【正文】 人大副主席對照檢查材料 3 第一篇：人大副主席對照檢查材料 3 對照檢查材料 Xxx（ 2021 年 7 月） 本人通過自我剖析、征求意見和談心談話等方式，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，圍繞解決“四風”存在的問題，通過征求意見、談心談話、上級點、自己找、互相幫，結合工作紀律、實際工作方面進行自我剖析，認真查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面的問題，并提出整改措施，明確了努力方向，現(xiàn)就對照檢查情況匯報如下： 一、在遵守黨的政治紀律及貫徹中央八項規(guī)定、自治區(qū)若干規(guī)定和市委十項規(guī)定、轉變作風情況 （一）遵守黨的政治紀律情況。自參加工作以來，我始終保持堅定的政治立場和理想信念，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線方針、政策，堅定地與黨委、政府保持高度一致，始終服從黨組織的決定，聽從黨組織的安排，執(zhí)行黨的決定，嚴格遵守黨的各項紀律。但是對照黨章的規(guī)定和標準，認真查找，感覺到自己還有較大的差距，主要表現(xiàn)在政治理論學習不夠深入，思想不夠解放，黨的宗旨意識不強，黨性修養(yǎng)需進一步提高。 （二）貫徹中央八項規(guī)定、自治 區(qū)若干規(guī)定和市委十項 規(guī)定、轉變作風情況。自中央八項規(guī)定和區(qū)市縣有關改進工作作風、密切聯(lián)系群眾規(guī)定出臺后，本人認真遵守各項規(guī)定，在思想上認真抵制享樂主義和奢靡之風，在生活和工作中能夠堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費。切實轉變工作作風，到村上幫助群眾解決一些實際困難和問題。對照中央及區(qū)市縣有關規(guī)定，還存在在公務接待方面偶爾有陪吃陪喝現(xiàn)象。 有關情況說明 :單位方面：沒有配公務用車，用車時，乘坐站所車輛，或租車；單位用房住宿、辦公合一；家庭情況：我一家三口人，妻子何榮霞， 1985 年 12 月出生，自己打工謀 生，女兒吳雅輝， 2021年 9 月出生，在固原城關二小上學，家住固原下東海小區(qū)，房屋面積108 平米（于 2021 年按揭貸款，價值 18 萬，剩余債務 11 萬），現(xiàn)育有云杉 1 畝，大約 1 米左右。 二、“四風”方面存在的主要問題 按照“上級點、群眾提、自己找”的原則，在“四風”存在的主要問題，縣督導組提出意見 2 條，征求干部群眾意見收集到意見 4 條，自己查找到的問題 5 條，共計 11條?，F(xiàn)就這些問題回報如下： 形式主義方面表現(xiàn) 學習效果不好。一是學習積極性不高。除參加組織學習，自學不夠積極，當工作與學 習發(fā)生矛盾時，自找借口忽視學習，沒有利用業(yè)余時間進行學習，自覺性不強。二是知識結構單一，理論素養(yǎng)還比較淺。與本職業(yè)務有關的就學一點，與本職業(yè)務聯(lián)系不緊的就不去學或者很少涉及，在學習上搞實用主義。三是不能學以致用。不能有效地將所學知識理論聯(lián)系實際，運用馬克思主義理論觀點、解決問題的方法完成上級交辦的工作任務。例如針對鎮(zhèn)安全生產(chǎn)單位多，監(jiān)管面廣的情況，監(jiān)督檢查不能面面俱到的問題，使隱患排查有可能出現(xiàn)漏洞的問題。 創(chuàng)新意識不強，力度不大。一是對所包的村缺乏解決問題的能力，針對問題沒有提出創(chuàng)新性的思路和措施 。如杏和村實施縣內移民搬遷，還有一部分沒有搬遷到移民點，自己分管的勞務輸出，不能有效地解決移民搬遷后增加收入問題。二是對所分管工作按部就班，缺乏系統(tǒng)思考致使工作干起來不是那么得心應手，不能充分發(fā)揮積極主動性，時而發(fā)生心動人不動的現(xiàn)象。 官僚主義方面的表現(xiàn) 宗旨意識不強。容易滋生松懈、麻痹和無所為的惰性，經(jīng)驗主義、主觀主義很容易侵蝕自己，也會帶來工作熱情降低，精神狀態(tài)不佳，安于現(xiàn)狀，固步自封，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過等等。具體表現(xiàn)在：分管工作存在薄弱環(huán)節(jié)。工作不夠細化，有畏難情緒。自己分管的安全生產(chǎn)工作，由于被檢查單位多，在實施監(jiān)管時，不能面面俱到，工作粗糙，同時由于交通工具限制，產(chǎn)生懶惰、為難情緒；對所包的村深入基層、聯(lián)系群眾做得不夠。雖然自己正常生活于基層，工作于基層，通過“三同六幫六送”活動，跑了一些農(nóng)戶，但真正沉下去、坐下來、深入調查研究的時間不多。就是到了基層去 ,往往聽取干部意見多，與基層群眾和普通黨員談心交流的少。對分管的工作和所包的村安排的多，督促檢查落實的少。 “官本位”思想還存在。一是對所分管的工作和所包村工作，有時不顧工作實際，進行強行安排，導致工作效率不 能提高。在執(zhí)行工作時，為達到工作效果和目的，而忽視了群眾的想法和感受，往往工作拿下來了，由于和群眾不能很好溝通，造成和群眾感情上的疏遠；二是不能將自己分管的工作和鎮(zhèn)上其它工作有效的結合起來，大局意識不強，達不到相互工作配合默契的完美程度，與班子成員和干部交流的少，虛心學習的少。 享樂主義方面的表現(xiàn) 一是堅持“兩個務必”做的不夠，精神懈怠。認為自己工作年限較長，今后就這樣，工作上安于現(xiàn)狀，缺乏居安思危的憂患意識和艱苦奮斗銳意進取的精神動力，工作不夠積極主動，缺乏謀事干事激情。二是學習不夠，要求 不嚴，滿足于現(xiàn)有學識和見解，貪圖安逸，不思進取。 奢靡之風方面的表現(xiàn) 缺乏艱苦樸素、勤儉節(jié)約、精打細算的優(yōu)良作風，羨慕人家吃得好，喝的好，穿的好，用得好，玩的好。對個別村干部請客，有參加的現(xiàn)象，偶爾有陪吃陪喝的現(xiàn)象發(fā)生。 三、存在問題的原因和根源 一是宗旨意識不牢，服務意識不強。由于思想上放松了學習 ,對黨的群眾路線 ,密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)理解不深刻 ,沒有真正領會和理解其實質 ,在為群眾辦實事、為群眾謀利益上達不到全心全意、做細做實的要求。 二是工作只求任務完成，工作方法不靈活，深入細致、統(tǒng)籌兼顧不到位。存在重安排，輕要求。強調每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上，沒有用更高的標準去要求、去衡量，而且工作效率不高。 三是黨性修養(yǎng)有待加強。雖然自己也經(jīng)常自我反思并嚴格要求自己 ,但形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題還是有所體現(xiàn)，艱苦奮斗精神有所淡化。 總之，以上問題的產(chǎn)生，從根本上講是忽視了世界觀、人生觀、價值觀的改造，是自己平時疏于學習，安于現(xiàn)狀、不思進取導致的必然后果。學習是行動的先導，沒有良好的學風 ，就難以做到持續(xù)良好的保持工作動力。以往我的學習，缺乏與工作結合、向群眾學習的認識和精神，缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，給日常工作造成了一定影響。平時的學習存在一定的應付思想，導致信息更新慢。學習的實用主義嚴重，對當前工作有用的就學點，對一時用不上的就很少去接觸，導致工作思路不開闊，導致思想僵化，觀念沒有得到及時更新。 四、今后努力方向 今后的工作中 ,針對自身存在的問題 ,重點從以下方面作努力 ,抓整改。 一是不斷學習，增強黨性修養(yǎng)提素質。把學習貫穿于實踐工作的始終 ,做到學有所思、學有所 用，努力使自身理論水平與綜合素質能夠適應新形勢、新任務的需要。始終保持堅定的理想信念和正確的政治方向，不斷增強服務大局、服務群眾的能力和水平。 二是密切聯(lián)系群眾和基層，不斷創(chuàng)新工作方法。落實深入基層、深入群眾的工作要求 ,牢固樹立群眾觀念 ,多傾聽群眾的批評和意見。豐富服務內容，努力搭建黨群、干群之間的“綠色通道”，通過“三同六幫六送”活動，做到與所包的村和困難戶常來常往，切實為群眾解決困難。認真落實鎮(zhèn)黨委政府安排的各項工作，不斷創(chuàng)新工作方法，提高工作效率，做到上有安排，下有落實，把工作做實、做細。 三是發(fā)揚求真務實、雷厲風行的工作作風。打鐵還需自身硬，在今后的工作中，將繼續(xù)在轉變作風上下功夫，在狠抓落實上下功夫，在提高工作實效上下功夫。以扎實的作風、求真務實的態(tài)度和立竿見影