存在的問題與不足(已修改)
2025-03-30 04:04 本頁面
【正文】 存在的問題與不足 第一篇：存在的問題與不足 存在的問題與不足 （一）思想觀念方面 創(chuàng)新性的工作措施還不夠。在一定程度上還存在因循守舊思想，在實際工作中有時還受到思維定勢影響，按輕車熟路的辦法辦事情，不敢突破“慣例”，不敢超越“本本”，工作措施創(chuàng)新性不足。工作中還不時存在畏難情緒。在遇到新困難、新矛盾、新問題時，深入研究不夠，闖勁不足。 學(xué)習(xí)的針對性不夠強(qiáng)。學(xué)習(xí)文化市場管理相關(guān)法律法規(guī)和專業(yè)知識相對較多，對政治理論、市場經(jīng)濟(jì)理論等方面知識學(xué)習(xí)自覺性、主動性不足。平時學(xué)習(xí)，滿足于一般性地學(xué)文件、上黨課，對于如何聯(lián)系工作實際，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)建和諧社會，深入研討問題的濃厚氛圍需要進(jìn)一步強(qiáng)化。 （二）機(jī)制體制方面 雖然我們在隊伍建設(shè)、制度建設(shè)上做了一些工作，也取得了一定的成績，但是與上海、長沙、深圳等發(fā)達(dá)地區(qū)相比，還存在一定的差距，根本原因在于思想不夠解放、眼界不夠開闊、框框比較多。 對外協(xié)調(diào)能力還需在今后工作中，進(jìn)一步加強(qiáng) 。 （三）精神狀態(tài)方面仍然有作風(fēng)漂浮、落實不力、因循守舊的現(xiàn)象，缺乏艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、撲下身子真抓實干、開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的精神。 （四）工作作風(fēng)方面 深入基層調(diào)研還需進(jìn)一步加強(qiáng)。班子成員平時由于忙于面上工作，深入基層、深入企業(yè)第一線開展調(diào)查、研究、督查、檢查較少，對市區(qū)、縣市文化市場管理情況還不能做到了如指掌，決策分析還欠缺第一手資料，在一定程度上影響了科學(xué)決策。 在規(guī)范文化市場經(jīng)營秩序，維護(hù)廣大人民群眾切身利益方面，還存在監(jiān)管措施不到位、執(zhí)法力度不夠的現(xiàn)象，網(wǎng)絡(luò)市場中違規(guī)接納未成年人，音像市場 中非法盜版問題還時有發(fā)生。 （五）清正廉潔方面 在貫徹黨風(fēng)廉政責(zé)任制的過程中存在差距，勤政廉政有待進(jìn)一步落實，謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)堅持不夠一貫，個別班子成員在廉潔自律方面認(rèn)識不到位，總認(rèn)為做得不錯，不自覺地產(chǎn)生了自滿情緒，以致在廉潔自律方面沒有提出更高的要求。有時忙于工作、礙于情面，沒有拒絕吃請。 第二篇：存在的問題和不足 存在的問題和不足 一、存在的問題和不足 (一 )政治理論學(xué)習(xí)不夠，理論水平不高。學(xué)習(xí)不夠積極主動，刻苦鉆研精神不強(qiáng)。一是缺乏“擠”勁和“韌”勁?？偢械焦ぷ髅γβ德?,沒能靜下心來潛心學(xué)習(xí)。即使有時也 抽空翻閱一下報刊雜志，瀏覽一些書籍，但也往往是蜻蜓點水，真正掌握的理論和業(yè)務(wù)知識不夠全面、系統(tǒng)，在學(xué)習(xí)上需要進(jìn)一步加強(qiáng)；二是理論聯(lián)系實際不夠，還不能很好地用理論去指導(dǎo)實際工作。另外，在學(xué)習(xí)過程中，世界觀、人生觀和價值觀的對照改造還不深刻。 (二 )創(chuàng)新意識不強(qiáng)，工作方法簡單。工作思路不寬、不活，很多時候還是循規(guī)蹈矩，只安于表面，以往的經(jīng)驗就是對的，就是正確的，認(rèn)為把自己份內(nèi)的事情做好就可以了，缺乏創(chuàng)新意識，不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作
試題試卷相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1