作為上繳利潤； 如果第 6 年實際年營收高于 360萬元的預計年營收，超出部分按 8%計提給梁山縣第二人民醫(yī)院作為上繳利潤； 第 712 年，甲方每年按“婦產科”毛收入的 14%作為甲方的收入。其余部分歸乙方所有。 二、根據醫(yī)院有關規(guī)定，收費全部由甲方統一進行，“婦產科”不得另行收費。甲方應嚴格遵守財務制度，做到收支賬目清晰。雙方賬目實行日清月結，每月 3日前結算（節(jié)假日順延），并匯入雙方指定賬號。分成比例，從項目合作開始即日起計算。 三、“婦產科”的收益?！皨D產科”的收入包括掛號費、治療費、處置費、觀察費、檢查費、醫(yī)用耗材費、麻醉費、手術費及住院費等。扣除在甲方請領的藥品、血制品、衛(wèi)生消耗品、氧氣、等成本后為“婦產科”的收益。 第九章合同期限 本合同期限為 12 年，自 20xx年 7 月 1日至 2023年 7月 1 日，本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，均具有同等法律效力，自雙方蓋章、法人代表簽字之日起生效。 第十章其他事項 一、甲、乙雙方合作期間，均應認真履行合同規(guī)定的雙方責任和義務，本著“求大同，存小異”和互諒互讓的原則，盡力維護病人和甲、乙雙方的權益，確保合作順利進行。甲、乙雙方如違反合同，守約方有權要求解除合同，并要求違約方承擔由此產生的經濟損失。 二、由于合作一方不履行合同規(guī)定的義務，或嚴重違反合同規(guī)定，造成“婦產科”無法經營，守約方有權終止本合同，并要求違約方賠償由此造成的 一切損失（甲方終止合同，應賠償乙方投入的所有的“婦產科”設備、藥品、耗材和房屋裝修改造費用的即時作價款，乙方終止合同，乙方投資的所有設備及裝修改造等歸甲方所有）。如要繼續(xù)經營，應在違約一方賠償另一方的經濟損失后方可進行。 三、合同到期后，如甲方有意繼續(xù)合作，在乙方提出申請，并附評估報告，績效說明等時，乙方享有優(yōu)先續(xù)約權。 四、合作期滿后，“婦產科”設備歸甲方所有（其中不含藥品、耗材等）。 五、甲、乙雙方如遇不可抗力的原因（地震、水災、戰(zhàn)爭等）終止本合同，可免除相關責任。 六、 本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。本合同及附件經雙方簽字、蓋章后具有同等的法律效力。 七、本合同簽字后，雙方合作依此合同書各條款實施。本合同修改、變更、補充條款等，經雙方簽章后具有同等的法律效力。 八、凡因執(zhí)行本合同所產生的或與本合同有關的一切爭議，雙方應通過友好協商或調解解決。如果協商或調解無效，應提交中國經濟貿易仲裁委員會或當地仲裁委員會進行裁決 甲方：第二人民醫(yī)院 法定代表人：公章： 乙方：簽訂日期： 第二篇：醫(yī)院科室合作協議書范本 醫(yī)院科室 合作協議書范本 現如今，用到協議的地方越來越多，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規(guī)范。擬起協議來就毫無頭緒？以下是為大家收集的醫(yī)院科室合作協議書范本，僅供參考，大家一起來看看吧。 第一章總則 為推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展 ,實施強強聯合 ,更好地為婦幼提供優(yōu)質的醫(yī)療服務 ,充分利用縣第二人民醫(yī)院的良好醫(yī)療環(huán)境、設施和品牌，結合乙方醫(yī)院運營管理的成功經驗，雙方同意在梁山縣第二人民醫(yī)院實行門診、病房統一管理，建立以婦產科為特色的診療中心，并以此，提高醫(yī)院的醫(yī)療技術與服務檔次，提升醫(yī)院婦產科 的綜合實力，在山及周邊區(qū)域形成以婦產科為特色的專業(yè)品牌。 經雙方友好協商，第二人民醫(yī)院（以下簡稱甲方）聘請（以下簡稱乙方）全權管理婦產科”（以下簡稱婦產科）的合作事宜達成如下意向。 第二章合作雙方 甲方： 乙方： 第三章合作目標及范圍 合作目標： 根據雙方的實際情況及需求，本項目將采取目標責任制管理模式，乙方協助甲方進行科室管理，負責婦產科部分醫(yī)務人員崗前及在崗培訓，承擔醫(yī)療設備投入、市場營銷推廣、企劃宣傳費用及裝修經費。甲方負責醫(yī)療質量的控制管理。通過雙方共同努力逐步將梁山縣第二人民醫(yī)院婦產科建成梁山縣婦產中心。 合作范圍：婦產科門診、及婦產病房。