【正文】 安全生產(chǎn)隱患排查系統(tǒng)(四篇)安全生產(chǎn)隱患排查系統(tǒng)(四篇)范文為教學(xué)中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。安全生產(chǎn)隱患排查系統(tǒng)篇一為貫徹落實上級有關(guān)文件精神要求，,:一 安全生產(chǎn)檢查（一）安排部署：根據(jù)本公司結(jié)合實際，研究制定開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動的具體行動方案，并督促各部門認(rèn)真落實。（二）各部門自查自改：各部門，深刻吸取本公司和其他公司以往發(fā)生的事故教訓(xùn)，結(jié)合實際制訂具體方案，認(rèn)真開展自查，全面治理事故隱患，一時難以治理的要列入計劃，落實資金和責(zé)任，限期整改，并制訂應(yīng)急預(yù)案。（三）檢查督查：公司負(fù)責(zé)人牽頭組織各部門參加，對本公司開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作情況進(jìn)行督促檢查。主要內(nèi)容包括：一是查安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實情況；二是查隱患排查治理工作到位情況、存在的問題和應(yīng)急措施制訂情況；三是查安全生產(chǎn)投入和隱患治理資金落實情況；四是查已發(fā)生的事故按照“四不放過”的原則處理情況；五是查員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況。（四）再檢查階段：為鞏固隱患排查治理專項行動成果，確保取得實效，在第四季度組織開展“回頭看”再檢查。主要對排查出的重大隱患是否治理到位，隱患排查監(jiān)管機(jī)制是否建立健全等。二 隱患排查的重點內(nèi)容（一）自查自改的共同內(nèi)容。分管負(fù)責(zé)人、安全管理人員、各職能機(jī)構(gòu)、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制建立及落實情況。設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、配備專（兼）職安全管理人員情況；技術(shù)設(shè)備安全管理制度和崗位安全作業(yè)規(guī)程建立、執(zhí)行情況；隱患排查整改、重大危險源監(jiān)控、作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查情況；外來施工隊伍（承包商）安全監(jiān)管情況等。安全生產(chǎn)費用提取和使用、風(fēng)險抵押金繳納、為從業(yè)人員繳納保險費等情況；新建、改建、擴(kuò)建項目依法履行安全設(shè)施“三同時”制度情況。建立健全安全培訓(xùn)教育制度、保證經(jīng)費情況；全員（包括農(nóng)民工）培訓(xùn)教育及考核情況；負(fù)責(zé)人、安全管理人員及特種作業(yè)人員持證上崗情況。建立專（兼）職應(yīng)急救援隊伍或與相關(guān)應(yīng)急救援隊伍簽訂協(xié)議情況；應(yīng)急救援物資、設(shè)備配備及維護(hù)情況；應(yīng)急救援預(yù)案制訂及演練情況。事故報告制度建立情況；已發(fā)生的事故按照“四不放過”的原則要求，認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，對有關(guān)人的責(zé)任追究和落實整改情況。三 工作要求（一）提高認(rèn)識，加強(qiáng)監(jiān)管。各部門要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，提高對隱患排查治理專項行動重要意義的認(rèn)識，全面貫徹上級提出的安全生產(chǎn)“落實年”、“攻堅年”要求，把此次專項行動作為重點工作、基礎(chǔ)工作來抓。切實把隱患排查治理專項工作抓緊、抓細(xì)、抓實、抓好，確保隱患排查治理專項行動取得實效。（二）制訂方案，精心組織。本次安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動由公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門抓好具體落實。并做好相互間的工作銜接，制定切實可行的工作方案，突出重點，明確責(zé)任，狠抓落實。對各生產(chǎn)系統(tǒng)、每一個崗位、重點部位、生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行深入全面的隱患排查，不留死角，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。（三）突出重點，強(qiáng)化督導(dǎo)。隱患排查治理專項行動要突出重點,加快安全技術(shù)改造，淘汰落后生產(chǎn)能力，提高的安全生產(chǎn)管理水平，增強(qiáng)事故防范能力。結(jié)合實際落實隱患排查治理具體措施，發(fā)動全體人員，認(rèn)真開展自查自改，全面整治隱患（四）廣泛發(fā)動，群防群治。要充分調(diào)動職工的積極性，發(fā)動廣大職工參與隱患排查治理工作，緊緊依靠技術(shù)管理人員和職工，發(fā)揮他們對安全生產(chǎn)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，組織職工全面細(xì)致地查找各種事故隱患，積極主動地參加隱患治理。對舉報的事故隱患要認(rèn)真進(jìn)行核查，督促落實整改，并對隱患舉報人進(jìn)行獎勵。（五）建章立制，標(biāo)本兼治。各部門通過隱患排查治理專項行動，掌握重大危險源以及重大隱患的具體數(shù)量、分布情況和發(fā)展態(tài)勢，實行跟蹤監(jiān)管、動態(tài)監(jiān)管，督促落實監(jiān)控防范責(zé)任，完善監(jiān)測監(jiān)控措施，并制訂應(yīng)急預(yù)案。要以這次隱患排查治理專項行動為契機(jī)，推動重大危險源監(jiān)督管理工作和事故隱患排查治理工作的深入開展，既要切實消除當(dāng)前嚴(yán)重威脅安全生產(chǎn)的突出隱患，又要做到標(biāo)本兼治，落實治本之策，加強(qiáng)制度建設(shè)，建立重大危險源管理、監(jiān)控和重大隱患排查治理長效工作機(jī)制。四 安全隱患治理情況一、為了深入開展安全隱患排查治理活動，根據(jù)《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》文件精神，結(jié)合我公司實際，特制定本治理工作方案。二、指導(dǎo)思想：堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展的理念，全面落實“安全第一、預(yù)防為主，綜合治理”的方針，積極開展“安全生產(chǎn)隱患排查治理”活動，結(jié)合我公司的實際，著力整治安全隱患，將安全職責(zé)落實到位，做到安全監(jiān)管創(chuàng)新、安全措施強(qiáng)化、安全機(jī)制有效，促進(jìn)我公司安全形勢進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，確保員工的生命財產(chǎn)安全。三、工作目標(biāo)通過開展安全隱患排查治理工作，進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)工作主體責(zé)任和安全監(jiān)管主體責(zé)任，全面排查治理事故隱患和薄弱環(huán)節(jié)及重點部位，切實解決存在的突出問題、疑難問題，建立健全安全防范措施和管理制度，進(jìn)一步提高員工的安全生產(chǎn)意識和安全素質(zhì)，提高事故防御和應(yīng)急救援能力，有效遏制事故的發(fā)生。通過隱患排查治理，實現(xiàn)廠區(qū)安全事故起數(shù)、死亡人數(shù)、直接經(jīng)濟(jì)損失中“三個零增長”。四、隱患治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長：羅夏立副組長：陳緬東成員：林偉東、王偉炬、林小紅四、工作范圍和重點安全生產(chǎn)隱患排查治理的范圍是：安全出口或者疏散通道是否暢通，安全疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明是否完好；消防設(shè)備、器材和消防安全標(biāo)志是否在位、完整；消防重點安全部位的人員在崗情況；其他消防安全情況。安全生產(chǎn)隱患排查治理的重點是：安全責(zé)任制的落實，安全管理制度的修訂完善和執(zhí)行，安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的落實情況，車間、倉庫、食堂、宿舍等區(qū)域的設(shè)置是否符合安全生產(chǎn)要求等。（修改、補充）五、隱患排查治理的主要內(nèi)容：火災(zāi)隱患的整改情況以及防范措施的落實情況；安全疏散通道、疏指示標(biāo)志、應(yīng)急照明和安全出口的情況；消防車通道、消防水情況；滅火器材配置及有效情況；用火、用電有無違章情況；重點工種人員以及其他員工消防知識的掌握情況；消防重點部位的管理情況；易燃易爆及其他危險物品及場所的防火防爆措施的落實情況，以及其他重要物資的防火安全情況；消防設(shè)施的運行、記錄情況；防火巡查情況；1消防安全標(biāo)志的設(shè)置情況及是否完好、有效情況；1防火檢查員應(yīng)當(dāng)填寫檢查記錄，檢查人員和被檢查部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在檢查記錄上簽名。六、工作步驟（一）安排部署階段（月 日前完成）為加強(qiáng)和規(guī)范我公司的消防安全管理，預(yù)防和減少火災(zāi)的發(fā)生，最低限度地降低可能發(fā)生的火災(zāi)造成的危害，切實貫徹“預(yù)防為主、消防結(jié)合” 消防工作方針，全面履行消防安全職責(zé)，保障消防安全，經(jīng)公司研究決定，成立安全管理委員會并制定消防安全管理方法。具體內(nèi)容如下：一、成立安全生產(chǎn)管理委員會，由安全主會和副主任組成。二、執(zhí)行安全主任技術(shù)安全主任、注冊安全主任。三、各部門負(fù)責(zé)人為安全副主任，對本部門的消防安全負(fù)責(zé)，企業(yè)必須與其簽訂《消防安全責(zé)任書》進(jìn)一步明確其消防安全職責(zé)。此外倉庫的倉管、消防員及搬運組長也應(yīng)與企業(yè)簽訂《消防安全責(zé)任書》。四、禁止有具有火災(zāi)、爆炸危險的場所使用明火，因特殊情況需要進(jìn)行電、氣焊等明火作業(yè)的，動火部門和人員必須到人事部備案并到分管消防安全的副主管處辦理審批手續(xù)，由消防員在現(xiàn)場監(jiān)護(hù)，在確認(rèn)無火災(zāi)、無爆炸危險后方可動火施工，動火施工人員應(yīng)當(dāng)遵守消防安全規(guī)定，并落實相應(yīng)的消防安全措施。五、各部門應(yīng)當(dāng)保障疏散通道、安全出口的申通，嚴(yán)禁占用疏散通道。應(yīng)當(dāng)進(jìn)行本部門的消防安全情況檢查。六、企業(yè)安全生產(chǎn)管理委員會應(yīng)每月進(jìn)行一次防火檢查。七、企業(yè)消防員必須定期對滅火器進(jìn)行維護(hù)和維護(hù)檢查，對于滅火器應(yīng)當(dāng)建立檔案資料，記明配置類型、數(shù)量、設(shè)置位置、檢查維修單位（人員）更換藥劑的時間等有關(guān)情況。八、企業(yè)必須對每名員工每年進(jìn)行一次消防安全培訓(xùn)，宣傳教育和培訓(xùn)。九、企業(yè)必須組織新上崗和進(jìn)入新崗位的員工進(jìn)行上崗前消防安全培訓(xùn)。十、單位的消防安全負(fù)責(zé)人、消防安全管理人、專、兼職消防管理人員應(yīng)該接受消防安全專門培訓(xùn)。十一、企業(yè)必須制定滅火和應(yīng)急預(yù)備方案，且每年進(jìn)行一次演練。十二、企業(yè)必須建立建全消防檔案，包括消防安全基本情況和消防安全管理情況。（二）實施階段（月 日前完成），組織實施日常消防安全管理工作；，保障消防安全的操作規(guī)程并檢查督其落實； ； ；、滅火器材和安全消防、安全標(biāo)志的維護(hù)保養(yǎng)，確保其完好有效，確保疏散通道的安全出口暢通； ；； ，技能的宣傳和培訓(xùn)，組織火災(zāi)應(yīng)急疏散預(yù)案； ，及時報告涉及消防安全的重大問題；。（三）總結(jié)提高階段（月 日前完成），研究制定安全措施，對下一步的安全工作提出指導(dǎo)性的方針和目標(biāo)，并做出具體安排和部署。、貫徹上級有關(guān)安全工作的文件、會議精神指示。、條例、規(guī)章制度，并發(fā)布實施。、決定對各項安全責(zé)任事故的處理及對有關(guān)責(zé)任人的處理意見。、決定對各項安全活動及安全工作先進(jìn)部門和先進(jìn)個人的表彰。、總結(jié)本部門安全工作的執(zhí)行情況。七、工作要求（一）高度重視、切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)“預(yù)防為主，防消結(jié)合”，做好防火、滅火等消防工作。，經(jīng)常深入施工區(qū)監(jiān)督檢查火源、火險及滅火設(shè)施的管理，督促落實火險隱患的整改，確保消防設(shè)施完備、消防道路能通暢。、健全企業(yè)義務(wù)消防隊并對其進(jìn)行義務(wù)技術(shù)指導(dǎo)訓(xùn)練，負(fù)責(zé)全體職工的防火、滅火知識教育。參加火災(zāi)爆炸事故的調(diào)查、處理工作。、擴(kuò)建、改建及技措工程有關(guān)防火措施、消防設(shè)計的“三同時”審查驗收。，負(fù)責(zé)消防器材的維護(hù)保養(yǎng)和修理。，對關(guān)鍵生產(chǎn)裝置和重點生產(chǎn)部位制定出切實可行的消防滅火“三案”每年至少演練2次。（二）突出企業(yè)安全隱患主體責(zé)任，保障企業(yè)消防安全符合的規(guī)定，掌握本單位的消防安全情況；；，批準(zhǔn)實施消防檢查制度和保障消防安全操作流程； ，督促落實火災(zāi)隱患整改，及時處理危機(jī)及消防安全的各種問題； ；。（三）登記建檔，有序推進(jìn) ，安監(jiān)辦發(fā)放的各種法律文書，與安全工作有關(guān)的材料和記錄等統(tǒng)一建檔備查。，應(yīng)包括：消防、生產(chǎn)、設(shè)備、環(huán)境安全方面的基本情況檔案。，并附有必要的圖表，根據(jù)情況變化及時更新，單位應(yīng)對安全管理檔案統(tǒng)一保管、備查。：安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度、消防安全管理制度、動火制度、安全操作規(guī)程、安全培訓(xùn)制度、安全檢查罐、設(shè)備安全管理制度