【正文】 某集團召開專題民主生活會 amp。專題民主生活會個人檢視剖析材料 [推薦五篇 ] 第一篇：某集團召開專題民主生活會專題民主生活會個人檢視剖析材料 XX 集團召開專題民主生活會。 amp。專題民主生活會個人檢視剖析材料三篇 根據(jù)中央、省委、市委關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會工作要求， XX集團于 2021 年 11 月 X 日召開專題民主生活會。 按照把班子擺進去、把職責擺進去、把個人擺進去的原則，認真查找存在的問題，深刻剖析思想根源，明確提出努力方向，從嚴從實制定整改措施，現(xiàn)將整改情況予以公布。 一、加強組織領(lǐng)導，強化整改落實 集團黨委把抓好專題民主生活會后的問題整改，作為鞏固提高主題教育成效的重要措施，并將其做為當前及今后的一項重要工作，根據(jù)對照黨章黨規(guī)找差距中找出的問題和專題民主生活會上查擺出的問題以及相互批評的意見，制定集團整改方案，堅持目標導向、問題導向，壓實責任，綜合施策、標本兼治，立行立改、全面整改，扎實推進整改 落實工作。 截至目前，經(jīng)過梳理合并檢視查擺問題 X 個，針對問題問題制定整治措施 X 個，建立長效機制 X 個，已經(jīng)整改完畢問題 X 個，正在整改和長期整改問題 X 個。 （一）加強學習、提高認識。 集團黨委理論中心組分別于 X 月 X 日， X 月 X 日深入學習 了《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》《“不忘初心、牢記使命”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡選編》、《見證初心和使命“十一書”》《習近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》、習近平總書記在慶祝在中華人民共和國成立 70 周年大會上的講話等。 集團各支部在 X 月、 X 月 開展主題黨日活動，利用“學習強國”學習近平臺采取集團學習與自學相結(jié)合的方式，深入學習《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》《關(guān)于加強和改進城市基層黨的建設(shè)工作的意見、《習近平論偉大的抗戰(zhàn)精神》《關(guān)于在全省開展向張富清同志學習活動的通知》《貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想在改革發(fā)展穩(wěn)定中攻堅克難案例》《習近平新時代中國特色社會主義思想 30講》、習近平在慶祝中華人民共和國成立 70 周年大會上的重要講話、《習近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《見證初心和使命的“十一書”》 等，并觀看電影《我和我的祖國》。 （二）加強領(lǐng)導、明確責任。 集團黨委制定了整改方案，“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導小組負責整改落實工作，把整改任務(wù)落實到具體人、具體事、具體部門，集團總部 7 個部門、 XX 公司為牽頭部門，黨委工作部負責整改日常工作。 （三）強化部署、研究措施。 集團黨委根據(jù)檢視出的 X 個問題，研究制定具體整改措施 X 個，并建立整改工作臺帳，制定問題清單、確定牽頭單位、責任 單位。集團相關(guān)部門、企業(yè)主動認領(lǐng)，逐條對照檢查，逐項整改落實，盯緊問題、掃清盲區(qū)， 不留死角。 （四）建章立制、注重長效。 集團把建立和完善規(guī)章制度作為構(gòu)建長效機制的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，完善制度體系、強化制度執(zhí)行，切實把整改工作作為完善管理制度、健全長效機制的有效途徑。 按照整改事項要求，集團黨委對相關(guān)制度進行修訂完善，形成長效機制 X 項。 二、整改落實情況 集團黨委將檢視出的 X 個問題，細化為 X 條措施，逐條推進整改落實。 .，自學形式單一，與工作實際聯(lián)系不夠緊密。 加強理論學習，牢筑思想基礎(chǔ)。 把深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、習近平總書記系列講話的重要精神放在首位，領(lǐng)導班子成員逐字逐句品讀黨章黨規(guī)黨紀等書籍。 通過參觀紅色教育基地、聽黨史黨課、開展學習研討和深入基層調(diào)研等多種形式掌握精髓要義，將理論學習與生產(chǎn)經(jīng)營高度融合，切實做到用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。 邀請遼 XX 宣講習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。組織集團黨員領(lǐng)導干部觀看 XXX 等影片和組織 XX 和張富清先進事跡學習。組織開展“傳承紅色基因”“現(xiàn)場紅 色教學”等教育活動，參觀 XXX 等。 .。 嚴肅黨內(nèi)政治生活，發(fā)揮模范帶頭作用。 領(lǐng)導班子成員積極主動參加黨委中心組學習和雙重組織生活，在基層黨支部講黨課，時刻用入黨誓詞約束自己，堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想同黨性鍛煉結(jié)合起來，大力弘揚求真務(wù)實、理論聯(lián)系實際的學風，充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用去引領(lǐng)帶動群眾。 .，與員工群眾直接交流少，第一手資料掌握不夠充分。 不斷強化為民意識，始終把服務(wù)保障民生作為集團工作 的著力點。 通過深入生產(chǎn)一線開展專題宣講、定期開展談心談話、與職工開展交流研討等多種形式，全面了解職工思想動態(tài)與工作現(xiàn)狀，廣泛征求集團職工的建議意見，解決好政策調(diào)整和發(fā)展過程中產(chǎn)生的新矛盾和新問題，鼓勵與倡導職工為集團改革發(fā)展建言獻策，真正實現(xiàn)與集團共成長。 在主題教育過程中，集團 X 名班子成員堅持問題導向，分別帶隊，深入調(diào)查研究，堅持集中調(diào)研與日常隨時調(diào)研相結(jié)合，深入到集團基層一線單位，通過實地了解、現(xiàn)場交流、職工座談、發(fā)放問卷等方式，廣泛聽取意見建議，收集梳理存在的問題，幫 助職工群眾解決困難問題 X 項。 專題民主生活會個人檢視剖析材料三篇 對照檢查材料一 :: 按照“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導小組的統(tǒng)一安排和部署，圍繞“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”的目標，主題教育開展以來，我始終堅持讀原著、學原文、悟原理，進一步加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識理解，進一步堅定了政治立場、錘煉了黨性修養(yǎng)。在談心談話、問題梳理、征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合本人思想和工作實際，查擺了問題、剖析了原因，制定 了改進措施，明確了今后的努力方向?，F(xiàn)將個人檢視剖析情況報告如下： 一、存在的突出問題 （一）對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，檢視在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在的差距 “四個意識”“四個自信”“兩個維護”的深刻內(nèi)涵理解還不夠精準。具體表現(xiàn)：對習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、哲學意蘊等深刻內(nèi)涵的理解還不夠透徹，把握得不夠精準，對其指導工作實踐思考得不夠全面，研究得不夠徹 底，還存在淺嘗輒止的情況，離“學懂”“ 弄通”“做實”的要求還存在一定的差距。 、深入，只停留在通讀了解的層面。具體表現(xiàn)：只滿足上級要求，理論學習還缺乏整體性、系統(tǒng)性，學習不夠深入，對部分理論文章和政策文件只是泛讀，沒有精讀，在系統(tǒng)把握學、擴展延伸學、聯(lián)系實際學上下功夫還不夠。 （二）對照黨章黨規(guī)，檢視在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距 ，對網(wǎng)上一些不當言論未能及時引導和制止。具體表現(xiàn)：對新形勢下，如何更好地維護黨的權(quán)威形象，維護公司利益等思考研究不多，對社會上、網(wǎng)絡(luò) 上的不良風氣和苗頭沒有及時制止。 “事不關(guān)已，高高掛起”的思想，在知敬畏、存戒懼、守底線方面關(guān)注不夠，沒有積極參與市場開拓、項目建設(shè)等。具體表現(xiàn)：僅限于自己守紀律，講規(guī)矩就行，對領(lǐng)導同事知敬畏、存戒懼、守底線方面關(guān)注較少。對公司生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設(shè)等關(guān)心不夠。 ，想事謀事能力有待加強。具體表現(xiàn)：有時候思想保守，拘泥于現(xiàn)狀，淡化了工作的主動性和積極性，存在“應(yīng)付式”工作。 （三）對照人民群眾新期待，檢視在群眾觀點、群眾立場、 群眾感情、服務(wù)群眾方面存在的差 距 ，對公司項目建設(shè)和基層員工工作情況了解不夠。具體表現(xiàn)：到項目部調(diào)研較少，和一線員工交流少，為一線生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)不到位。 ，修養(yǎng)不夠。具體表現(xiàn)：批評下屬不顧情面，安排的工作沒有落實就愛啰嗦，甚至發(fā)脾氣。 、交流工作較少。具體表現(xiàn)：只顧埋頭工作，不顧抬頭望路，怕給領(lǐng)導添麻煩，怕耽誤領(lǐng)導辦大事，擔心自己不善言辭反而“壞事”，有簡單做事的心理，忽視了“磨刀不誤砍柴工”的道理。 （四）對照先進典型、身邊榜樣，檢視在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、工作作風方面存在的差距 ，工作創(chuàng)新意識不夠，存在“不犯錯”的思想偏差。具體表現(xiàn)：工作缺少鉆研精神和創(chuàng)新意識，認為自己已有的經(jīng)驗、知識可以滿足現(xiàn)在的工作需要；有時候存在畏難情緒。 。具體表現(xiàn)：凡事親力親為，對員工批評多，鼓勵少，不善于調(diào)動員工的工作積極性和創(chuàng)造性。工作沖勁不夠，安于現(xiàn)狀。對分管部門和下屬要求高，定位低，考慮員工成長和部門利益少。 “分內(nèi)事 ”和分管工作的服務(wù)保障職責，整體管理水平和服務(wù)保障能力有待加強。具體表現(xiàn)：認為做 好本職工作就是履職盡責，忽視了“分內(nèi)事”以外的工作，對分管工作以外的服務(wù)保障職責關(guān)注不夠；后勤保障工作不能完全滿足生產(chǎn)經(jīng)營工作的需求，整體管理水平有待提高。 ，工作效率有待提升。具體表現(xiàn)：分管部門存在工作拖拉、合力不強、頭發(fā)胡子一把抓、落實不到位、工作效率低等現(xiàn)象。 5.☆專業(yè)知識較弱，學習上存在“專業(yè)的人做專業(yè)的事”的思想。具體表現(xiàn)：☆專業(yè)知識不夠精，缺少開拓市場的經(jīng)驗、☆施工 的經(jīng)驗。 二、問題產(chǎn)生的根源 對于上述存在的問題和不足，我進行了深刻的黨性分析，雖然存在一定的客觀原因，但主要還是主觀原因造成的，從根子深處來講，主要有以下五個方面： （一）在思想方面，理論學習不夠深入 ，對學習的精力相對較少，沒有很好的處理工學矛盾，同時對習近平新時代中國特色社會主義思想的深刻內(nèi)涵把握得不夠精準，有時還停留在一知半解的層面。 。在新形勢下，如何將習近平總書記提出的理論、要求與自己分管的工作有機結(jié)合 起來，在進一步提升部門管理水平，提升工作效率等方面，研究的不夠深入，成效不夠明顯。 “交差”式工作。工作遇到較大阻力時，存在依靠主要領(lǐng)導決策的思想，工作求穩(wěn)怕亂。 （二）在政治方面，放松了理想信念追求 本人是軍轉(zhuǎn)干部，深受部隊和黨的教育多年，始終堅持對黨和人民忠誠。但是作為一名老黨員，我深刻認識到自己在堅定理想信念方面，做得還不夠。 、講政治、講正氣，而忽視了對周邊同事的教育和引導，沒有充分認識到加強政治思想建設(shè)的重要性，先鋒模范作用發(fā)揮得不 夠充分。 ，缺少“較真碰硬”的韌勁。對網(wǎng)絡(luò)、社會上流傳的一些不實的言論沒有及時反駁，沒有第一時間抨擊，而是認為自己不傳不信就得了，沒必要爭論。 （三）在作風方面，淡化了服務(wù)保障意識 ，調(diào)研少，聽領(lǐng)導講得多，聽一線員工講得少，工作中還存在一定的形式主義和“走過場”的現(xiàn)象。對司屬企業(yè)和項目部的指導不多，幫助他們解決實際問題少。 ，對市場開發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營等工作關(guān)注較少。為公司生產(chǎn)經(jīng)營工作，項目部服務(wù)的意識有 待進一步加強，服務(wù)水平有待進一步提升。 “恨鐵不成鋼”，容易“上火”，批評員工不注意場合，沒有注意方式、方法，沒有顧及他人的感受。 （四）在能力方面，參謀作用不夠突出 ，進取意識不強，偶爾有“多做多錯，少做少錯”的想法。工作憑經(jīng)驗，吃老本，認為只要按規(guī)矩、按制度辦事，不出亂子，就問心無愧，沒有樹立起高質(zhì)量、高效率完成工作的標桿。 、新問題，有時思想顧慮多，參謀作用不夠突出。解放思想不夠全面，缺少開拓創(chuàng)新的思想和勇氣。工作魄力不 足，認為很多事情親力親為才放心。 ☆工程、☆施工等方面的知識掌握較少，覺得專業(yè)知識難學，是件“費力不討好”的事，認為“專業(yè)的人做專業(yè)的事”，對自己分管的工作作用不大。 （五）在廉政方面，引導教育不夠深遠 自己能主動遵守黨紀廉規(guī)，認為只要自己不越“雷池”，不碰“紅線”，就站得直、行得正，而沒有將自己放在黨員干部的高度去衡量、去引導和影響身邊的干部群眾。 三、下一步改進措施 “強”。深入學習和自覺踐行《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，自覺同中央和集團的基準看齊定向、對標對表，進一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。堅決改變形而下的思維方式，不斷提高從政治上觀察問題、分析問題、處置問題的能力。 “新”。自覺用習近平新時代中國特色社會主 義思想武裝頭腦、指導實踐，增加工作的全局性、前瞻性。積極認真參加黨委中心組學習和民主生活會，自覺提高思想認識，做到理論聯(lián)系實際，將所學的新知識和新理論運用于實際工作。科學處理 工學矛盾，合理利用微信、微黨課等新媒體，弘揚正能量。 “實”。守紀明禮，堅守無私奉獻和努力打拼的精神，克服消極思想、破除急躁情緒，加強領(lǐng)導班子間的溝通協(xié)作，爭當團結(jié)共事的模范；抓好制度建設(shè)，當好頂層設(shè)計的參謀；抓好精細化管理，做好分管部門“領(lǐng)頭雁”，調(diào)動部門員工的積極性、激發(fā)創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，進一步推動工作落實，優(yōu)質(zhì)高效做好服務(wù)。 “嚴”。守正創(chuàng)新，堅持問題導向，以習近平新時代中國特色社