【正文】 思想政治工作體會文章將思想政治工作貫穿談話函詢始終 [五篇材料 ] 第一篇：思想政治工作體會文章將思想政治工作貫穿談話函詢始終 思想政治工作體會文章 將思想政治工作貫穿談話函詢始終 開展思想政治工作，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，是紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。 2020 年 1 至 9 月全國紀檢監(jiān)察機關(guān)監(jiān)督檢查、審查調(diào)查情況通報顯示，全國紀檢監(jiān)察機關(guān)共談話函詢 萬件次，去年前三季度全國紀檢監(jiān)察機關(guān)談話函詢 ，同比增長 %。在問題線索處置中，各級紀檢監(jiān)察機關(guān)更加注重做細思想政治工作，著力喚醒黨員干部黨的觀念和紀律規(guī)矩意識。 運用好思想政治工作這個有力武器、高質(zhì)量做好談話函詢工作，是黨規(guī)黨紀對紀檢監(jiān)察機關(guān)提出的明確要求。監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則第二十六條規(guī)定：各級 黨委（黨組）和紀檢監(jiān)察機關(guān)應(yīng)當推動加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，經(jīng)常拿起批評和自我批評的武器，及時開展談話提醒、約談函詢，促使黨員、干部以及監(jiān)察對象增強黨的觀念和紀律意識。作為對反映干部一般性問題線索的重要處置方式，將談話函詢上升到加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活的 高度，可以使得其運用更加廣泛，更有利于保護和挽救黨員干部。 “知者行之始，行者知之成?！闭勗捄兪且患涡?、程序性很強的工作，要確保談話函詢質(zhì)量，必須針對不同情形、不同對象，分類施策解決其思想認識問題。比如，在問題核實過程中，談話函詢對象往往 會有兩種常見心理反應(yīng)：或是主觀認識不到位，認為紀檢監(jiān)察機關(guān)小題大做，小事搞得這么嚴肅，不積極配合，或者敷衍應(yīng)付、漠然對待；或是認為自己犯了嚴重錯誤，思想包袱過重。對于這兩種情況，必須有針對性做好思想政治工作，即談話函詢既要體現(xiàn)規(guī)范、嚴肅，也應(yīng)根據(jù)具體情況區(qū)別對待：對于前者既要有理論政策教育，也要有針對性的紀律警示教育，讓其從思想上正視自身存在問題；對于后者，則要弄清其思想壓力來源，是簡單的思想問題，還是另有隱情，要引導其相信組織、依靠組織，對組織坦誠。 思想政治工作是個精細活兒，既要步步向前，也要審 慎穩(wěn)妥、穩(wěn)步推進，而方案精確妥當、預案詳細充分則是穩(wěn)步推進的前提。要事先做足功課，盡可能多了解各種背景信息，做到有的放矢。還要根據(jù)對方心理和情 緒變化及時調(diào)整策略，切忌問題泛化、隨意化，或是缺乏嚴謹性和掌控力，造成談話對象心理壓力過大，談話結(jié)束還要做好減壓工作。同時，還要防止一般性問題擴大化、疑難問題簡單化，切實提高靈活應(yīng)變和解決突發(fā)問題能力。 對紀檢監(jiān)察機關(guān)而言，堅持實事求是，是做好思想政治工作的重要保障。要學會換位思考，不僅要讓干部把話講完，更要引導他們講出心里話，辦案人員要做好思想開解 以及心理疏導，讓干部明白談話函詢是為了幫助而非單純懲戒，要幫助其放下顧慮，坦露心跡。若反映的問題是有特定歷史背景的，也要核實清楚有關(guān)情況，依照政策及時給干部澄清事實，還以清白。 茍有誠信，金石為開。做好談話函詢工作并非易事，要保持足夠耐心和韌勁，切莫“一談了之”“一函了之”。將“懲前毖后、治病救人”方針落到實處，還要高度重視做好查辦案件“后半篇文章”和案發(fā)單位的警示教育，鼓勵更多的黨員干部主動檢視自身問題，端正對待問題的態(tài)度。 第二篇：思想政治工作體會文章將思想政治工作貫穿談話函詢始終 思想政治工作體會文章 將思想政治工作貫穿談話函詢始終 開展思想政治工作，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，是紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。 2020 年 1 至 9 月全國紀檢監(jiān)察機關(guān)監(jiān)督檢查、審查調(diào)查情況通報顯示，全國紀檢監(jiān)察機關(guān)共談話函詢 萬件次，去年前三季度全國紀檢監(jiān)察機關(guān)談話函詢 ，同比增長 %。在問題線索處置中，各級紀檢監(jiān)察機關(guān)更加注重做細思想政治工作，著力喚醒黨員干部黨的觀念和紀律規(guī)矩意識。 運用好思想政治工作這個有力武器、高質(zhì)量做好談話函詢工作，是黨規(guī)黨紀對紀檢 監(jiān)察機關(guān)提出的明確要求。監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則第二十六條規(guī)定：各級黨委（黨組）和紀檢監(jiān)察機關(guān)應(yīng)當推動加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，經(jīng)常拿起批評和自我批評的武器，及時開展談話提醒、約談函詢，促使黨員、干部以及監(jiān)察對象增強黨的觀念和紀律意識。作為對反映干部一般性問題線索的重要處置方式，將談話函詢上升到加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活的 高度，可以使得其運用更加廣泛，更有利于保護和挽救黨員干部。 “知者行之始，行者知之成。”談話函詢是一件政治性、程序性很強的工作，要確保談話函詢質(zhì)量，必須針對不同情形、不同對象，分類施策 解決其思想認識問題。比如，在問題核實過程中，談話函詢對象往往會有兩種常見心理反應(yīng)：或是主觀認識不到位，認為紀檢監(jiān)察機關(guān)小題大做，小事搞得這么嚴肅，不積極配合，或者敷衍應(yīng)付、漠然對待；或是認為自己犯了嚴重錯誤，思想包袱過重。對于這兩種情況，必須有針對性做好思想政治工作，即談話函詢既要體現(xiàn)規(guī)范、嚴肅，也應(yīng)根據(jù)具體情況區(qū)別對待：對于前者既要有理論政策教育，也要有針對性的紀律警示教育，讓其從思想上正視自身存在問題；對于后者，則要弄清其思想壓力來源，是簡單的思想問題，還是另有隱情，要引導其相信組織、依靠組織，對組織坦 誠。 思想政治工作是個精細活兒，既要步步向前，也要審慎穩(wěn)妥、穩(wěn)步推進，而方案精確妥當、預案詳細充分則是穩(wěn)步推進的前提。要事先做足功課，盡可能多了解各種背景信息，做到有的放矢。還要根據(jù)對方心理和情 緒變化及時調(diào)整策略，切忌問題泛化、隨意化，或是缺乏嚴謹性和掌控力，造成談話對象心理壓力過大，談話結(jié)束還要做好減壓工作。同時，還要防止一般性問題擴大化、疑難問題簡單化，切實提高靈活應(yīng)變和解決突發(fā)問題能力。 對紀檢監(jiān)察機關(guān)而言，堅持實事求是，是做好思想政治工作的重要保障。要學會換位思考，不僅要讓 干部把話講完，更要引導他們講出心里話，辦案人員要做好思想開解以及心理疏導，讓干部明白談話函詢是為了幫助而非單純懲戒，要幫助其放下顧慮，坦露心跡。若反映的問題是有特定歷史背景的，也要核實清楚有關(guān)情況，依照政策及時給干部澄清事實，還以清白。 茍有誠信，金石為開。做好談話函詢工作并非易事，要保持足夠耐心和韌勁，切莫“一談了之”“一函了之”。將“懲前毖后、治病救人”方針落到實處，還要高度重視做好查辦案件“后半篇文章”和案發(fā)單位的警示教育，鼓勵更多的黨員干部主動檢視自身問題，端正對待問題的態(tài)度。 第三 篇：調(diào)研報告將思想政治工作貫穿始終 1 調(diào)研報告 將思想政治工作貫穿始終 紀檢監(jiān)察機關(guān)作為黨內(nèi)監(jiān)督和國家監(jiān)察的專責機關(guān)，本身就是黨的政治機關(guān)，紀檢監(jiān)察工作本質(zhì)就是政治工作。紀檢監(jiān)察機關(guān)要自覺把思想政治工作融入紀檢監(jiān)察體制改革和監(jiān)督執(zhí)紀問責、監(jiān)督調(diào)查處置工作之中。近日，重慶市南岸區(qū)紀委監(jiān)委成立課題組，就如何加強思想政治工作進行專題調(diào)研。 實踐中存在的問題 政治意識不強，存在重業(yè)務(wù)輕思想的片面化問題。一是思想上不重視。一些紀檢監(jiān)察干部對思想政治工作的重視程度不夠，認為這是軟指標、虛任務(wù)，說起來重要，干起來次要，忙起來不要。少數(shù)紀檢監(jiān)察干部對思想政治工作的實際效果存在疑問，認為思想政治工作比較空泛務(wù)虛，實際作用不好評估，特別在面對思想頑固的審查調(diào)查對象時，常常感到開展理想信念和宗旨教育的感化作用相對有限，因而主觀上對該項工作的認同感不強、積極性不高。二是認識上有偏差。一些紀檢監(jiān)察 2 干部認為思想政治工作是組織部門、宣傳部門該做的工作，紀檢監(jiān)察工作 是查問題、辦案子、搞監(jiān)督，就應(yīng)該強勢嚴肅，不應(yīng)該在轉(zhuǎn)化思想上下大功夫。 擔當意識不夠，存在工作落實形式化表面化現(xiàn)象。一是走過場。有的紀檢監(jiān)察干部將思想政治的具體工作只停留在口頭上說說、文件里寫寫，真正堅持不懈抓落實的不多。如，談話不愿觸及深層次問題，真正通過思想政治工作將政策說明、說透的不多。二是沒底氣。做思想政治工作需要面對面接觸對象，有的紀檢監(jiān)察干部紀法業(yè)務(wù)不深不透，自身底氣不足，對做思想政治工作沒有信心。如，有的紀檢監(jiān)察干部面對談話對象提出的一些具體情況、客觀理由時，不敢正面回應(yīng)，只能泛泛而談 。三是有畏懼。有的紀檢監(jiān)察干部抹不開情面、拉不下臉面，缺乏斗爭精神怕得罪人，不敢正面接觸矛盾，談話草草了事匆匆收場，不管結(jié)果不顧效果，只求程序到位不管是否有效。 能力上不會做，存在說教多感化少的簡單化問題。一方面，當前思想政治工作缺乏系統(tǒng)規(guī)范的流程和制度規(guī)定，容易給工作人員造成一種空泛務(wù)虛的印象，易使思想政治工作流于形式。另一方面，思想政治工作效果 3 受紀檢監(jiān)察干部個人政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)精通程度和工作經(jīng)驗影響較大，因人因事因時采取不同政策策略的效果截然不同。實踐中，有的紀檢監(jiān)察干部談話中口大氣粗 、頤指氣使，有的生搬硬套、教條主義，有的紀法說教多、情理溝通少，這些都是沒有把“懲前毖后、治病救人”方針貫穿紀檢監(jiān)察工作始終的具體表現(xiàn)。 發(fā)揮思想政治工作治病救人功效 紀檢監(jiān)察機關(guān)無論是履行監(jiān)督首責，還是開展審查調(diào)查，根本目的都是教育黨員干部、純潔黨員隊伍。在監(jiān)督執(zhí)紀和調(diào)查處置過程中，要善于運用思想政治工作教育感化相關(guān)對象，使其端正態(tài)度、知錯悔錯、積極配合。 提高政治覺悟和政治能力。要始終從講政治的高度來認識和審視問題，把政治性貫穿紀檢監(jiān)察工作全過程。一是要旗幟鮮明講政治，持之以恒學 習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，繼續(xù)在學懂弄通做實上下功夫，不斷提升政治能力。二是要通過經(jīng)常性地強調(diào)與教育，積極引導各級紀檢監(jiān)察干部特別是監(jiān)督檢查、審查調(diào)查一線工作人員充分認識和理解思想政治工作的重大 4 價值和意義，消除對思想政治工作的模糊認識，增強做好思想政治工作的認同感和積極性