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正文內(nèi)容

20xx年6月潤澤制藥廠班前會培訓(xùn)教材(20頁)-醫(yī)藥保健(已修改)

2025-08-27 13:33 本頁面
 

【正文】 2020 年 6 月 1 日 星期二 農(nóng)歷 4 月十九 庚寅年 辛巳月 壬午日 一、昨日工作總結(jié) 車間生產(chǎn)生產(chǎn)數(shù)量、合格率及不合格項 。生產(chǎn)中的異常問題及注意事項 勞動傷害 —— 注意事項 勞動違紀(jì) —— 二、今日工作安排 —— 六一 節(jié)祝福 大家及大家 的孩子快樂、健 康 ! —— 李光磊 本日計劃告知(生產(chǎn)批、有無領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作內(nèi)容等) ; 現(xiàn)場衛(wèi)生注意要點 —— 本日的注意事項(生產(chǎn)中的異常注意點、危險的作業(yè)、為休班請假人員安排替代者等 三、信息廣場 —— 工人期盼勞動“更值錢” “要是能讓我們的勞動更值錢就好了!” 5 月 1日,重慶能源集團(tuán)松藻公司同華煤礦掘進(jìn)二隊員工陳志俊,在礦組織召開的“五一話勞動”座談會上提出的樸素愿望在全礦員工中產(chǎn)生了強烈共鳴。讓勞動更值錢,這也是全國一線工人期盼實現(xiàn)體面勞動最樸素的愿望。 3 月 9 日工人日報報道,在今年兩會上, 6 位基層 工人代表接受記者采訪時透露自己工資低,他們中有的月薪只有四五百元,有的剛剛過千元。哈爾濱電機廠工人鄭春林代表說:“現(xiàn)感覺不少工人付出和所得都不成比例,因此最希望工人的工資待遇能再高點?!? 這幾位基層工人代表的工資尚且如此,其他一線工人的工資又能高出多少呢?同華礦工陳志俊說,作為高危行業(yè)的煤礦工人,理應(yīng)比其它行業(yè)收入要高點。然而,常年在井下勞動的他去年總工資也就 3 萬多元,扣除所得稅、各類保險后拿到手只有 2 萬多元。地面工人每月幾百、千把元是常事! 同華煤礦黨委書記李智說:“企業(yè)不是不想給員工漲工資,只是企業(yè)也 有難處?!彼榻B,目前煤礦稅負(fù)過重,價格和成本受到電力和鐵路的雙重擠壓,致使利潤率低于各行業(yè)。 2020年以前,松藻煤電公司的商品煤價格一直很低,不及全國煤炭均價的 1/3,加之?dāng)?shù)十種稅負(fù)就更減少了企業(yè)利潤。 廣大一線員工認(rèn)為,體面勞動首先就體現(xiàn)在工資收入上,現(xiàn)在物價上漲,錢不值錢,勞動貶值等因素直接導(dǎo)致“體面勞動”的意義被削弱,也打擊了人們的勞動積極性。 “鍋里有了碗里才有”,工人們期盼中央在政策上盡量向煤礦這樣的特殊行業(yè)和特殊人群傾斜,早點落實收入分配改革,同時花大力氣抑制物價上漲,如實兌現(xiàn)“不斷增加勞 動者勞動報酬,讓群眾體面勞動”的承諾,讓勞動者在體面勞動中獲得尊嚴(yán)。 四、品味超市 —— “六一國際兒童節(jié)” 國際兒童節(jié)亦稱 “六一國際兒童節(jié) ”、 “兒童節(jié) ”:國際民主婦女聯(lián)合會為保障全世界兒童生存、保健和受教育的權(quán)利, 1949 年 11 月在莫斯科舉行的會議上,決定以每年 6 月 1 日為國際兒童節(jié)。我國中央人民政府政務(wù)院于 1949 年 12 月規(guī)定 6 月 1 日為兒童節(jié)。 1949 年 11 月在莫斯科召開的國際民主婦女聯(lián)合會,為保障全世界兒童的生存權(quán)、保健權(quán)和受教育權(quán);反對帝國主義戰(zhàn)爭販子對兒童的虐殺和毒害。理事會決定每年 6 月 1 日為國際兒童 節(jié)。中國曾于 1931 年將兒童節(jié)定在每年 4 月 4 日。 1949 年 12 月 23日中央人民政府政務(wù)院規(guī)定 “六一 ”國際兒童節(jié)為中國兒童的節(jié)日。 1950 年 3 月 30 日,教育部發(fā)出通告,規(guī)定 6 月 1 日為兒童節(jié),廢除舊的 “四四 ”兒童節(jié)。 2020 年 6 月 2 日 星期三 農(nóng)歷 4 月二十 庚寅年 辛巳月 癸未日 一、昨日工作總結(jié) 車間生產(chǎn)生產(chǎn)數(shù)量、合格率及不合格項 。生產(chǎn)中的異常問題及注意事項 勞動傷害 —— 注意事項 勞動違紀(jì) —— 二、今日工作安排 —— 本日計劃告知(生產(chǎn)批、有無領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作內(nèi)容等) ; 現(xiàn)場衛(wèi)生注意要點 —— 本日的注意事項(生產(chǎn)中的異常注意點、危險的作業(yè)、為休班請假人員安排替代者等 三、團(tuán)隊文化 —— 做問題的終結(jié)者 布倫達(dá)庫瑞在聯(lián)邦快遞工作了 10 多年,現(xiàn)在她已是公司的一名高級客戶代表。這天她正在值班,一個來自鳳凰城某醫(yī)學(xué)實驗室的電話打進(jìn)來。對 方說有兩個送往實驗室的羊水樣本還未送達(dá),羊水來自兩個情況十分危急的孕婦,如果再延誤,羊水就變質(zhì)不能使用了,那么兩位孕婦就必須再次忍受取羊水的痛苦。 布倫達(dá)庫瑞放下電話,立刻進(jìn)行了貨物的運送查詢。 她發(fā)現(xiàn)這兩件樣品就在附近的達(dá)拉斯市。在聯(lián)邦快遞總部同事的幫助下,她截住了那輛運送羊水的汽車,并搬下車上 2020 磅的貨物找到了樣品。為了保證羊水送到后還能使用,按照實驗室的要求,在剩下的運輸過程中,羊水必須保存在冰箱里,但公司里找不到現(xiàn)成的冰箱。布倫達(dá)立刻趕回家中,將自己的小冰箱和備用電源搬上了汽車。 隨后,她又找到達(dá)拉斯市聯(lián)邦快遞的空運經(jīng)理,說:“我要把這兩件樣品親自送往鳳凰城?!碑?dāng)晚 11 點,她乘上了飛往鳳凰城的飛機。 第二天一早,實驗室的技術(shù)人員看到了樣品?!澳銥槭裁匆@么做?”實驗室的人對她的行為頗為不解。“這件事需要有人來做,”布倫達(dá)說,“正好,我在那兒?!? 每個員工都有自己的職責(zé),一般情況下,員工會主動解決自己職責(zé)中那些容易處理的問題,往往會將比較棘手的問題拒之門外,對于不屬于自己職責(zé)范圍的問題,更是“高高掛起”。實際上,這是不明智的做法,擁有這種想法的員工也會因為自己的短視而葬送許多晉 升的機會。只有敢于承擔(dān)責(zé)任的員工才會越走越遠(yuǎn)。當(dāng)問題來到自己面前時,絕不推諉,讓每個問題都“到我為止”。 四、品味超市 —— 蔣介石與宋美齡終身實行 AA 制 1927 年,“海龜”宋美齡與“土鱉”蔣介石在上海結(jié)婚?;楹?,二人生活習(xí)慣差異很大,飲食習(xí)慣迥異。曾跟隨他們多年的侍衛(wèi)官孫宗憲說:“蔣慣于吃中菜,宋則西餐,吃飯時各吃各的,有時意見不合,引起爭吵。”中國人愛請客吃飯,蔣介石和宋美齡也不例外。由于受宋美齡影響,他們請客時菜肴極其普通,很多人事后都說吃不飽。這里當(dāng)然有拘束感的原因,但不豐盛是最大的原因,因為在宋 美齡的廚房里沒有過多的酒肉,都是按少量新鮮配備的。 在夫人的影響下,老蔣后來變得越來越吝嗇。若有部下家里揭不開鍋,請求救濟(jì),蔣大總統(tǒng)最多只批200 元,這還是面子十足了。至于宋美齡,選取衣料總是親自逛街,而且價比三家,跑上好幾家問明價碼,最后選擇合意的地方去買。 更為有趣的是,由于宋美齡長期在社會上任職,有自己的固定收入,所以她與蔣介石財務(wù)各自獨立,一直實行 AA 制。 2020 年 6 月 3 日 星期四 農(nóng)歷 4 月廿一 庚寅年 辛巳月 甲申日 一、昨日工作總結(jié) 車間生產(chǎn)生產(chǎn)數(shù)量、合格率及不合格項 。生產(chǎn)中的異常問題及注意事項 勞動傷害 —— 注意事項 勞動違紀(jì) —— 二、今日工作安排 —— 本日計劃告知(生產(chǎn)批、有無領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作內(nèi)容等) ; 現(xiàn)場衛(wèi)生注意要點 —— 本日的注意事項(生產(chǎn)中的異常注意點、危險的作業(yè)、為休班請假人員安排替代者等 三、團(tuán)隊文化 —— 志往低處立,人往高處走 一提到歷史上那些開創(chuàng)了國家基業(yè)的偉大君王,人們心中總是充滿敬仰與佩服,并毫無吝嗇地把“成功人士”的標(biāo)簽貼在他們身上?;蛟S我們還不曾知曉,這些功成名就的大人物,當(dāng)初不一定都是在雄壯抱負(fù)的指引下,一步步邁向人生的輝煌頂點的。 開創(chuàng)了東漢基業(yè)的光武帝劉秀,在青年時,怎么看都不像是有大抱負(fù)之人。劉秀是漢高祖劉邦的九世孫,屬于皇室遠(yuǎn)親,雖然身體內(nèi)流著皇家血液,但他的家庭與普通平民百姓已經(jīng)沒有了多大的區(qū)別。唯一可供顯擺的地方,就是沒事痛快痛快嘴,主動向四鄰八舍炫耀一下自己的老 祖宗。據(jù)《后漢書》記載,劉秀年少時“性勤于稼穡”,也就是說他喜歡干農(nóng)活。為此,他的幾個哥們沒少笑話他,還“比之高祖兄仲”,把他比作劉邦那幾個一生都沒有多大出息的兄弟。 劉秀家住南陽,南陽有一個姑娘,因為臉蛋長得漂亮而為眾人所知,其名字叫陰麗華。劉秀亦心向往之。后來他到了當(dāng)時的國都長安,見到一群人,皆騎著高頭大馬走在路上,這令劉秀甚是羨慕。向旁邊人一打聽才知道,這是保衛(wèi)皇宮的長官執(zhí)金吾的部隊。于是,劉秀感嘆道:“仕宦當(dāng)作執(zhí)金吾,娶妻當(dāng)?shù)藐廂惾A!” 原來,能夠當(dāng)個帶領(lǐng)一群部隊的軍事長官,再娶上一個漂亮老 婆,便是漢光武帝劉秀年輕時的“鴻鵠之志”! 后來成為丞相的曹操,在回顧自己的人生經(jīng)歷時,曾這么說:“自以本非巖穴知名之士,恐為海內(nèi)人之所見凡愚,欲為一郡守,好作政教,以建立名譽,使世士明知之?!笨梢?,曹操青年時的理想,就是做一個地方長官 —— 郡太守,并希望通過自己的教化與治理,所治之地能夠成為“全國模范郡”,榮為名垂本郡的榜樣父母官。 后來,曹操被朝廷征拜為都尉,繼而又遷典軍校尉。隨著職務(wù)的變遷,曹操的志向也發(fā)生了變化,他希望自己能夠以一名軍人的身份“為國家討賊立功,欲望封侯作征西將軍”,哪怕戰(zhàn)死沙場 也在所不辭,只要墓碑上能夠刻上“漢故征西將軍曹侯之墓”便沒有什么遺憾的了。然而,“天不遂人愿”,形勢的變化要他必須擔(dān)當(dāng)更大的使命。隨著董卓之亂的爆發(fā),曹操又踏上了統(tǒng)一中國北方、奠定曹魏霸業(yè)的歷史征程。 劉秀和曹操的人生經(jīng)歷向人們揭示了這樣的一個道理:一個人的抱負(fù)經(jīng)常是隨著境遇的變遷而改變,它最初看起來并不是那么高遠(yuǎn)。 俗話講“男兒胸中有大志”,這句話的確非常豪邁,顯示了成就一番大事業(yè)所必備的英雄氣概。但偉大的成就需要匯集平凡的勞動,徒有激情,一遇到挫折便自暴自棄的人,永遠(yuǎn)也不會成功。在實現(xiàn)人生“大志 ”的漫漫征程中,不妨先將目標(biāo)定得低一些、現(xiàn)實一些,把姿態(tài)放低,因為我們需要明白:千里之行,始于足下。只有腳踏實地,勇敢地面對現(xiàn)實環(huán)境,并且善于把握住機會,有朝一日才有可能實現(xiàn)自己都意想不到的成功! 2020 年 6 月 4 日 星期五 農(nóng)歷 4 月廿二 庚寅年 辛巳月 乙酉日 一、昨日工作總結(jié) 車間生產(chǎn)生產(chǎn)數(shù)量、合格率及不合格項 。生產(chǎn)中的異常問題及注意事項 勞動 傷害 —— 注意事項 勞動違紀(jì) —— 二、今日工作安排 —— 本日計劃告知(生產(chǎn)批、有無領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作內(nèi)容等) ; 現(xiàn)場衛(wèi)生注意要點 —— 本日的注意事項(生產(chǎn)中的異常注意點、危險的作業(yè)、為休班請假人員安排替代者等 三、團(tuán)隊文化 —— 班組思想政治工作的“一二三四五” 企業(yè)的班組思想政治工作的內(nèi)容基本上可以概括為“一二三四五”,即五個方面,認(rèn)清這五個方面,有助于思想政治工作的順利展開。 “一 ”,就是要堅持一個中心。班組思想工作要堅持以經(jīng)濟(jì)效益為中心。企業(yè)的生存靠效益,思想政治工作是企業(yè)管理的一個分支,它的效用只能以經(jīng)濟(jì)效益為中心來開展工作。 “二”,就是圍繞兩個重點。即:職工和工作任務(wù)。職工是班組的主體,更是班組思想政治工作的主體。沒有脫離職工的班組,更沒有脫離職工實際的思想政治工作。這就是思想政治工作要堅持的以人為本。工作任務(wù)是班組工作的主要內(nèi)容,也是思想政治工作要達(dá)到的目標(biāo),只有把全班職工的力量凝聚在統(tǒng)一的工作任務(wù)之下,共同努力,協(xié)同作戰(zhàn),才能克服困難,完成任務(wù)。 “三”,就是要實現(xiàn)三 個要求。即:保安全、保生產(chǎn)、保穩(wěn)定。安全是班組各項工作的基礎(chǔ),生產(chǎn)是班組工作的重點,穩(wěn)定是班組工作得以實現(xiàn)的保證。在班組中,這些看上去是小事,其實是大事。因為班組工作是基層工作的反映,是企業(yè)整體工作的體現(xiàn)。只有以小局保大局,大局才能成大事。所以,班組思想政治工作必須做到保安全、保生產(chǎn)、保穩(wěn)定,以“三?!贝侔嘟M管理上臺階,以“三?!北0嘟M創(chuàng)效。 “四”,就是把準(zhǔn)四個要素。即:上情、下情、廠情和國情。上情,就是公司決策層意圖;下情,就是職工思想狀況;廠情,就是本廠管理和發(fā)展方向;國情,就是國家形勢。正確領(lǐng)會 決策層意圖,能把上級的要求不折不扣地落實好,職工們能夠領(lǐng)會到認(rèn)識到,能夠真正知道什么應(yīng)該做,什么不該做,怎么做。掌握和把準(zhǔn)了職工的思想脈絡(luò)和情緒狀況,就能使領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)確知道一線職工群眾的真實內(nèi)心和思想及其訴求,可以有針對性地開展工作,避免決策失誤,措施脫離實際。同時,還要及時把企業(yè)的發(fā)展方向、發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展目標(biāo)和面臨的形勢,傳達(dá)給職工群眾,使他們了解企業(yè)的現(xiàn)狀。不但如此,還要使職工們更加清楚國家的形勢,特別是本行業(yè)的國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)技術(shù)現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢等,這樣就可以使職工們知道本職工作在整個行業(yè)、本企業(yè)、單位
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