【總結(jié)】、員工打卡管理規(guī)定第一條第二條本公司內(nèi)勤員工上午上下班,下午上下班應(yīng)打卡,住在市區(qū)內(nèi)的第三條本公司員工下午加班者,普通下班時(shí)間不必打卡,待加班完畢第四條本公司員工因事早退或出差需要離開公司,且當(dāng)天不再第五條員工上下班,必須親自打卡,若替人打卡,打卡者及被打卡者,第六條上班中因事外
2025-04-23 08:10
【總結(jié)】(1991年4月15日國務(wù)院令81號(hào)發(fā)布)第一條為保護(hù)少年、兒童的身心健康,促進(jìn)義務(wù)教育,根據(jù)《中華人民共和國憲法》,制定本規(guī)定。第二條童工是指未滿十六周歲,與單位或者個(gè)人發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系從事有經(jīng)濟(jì)收入的勞動(dòng)或者從事個(gè)體勞動(dòng)的少年、兒童。未滿十六周歲的少年、兒童,參加家庭勞動(dòng)、學(xué)校組織的勤工儉學(xué)和省、自治區(qū)、直轄市人民政府允
2025-04-24 12:02
【總結(jié)】、產(chǎn)銷會(huì)議規(guī)定第一條確保生產(chǎn)與銷售密切的配合,使產(chǎn)品的質(zhì)量、產(chǎn)能等不斷地提高,以最低的第二條第三條(一)(二)1234.工廠:質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理、技術(shù)、維護(hù)、現(xiàn)場(chǎng)各制造科、物料管理、5(三)(四)1234(1)質(zhì)量管理:制
2025-04-23 07:37
【總結(jié)】1中山市歐雅樂電器制品有限公司文件名稱獎(jiǎng)懲規(guī)定B生效日期2021年10月10日頁次第1/3(一)嘉獎(jiǎng):每次加發(fā)3天獎(jiǎng)金,并于年終獎(jiǎng)金時(shí)一并發(fā)放。(二)
2025-04-23 02:32
【總結(jié)】第十四章培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)管理修訂記錄日期修訂狀態(tài)修改內(nèi)容修改人審核人批準(zhǔn)人A/0唐鷺\饒程林潔楊彥17/18培訓(xùn)營(yíng)運(yùn)管理一、 萬科集團(tuán)培訓(xùn)架構(gòu)與職能二、
2025-04-07 06:47
【總結(jié)】FNC2201共2頁第1頁車輛管理規(guī)定(A)第一條適應(yīng)范圍本規(guī)定適用于公司所有公務(wù)車的使用、申請(qǐng)及開車前后應(yīng)辦的手續(xù),如檢查保養(yǎng)、修理及使用中交通法規(guī)的違規(guī)及車輛損害處理等。第二條申請(qǐng)公務(wù)車程序及資格(一)外勤出差或其
2025-04-23 03:29
【總結(jié)】,促進(jìn)工程建設(shè)項(xiàng)目管理科學(xué)化、專業(yè)化,提高工程建設(shè)項(xiàng)目的投資效益和建設(shè)水平,根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本市實(shí)際,制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所稱建設(shè)工程監(jiān)理,是指監(jiān)理單位受建設(shè)單位的委托,根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工程合同,對(duì)建設(shè)工程進(jìn)行投資、進(jìn)度、質(zhì)量控制和組織協(xié)調(diào)的技術(shù)經(jīng)濟(jì)服務(wù)活動(dòng)。第三條在本市行政區(qū)內(nèi)從事建設(shè)工程監(jiān)理業(yè)務(wù),實(shí)施建設(shè)工程監(jiān)理管理,均
2025-04-23 07:48
【總結(jié)】(中華人民共和國交通部2021年2月13日發(fā)布)第一章總則第一條為加強(qiáng)對(duì)超限運(yùn)輸車輛行駛公路的管理,維護(hù)公路完好,保障公路安全暢通,根據(jù)《中華人民共和國公路法》及有關(guān)法規(guī),制定本規(guī)定。第二條在中華人民共和國境內(nèi)公路上進(jìn)行超限運(yùn)輸?shù)膯挝缓蛡€(gè)人(以下簡(jiǎn)稱“承運(yùn)人”),均應(yīng)遵守本規(guī)定。第三條本規(guī)定所稱超限運(yùn)輸車輛是指在公路上行駛的、有
2025-04-23 03:56
【總結(jié)】FND2021共3頁第1頁獎(jiǎng)懲規(guī)定(B)第一條員工獎(jiǎng)勵(lì)分下列四種(一)嘉獎(jiǎng)每次加發(fā)3天獎(jiǎng)金,并于年終獎(jiǎng)金時(shí)一并發(fā)放。(二)
2025-04-23 03:26
【總結(jié)】、公司檔案借閱規(guī)定第一條借閱檔案(包括文件、資料)必須在檔案借閱登記簿登記后方可借閱,秘密級(jí)以上的檔案文件須經(jīng)經(jīng)理級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方能借閱。第二條案卷不許借出,只供在檔案室查閱,未歸檔的文件及資料可借出。第三條借閱期限不得超過兩星期,到期必須歸還,如需再借應(yīng)辦理續(xù)借手續(xù)。第四條借閱檔案的人員必須愛護(hù)檔案,要保護(hù)檔案的安全與保密,不得擅
2025-04-23 07:40
【總結(jié)】FND2021共3頁第1頁獎(jiǎng)懲規(guī)定(A)第一條為保障公司各項(xiàng)制度的執(zhí)行,促進(jìn)公司全體員工奮發(fā)上進(jìn),特制定本規(guī)定。第二條本公司員
【總結(jié)】文件編號(hào):/QA-C-0011版次:A/0生效日期:第1頁共2頁1OQC1.目的明確樣機(jī)的申請(qǐng)、制作、更改流程,確保QA檢驗(yàn)工作的正常運(yùn)作。2.適用范圍公司制造的所有產(chǎn)品,品檢需保留包裝、功能完好的樣品至少壹臺(tái)。
2025-04-23 03:27
【總結(jié)】,特制定本制度。第二章公司作息制度第二條公司上班時(shí)間為8:00~12:00,13:00~17:00(可分為夏季、冬季作息時(shí)間)。第三章工作制第三條公司(總部)一般實(shí)行每天8小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工作日制度。實(shí)行每周5天標(biāo)準(zhǔn)工作周制度,周工作小時(shí)為40小時(shí)。第四條其他工作時(shí)間制度:
【總結(jié)】、操作標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)定□目的第一條第二條為了使操作者更加了解,如何操作機(jī)器才最安全,也最節(jié)省時(shí)間,把工作流程的現(xiàn)狀,予以調(diào)查記錄,并利用分析技術(shù),運(yùn)用改造原則,以可行的□運(yùn)用范圍第三條本廠管理員以下的作業(yè)員,作為操作機(jī)器、儀器、模具及各類工具□作業(yè)細(xì)則第四條作業(yè)分析通常包括操作分析、工作簡(jiǎn)
2025-04-23 08:09
【總結(jié)】【標(biāo)題】集體合同規(guī)定【內(nèi)容分類】勞動(dòng)關(guān)系【頒布單位】勞動(dòng)部【頒布日期】19941205【實(shí)施日期】19950101【發(fā)文號(hào)】勞部發(fā)〔1994〕485號(hào)關(guān)于印發(fā)《集體合同規(guī)定》的通知?jiǎng)诓堪l(fā)〔1994〕485號(hào)各省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)(勞動(dòng)人事)廳(局),國務(wù)院有關(guān)部門勞動(dòng)人事部門,解放軍總后勤部生產(chǎn)
2025-04-23 07:49