【正文】 黨組書記述責(zé)述廉報(bào)告 6[推薦閱讀 ] 第一篇：黨組書記述責(zé)述廉報(bào)告 6 2021年度黨組織書記抓黨建工作、抓人才工作述職報(bào)告 根據(jù)中共區(qū)委教育工委《關(guān)于做好 2021 年度黨組織書記抓黨建工作、抓人才工作述職評議考核的通知》要求，現(xiàn)就 2021 年度工作情況報(bào)告如下： 一、黨建工作（一）履行黨建工作責(zé)任情況 1深化主題教育，貫徹重要部署。一是切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。聚焦學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想這個(gè)重點(diǎn)，突出讀原著學(xué)原文悟原理，開展個(gè)人自學(xué)和集體研討，組織完成 8 次集中學(xué)習(xí)研討，撰寫心得體會 8 篇。二是扎實(shí)推進(jìn)落實(shí)主題教育各階段工作落實(shí)。深入基層調(diào)研、對照檢視、整改落實(shí)。帶領(lǐng)班子，先后 6 次到源泉、池上、石馬等地調(diào)研學(xué)校選址問題，同時(shí)深入基層，征集意見建議 120 條，分批次列出整改問題，發(fā)揚(yáng)刀刃向內(nèi)的自我革命精神，認(rèn)真研究，找準(zhǔn)癥結(jié)，深挖根源，明確責(zé)任及完成時(shí)限要求，形成《區(qū)中小學(xué)生社會實(shí)踐活動 基地選址建設(shè)調(diào)研報(bào)告》等 3 份調(diào)研報(bào)告。 2夯實(shí)基層基礎(chǔ)，加強(qiáng)自身建設(shè)。一是機(jī)構(gòu)設(shè)置到位。根據(jù)區(qū)委教育工委工作安排，及時(shí)調(diào)整了實(shí)踐基地籌備處工作人員，選調(diào)配強(qiáng)專職人員，充實(shí)了基層黨建工作力量，確?；鶎狱h建“有人理事”。二是活動陣地到位。加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，調(diào)整辦公場 2所，確?；鶎狱h建“有地議事”。三是加強(qiáng)自身建設(shè)。完善交流黨員組織關(guān)系，加強(qiáng)黨員精準(zhǔn)管理，設(shè)立黨員示范崗，真正把黨員身份亮出來，把黨員責(zé)任義務(wù)扛起來，把黨員形象樹起來。 3堅(jiān)持問題導(dǎo)向，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。一是排查風(fēng)險(xiǎn) 筑防線。堅(jiān)持排查風(fēng)險(xiǎn)、排除風(fēng)險(xiǎn)，分門別類，列出清單，查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn) 2 項(xiàng)，由班子成員主動認(rèn)領(lǐng)，對標(biāo)對表，制定防控措施 4 項(xiàng)，抓整改、促落實(shí)，即知即改、即行即改。二是強(qiáng)化履職轉(zhuǎn)作風(fēng)。以身作則、率先垂范，樹立忠誠履職敢擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng)，比學(xué)趕超奪先進(jìn)，逢旗必扛爭示范，營造了凝心聚力謀發(fā)展、擼起袖子加油干的濃厚氛圍。 （二） 存在的主要問題 1抓黨建的統(tǒng)籌謀劃不夠。重業(yè)務(wù)輕黨建，存在顧此失彼的現(xiàn)象，很少認(rèn)真謀劃基層黨建工作，很少主動破解基層黨建工作難題。認(rèn)為抓黨建工作不容易出政績，既使抓出了成效 也很難被上級領(lǐng)導(dǎo)和普通群眾發(fā)現(xiàn)，是“潛績”，而抓業(yè)務(wù)工作和項(xiàng)目建設(shè)則很容易出變化、出面貌，是“顯績”；抓工作存在好人主義、實(shí)用主義傾向，見效快的就抓，有利益的就抓，沒有履行好“一把手”的黨建職責(zé)。 2抓黨建的措施方法不多。在落實(shí)黨建工作上對存在的老問題、新情況研究不深，時(shí)緊時(shí)松，沒有全身心的投入，存在“上級部門查那里抓那里”的現(xiàn)象。同時(shí)，對不履行職責(zé)和存在問題的成員抓得不嚴(yán)，形同虛設(shè)，大多是進(jìn)行批評教育，缺乏有效的 措施。 3抓黨建的創(chuàng)新意識不強(qiáng)。黨支部組織生活缺乏創(chuàng)新，組織 生活形式單一，教育內(nèi)容枯燥，缺乏活力和吸引力，導(dǎo)致黨支部在推進(jìn)黨建工作上用力不夠，落實(shí)“三會一課”上不規(guī)范，黨員先鋒引領(lǐng)作用發(fā)揮還不充分，有的黨員紀(jì)律意識淡薄，只顧自身發(fā)展，幫扶作用沒有有效發(fā)揮。 （三） 改進(jìn)工作的思路措施 1不斷強(qiáng)化理論武裝，提升履職能力。一是深入貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，以問題為導(dǎo)向，抓好統(tǒng)籌謀劃，用黨的理論成果武裝頭腦，指導(dǎo)工作。二是落實(shí)主體責(zé)任，強(qiáng)化黨管職責(zé)，自覺履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、齊推進(jìn)。 2。 加強(qiáng)班子自身建設(shè)，發(fā)揮整體作用。一是強(qiáng)化基礎(chǔ)保障，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”等制度，重點(diǎn)在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上狠下功夫，持續(xù)推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化。二是加強(qiáng)教育管理，強(qiáng)化班子建設(shè)，把抓班子、帶隊(duì)伍放在突出位置，加強(qiáng)自身建設(shè)，及時(shí)研究解決黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中存在的困難和問題，提升黨建工作整體水平。 3突出重點(diǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提升發(fā)展動力。以黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為目標(biāo)，以實(shí)踐基地特色優(yōu)勢資源為基礎(chǔ)，以存量教育區(qū)位優(yōu)勢為依托，以建設(shè)實(shí)踐基地為方向，按照區(qū)委教育工委的要 求，取得實(shí)踐基地?fù)Q址建設(shè)的新進(jìn)展。 4二、人才工作（一）履行人才工作責(zé)任情況 1履職第一責(zé)任人，抓好管理環(huán)節(jié)。打造“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的干部隊(duì)伍。對專業(yè)技術(shù)人才“績效管理”，根據(jù)人才所在崗位的工作職責(zé)，定目標(biāo)、壓任務(wù)，由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)督促落實(shí)。建立后備干部人才實(shí)績檔案，完善《區(qū)中小學(xué)生社會實(shí)踐活動基地學(xué)校后備干部培養(yǎng)考察及選拔任用的管理辦法》。 2抓好培養(yǎng)環(huán)節(jié)，加強(qiáng)交流促提高。深入交流教師一線，了解工作、學(xué)習(xí)、生活狀況，激勵(lì)人才積極發(fā)揮自身作 用，向交流單位優(yōu)秀教師員工學(xué)習(xí)。 3創(chuàng)先鋒黨員，引導(dǎo)人才爭先創(chuàng)優(yōu)。結(jié)合黨員示范崗，引導(dǎo)人才“創(chuàng)業(yè)績、爭先鋒”，引導(dǎo)人才爭當(dāng)分析問題的能手、解決困難的高手、教書育人的行家里手。 （二）工作存在的問題 1人才總量不足，結(jié)構(gòu)不合理。與當(dāng)前中小學(xué)生社會實(shí)踐和研學(xué)旅行要求相比，人才總量不足，缺乏高學(xué)歷、專業(yè)對口的專業(yè)技能人才。 2人才隊(duì)伍綜合素質(zhì)有待提高。目前，針對綜合實(shí)踐教師的培訓(xùn)少且水平有限，加之教科研項(xiàng)目較少，專業(yè)人才缺少學(xué)習(xí)和實(shí)踐平臺，導(dǎo)致人才隊(duì)伍整體素質(zhì)不高，缺乏創(chuàng)新能力。 （三）完善人才工作的思路措施 1落實(shí)人才工作部署。學(xué)入學(xué)習(xí)習(xí)近平關(guān)于人才工作重要論述，以支持習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，進(jìn)一步貫徹落實(shí)區(qū)委教育工委實(shí)施人才工作戰(zhàn)略。 2突出人才工作重點(diǎn)。黨支部書記親自抓人才工作，以人才促發(fā)展，同時(shí)重點(diǎn)圍繞提高專業(yè)技術(shù)水平、保障培訓(xùn)力度等方面抓好落實(shí)。 3完善人才工作建設(shè)。充分利用互聯(lián)網(wǎng)及釘釘平臺，進(jìn)一步加強(qiáng)人才間溝通交流，進(jìn)一步發(fā)揮先鋒黨員作用，為人才建設(shè)發(fā)展提供支持。 黨支部書記（簽字）： 2021年 1 月 2 日 第二篇：局黨組書記述責(zé)述廉工作報(bào)告 2021年黨組書記述責(zé)述廉報(bào)告 區(qū) ****局 **** 根據(jù)工作安排，現(xiàn)將本人落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和個(gè)人廉潔從政情況報(bào)告如下。 一、工作開展情況 （一）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況 今年以來，在區(qū)委區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)紀(jì)委監(jiān)委的有力監(jiān)督指導(dǎo)下，本人履職盡責(zé)，遵規(guī)守紀(jì)，努力推動全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落到實(shí)處，推動黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作再上新水平。 。把堅(jiān)定理想信念作為開展黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)，把理想信念教育作為思想建設(shè)的戰(zhàn)略任務(wù)。一是帶頭深入學(xué)習(xí)、遵守和維護(hù)黨章，組織黨員干部集中學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)；二是系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十九大精神和總書記視察 ***重要講話及及省、市、區(qū)委和區(qū)紀(jì)委、監(jiān) 委重要會議精神；三是深入推進(jìn)主題教育，開展“ ****”和“ ****”。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加深對 ***新時(shí)代中國特色社會主義思想的理解，堅(jiān)定對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念、進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、增強(qiáng)“四個(gè)定力”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”，全面貫徹落實(shí)中央和省，市、區(qū)委決策部署及區(qū)紀(jì)委、監(jiān)委各項(xiàng)要求，確保主體責(zé)任落到實(shí)處。 。牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職，黨建出問題是瀆職”的意識，堅(jiān)持把黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)挺在前面，做到與中心工作同 謀劃、同部署、同落實(shí)。一是出臺《局黨組 2021 年黨建工作計(jì)劃》、《局黨組班子成員抓機(jī)關(guān)黨建工作職責(zé)分工》、《局黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度》、《“三重一大”決策制度》、《督查考核制度》等 30 余項(xiàng)制度，用制度管人管事；二是創(chuàng)新細(xì)化黨組書記、黨組成員、科室負(fù)責(zé)人、普通黨員“三張清單”，自查主體責(zé)任清單 12 項(xiàng)，逐級落實(shí)班子成員“一崗雙責(zé)”、黨小組“直接責(zé)任”和科室“具體責(zé)任”，形成了“主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)抓具體，科室各負(fù)其責(zé)”的黨建工作格局；三是制定《 *****局廉政談話制度》，對涉及政策兌現(xiàn)、資金撥付、財(cái)務(wù)管理 的分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、要害崗位人員開展談心談話，要求班子成員定期與分管科室負(fù)責(zé)人和工作人員談心談話，增強(qiáng)全員風(fēng)險(xiǎn)防控意識。 。堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，持之以恒改進(jìn)作風(fēng)，馳而不息