【正文】 人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧喬布斯十大經(jīng)典語錄 喬布斯語錄篇一特雷默定律：企業(yè)里沒有無用的人才適才適所法則：將恰當(dāng)?shù)娜朔旁谧钋‘?dāng)?shù)奈恢蒙夏⒐焦芾矶桑鹤鹬厝瞬诺某砷L規(guī)律“成就一番偉業(yè)的唯一途徑就是熱愛自己的事業(yè)。如果你還沒能找到讓自己熱愛的事業(yè)，繼續(xù)尋找，不要放棄。跟隨自己的心，總有一天你會找到的?！俺蔀樽吭降拇~，很多人并不能適合需要杰出素質(zhì)的環(huán)境?！眴滩妓谷チ?，但他改變了電子數(shù)碼產(chǎn)品的未來，永遠(yuǎn)懷念喬布斯，這個曾經(jīng)和蓋茨兩個全球最大it企業(yè)的掌門，相逢一笑敏恩仇，他的人格魅力，做人做事創(chuàng)業(yè)風(fēng)格，永遠(yuǎn)激勵我在未來的道路上越走越遠(yuǎn)，在以后如果創(chuàng)業(yè)道路給我指導(dǎo)?！邦I(lǐng)袖和跟風(fēng)者的區(qū)別就在于創(chuàng)新?！睂W(xué)會管理人，學(xué)會用人，這樣的話才能慧眼識真金大榮法則：企業(yè)生存的最大課題就是培養(yǎng)人才1光環(huán)效應(yīng)：全面正確地認(rèn)識人才1“佛教中有一句話：初學(xué)者的心態(tài)；擁有初學(xué)者的心態(tài)是件了不起的事情?！?貝爾效應(yīng)：為有才干的下屬創(chuàng)造脫穎而出的機(jī)會1我也曾想創(chuàng)業(yè)，也曾經(jīng)激情過，但我真的視其為以后的創(chuàng)業(yè)榜樣，我是一個樂觀主義者，喬布斯時代從此結(jié)束，他的精神永遠(yuǎn)在，但蘋果公司會好好的。1不值得定律：讓員工選擇自己喜歡做的工作1雷尼爾效應(yīng)：以親和的文化氛圍吸引和留住人才1己所不欲，勿施于人。1看完了喬布斯傳，真的感慨，我學(xué)到不少他的用人之道，產(chǎn)品研發(fā)能力和市場銷售能力真的是天才，世界只有一個喬布斯，我們不能成為他那樣，無法復(fù)制他的成功經(jīng)歷，但我們可以學(xué)習(xí)他不少東西。1喬布斯法則：網(wǎng)羅一流人才奧格爾維定律：善用比我們自己更優(yōu)秀的人2“活著就是為了改變世界，難道還有其他原因嗎？”2首因效應(yīng)：避免憑印象用人2格雷欣法則：避免一般人才驅(qū)逐優(yōu)秀人才喬布斯十大經(jīng)典語錄 喬布斯語錄篇二奧格爾維定律：善用比我們自己更優(yōu)秀的人很多人之所以不優(yōu)秀，不卓越，就是習(xí)慣給自己找借口，自我安慰，覺得自己今天已經(jīng)努力了，差不多了，該放松，該休息一下，該去玩一玩，娛樂一下。不值得定律：讓員工選擇自己喜歡做的工作你想，他的科技，在世界也是有名的，卻說出這樣的話，無疑讓人感到什么是最有價值的？是智慧。而科技也源于智慧，是智慧教會了人思考和懷疑，才有了人類文明的進(jìn)步。因?yàn)槌晒φ娴臎]有捷徑，去做，去堅持，盡自己最大的愛，去做好，那么很快就會有所突破，堅持就會有質(zhì)變的一天。成功沒有捷徑。你必須把卓越轉(zhuǎn)變成你身上的一個特質(zhì)。最大限度地發(fā)揮你的天賦、才能、技巧，把其他所有人甩在你后面?！獑滩妓关悹栃?yīng)：為有才干的下屬創(chuàng)造脫穎而出的機(jī)會謹(jǐn)記自己總會死去，是讓自己避免陷入“人生有所失”思考的最佳方法?！獑滩妓购３毙?yīng)：以待遇吸引人，以感情凝聚人，以事業(yè)激勵人領(lǐng)導(dǎo)者和追隨者最大的區(qū)別在于創(chuàng)新。1你的時間有限，不要浪費(fèi)于重復(fù)別人的生活。不要讓別人的觀點(diǎn)淹沒了你內(nèi)心的聲音?！獑滩妓?就是這樣的人，會活到三四十歲，都很難成功，除非你是聰明絕頂?shù)奶觳?，不然你就得學(xué)會積跬步，才能至千里。你只有積累，才有水到渠成一天。但積累和積跬步問題在于你有沒有盡自己最大能力去做？1要有勇氣追隨心聲，聽從直覺，它們在某種程度上知道你想成為的樣子。其他事情都是其次的。1其實(shí)都是不自信罷了，要知道越是有意義有價值的事情，往往處于平凡中，不知不覺中。如果你目的很明確，就是想為名利，那么你往往就會為名利所累。去做，不要想得到什么回報，這才是真正在做。1隨心而活，不受別人影響，你能活出真我，活成自己想要成為的樣子，不是活成別人想要看到的樣子。當(dāng)今之人，很多人都努力活成別人想要的樣子，希望你不是，希望你有自己的主見。1你不能只問顧客要什么，然后想法子給他們做什么。等你做出來，他們已經(jīng)另有新歡了。1一個人首先要成為自己，才有可能走向成功。學(xué)著別人的步子，就算走到了終點(diǎn)，也是活在別人陰影下，或是光環(huán)下。1雷尼爾效應(yīng)：以親和的文化氛圍吸引和留住人才1從來沒有哪個成功的人沒有失敗過或者犯過錯誤，相反，成功的人都是犯了錯誤之后，做出改正，然后下次就不會再錯了，他們把錯誤當(dāng)成一個警告而不是萬劫不復(fù)的失敗?！獑滩妓垢窭仔婪▌t：避免一般人才驅(qū)逐優(yōu)秀人才2你熱愛自己的事業(yè)嗎？很多人只要陷入沉默幾秒，就是不喜歡，因?yàn)楹芏嗳硕际窃跒榱隋X而工作，錢在驅(qū)使著他做自己不喜歡做的事，這樣的人，很難成就自己，因?yàn)樗赡芤簧荚跒榱藙e人的夢想而忙碌。2光環(huán)效應(yīng)：全面正確地認(rèn)識人才2別人的生活，你看似很美好，很多時候，都是表面上的，真正你追求到了，你就知道其背后都有著很大的辛酸。沒有完美的人生，每個人只要活出真我，就能活出不一樣的獨(dú)一無二人生。2你每天做什么事情做的最多，或是什么事情最想去做，你就會在這件事上有自己的天賦，如果你這件事，不違背道德，不觸犯法律，對自己身心健康沒有損害，你就可以把這樣的事情轉(zhuǎn)化成事業(yè)，去做一輩子，那么成功只是時間的問題。2適才適所法則：將恰當(dāng)?shù)娜朔旁谧钋‘?dāng)?shù)奈恢蒙?我愿意用我所有的科技去換取和蘇格拉底相處的一個下午?！獑滩妓?要有勇氣追隨心聲，聽從直覺，它們在某種程度上知道你想成為的樣子。其他事情都是其次的。——喬布斯2在你生命的最初30年中，你養(yǎng)成習(xí)慣；在你生命的最后30年中，你的習(xí)慣決定了你。2這句讓我們看到了喬布斯很喜歡與有智慧的人相處，而像蘇格拉底這樣有智慧的人，那更是幾百年難遇，可見喬布斯很尊重智慧，對智慧也很熱衷追求，不然也不會說出這樣的話。生命的意義，不在于得到，而在于給予，你活著，能給予這個社會創(chuàng)造什么樣的價值，就會有什么樣的意義。很多人可能覺得自己只是一個普通人，做不到這樣有意義的事。3一個人也只有找到了自己的興趣愛好，并且把自己喜歡做的事，轉(zhuǎn)變成事業(yè)，人生的路，才算真正的走上正軌，才能看到希望，才能走向成功的彼岸，不然則反之，只會離成功越來越遠(yuǎn)。3你如果出色地完成了某件事，那你應(yīng)該再做一些其他的精彩事兒。不要在前一件事上徘徊太久，想想接下來該做什么。3成就一番偉業(yè)的唯一途徑就是熱愛自己的事業(yè)。如果你還沒能找到讓自己熱愛的事業(yè)，繼續(xù)尋找，不要放棄。跟隨自己的心，總有一天你會找到的?！獑滩妓?一個人只要恍然領(lǐng)悟這個道理，便對人生的得失很坦然，很想得開，很放下的下。這樣活著，就更容易堅持自己的夢想，做自己喜歡做的感興趣的事，開心的事。3你的時間有限，不要浪費(fèi)于重復(fù)別人的生活。不要讓別人的觀點(diǎn)淹沒了你內(nèi)心的聲音。3人生不犯錯，就沒有進(jìn)步。我們面對犯錯，如果都想搶在別人前面，那么你就能