大小事故管理規(guī)定word版(已修改)
2025-05-12 08:03 本頁面
【正文】 中藍(lán)連海設(shè)計研究院 甕福 項目經(jīng)理部 甕福項目工程總承包現(xiàn)場 大 小事故、隱患管理規(guī)定 中藍(lán)連海設(shè)計研究院 甕福 項目 經(jīng)理 部 二 O 一 二 年 三 月 一 事故管理規(guī)定 1 定義 隱患：作業(yè)場所、設(shè)備或設(shè)施不安全狀態(tài)，人的不安全行為和管理上的缺陷。 事件：是已發(fā)生的，能夠或可能導(dǎo)致事故的情況。 事故：是造成傷亡、職業(yè)病、傷害、設(shè)備或財產(chǎn)的損失及環(huán)境危害一個或一系列事件，是事件的一個特殊形式。 事項：一項行動。（重點(diǎn)為單一事項） 條件：關(guān)于一個特定事項的發(fā)生環(huán)境 或放大性信息。 環(huán)境排放超標(biāo)的數(shù)量：廢水和廢氣超標(biāo)排放的時間數(shù)量。 職業(yè)?。菏侵赣萌藛挝坏膭趧诱咴诼殬I(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。衛(wèi)生部會同勞動和社會保障部發(fā)布了《職業(yè)病目錄》 ,將職業(yè)病分為 10 類 115 種。 新增職業(yè)病人數(shù) :在一定時期內(nèi)新增加的職業(yè)病患者數(shù)量。 二十萬工時受傷率 : 每 20 萬工時全職員工中醫(yī)療處理、限制工作、喪失勞動時間及死亡的員工數(shù)量，可根據(jù)下式計算： N 200,000 247。 EH，式中： N=醫(yī)療處理、限制工作、喪失勞動時間 及死亡的員工數(shù)量， EH=全體員工在統(tǒng)計月份、季度或者年度的總工時數(shù)， 202100=相當(dāng)于 100 名全職員工每年工作 50 周，每周工作 40 小時的總工時數(shù)。 未遂事故及小事故匯報數(shù)量：即企業(yè)上報未遂事故和小事件的數(shù)量。 促成因素：如果從事項發(fā)生的順序中去除，可能會避免事件發(fā)生或減緩其嚴(yán)重性的條件。只有當(dāng)一個條件可以被去除，而且這么做可能 會避免事件發(fā)生或減緩其嚴(yán)重性時，該條件才是促成因素。 根本原因：能合理找出的最基本的原因，而且管理層能夠控制對該原因的解決。 2 事故報告程序和內(nèi)容 事 故報告程序 1）發(fā)生各類事故，首先必須確保
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