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20xx年未請假曠工檢討書(通用14篇)(已修改)

2025-08-01 21:42 本頁面
 

【正文】 2023年未請假曠工檢討書(通用14篇)2023年未請假曠工檢討書(通用14篇)范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。未請假曠工檢討書篇一您好!不經請假便沒來公司上班其實是性質極為惡劣的曠工行為,除了沒有尊重自己的領導以外還為人事部的同事增添了工作上的負擔,即便自己有急于解決的事件也不可能連打電話進行請假的時間都沒有,這種不符合公司規(guī)定的做法發(fā)生在自己身上以后的確應該為曠工的行為進行深刻的檢討?;叵肫饎傔M入公司時領導的認可應當遵守相關規(guī)定才不會添麻煩,然而曠工這種不負責任的事情發(fā)生以后的確容易失去領導的信任,但是發(fā)生這種事情以后卻連個電話消息都沒有實在是對領導的不尊重,更何況不經請假便曠工本就嚴重違反了公司的相關規(guī)定,身為公司職員卻做出曠工這樣的事情又怎能讓其他同事認可自己呢?即便家中出現了突發(fā)狀況也應該提前和領導進行聯(lián)系才符合公司的規(guī)定,面對這種無法反駁的正當理由的確應該反思自己曠工的做法是否正確,如果想要以其他理由來搪塞領導的話未免在職業(yè)道德上面有所缺失。另外自己曠工的行為若是得不到嚴重的懲罰容易給公司的管理造成混亂,即便后來自己已經向領導進行認錯也應該給予懲罰才能記住這個慘痛的教訓,長期消極的工作態(tài)度最后演變成了這樣的結果實在是有些對不起領導的栽培,若是自己對當前工作稍微有些責任心的話都會選擇先和領導進行聯(lián)系,這樣的話即便自己無法趕到公司也能將自身的工作轉交給其他人完成,這種懈怠的態(tài)度想要完成領導的托付只能說有些癡心妄想。今后自己還是需要加深對公司規(guī)定的印象才不會給他人造成困擾,畢竟已經為公司的發(fā)展造成損失的自己又怎能容忍同樣的事情再次發(fā)生,而且面對同事們不信任的眼光也應該為自己曠工的行為進行深刻的反思才行,否則即便能夠通過以后的成就進行彌補也無法更改曾經曠工的現實,再加上這件事造成的影響的確比較惡劣便應該在思想上對曠工引起足夠的重視,對于現如今的自己來說還是要在后續(xù)的工作中履行好職責才不會再次惹人非議。牢記教訓并承諾不會再做出曠工的行為才是現階段應該做的事情,只不過已經讓領導失望過的自己想要挽回信任的話還需要相當漫長的時間,在這期間自己應當好好表現并爭取在工作中做出成就才能逐漸消除曠工帶來的影響,已經品嘗過曠工帶來的惡果以后自然不會允許同樣的事情再次發(fā)生在自己身上。此致敬禮!檢討人:xxxx月x日未請假曠工檢討書篇二尊敬的領導:您好!我是咱們xx公司的一名員工,在x月x日這天,我出現了曠工的情況,而且還是沒有請假的,這給公司里造成了一定程度的麻煩。在經過領導您的批評后,我也已經清楚知曉了我的錯誤,為了能讓我記住這次沒請假就曠工的事件,我在此給您寫下了這份檢討書。我之所以曠工,是因為這次xx節(jié)。咱們公司在xx節(jié)連放三天,所以我就和我的家人說好了一起去外地的景區(qū)游玩。為了這次游玩,我已經規(guī)劃了很久,也準備了很多的東西,在我放假的第一天,我就直接和我的家人直奔景區(qū),可由于是節(jié)假日,所以路上的車輛非常多,道路也很擁擠,這種擁堵的情況比我之前預想的還要夸張,導致了我們在路上花費的時間多了很多。本想著半天就能到景區(qū)的,可實際上我們花了一天多的工夫才到,而且到了景區(qū)也發(fā)現這里可真是人山人海啊,不但景區(qū)門口排起了許多的長龍,景區(qū)內部也是黑壓壓的一片。沒辦法,到都到這里了,不進去玩會那可就真是浪費了許多的時間,所以我和家人還是排了半天隊,才得以進到景區(qū)。說實話,這次游玩的體驗是極差的,我們根本就沒快速走動過,完全是人貼著人走的,好不容易慢悠悠的逛完了景區(qū),已經是晚上了,只能在這里過夜了。這時,我的節(jié)假日已經過去了兩天了。第三天時,我們需要趕回家里,但這天因為是返程高峰,所以車流量一點都沒少,還是堵的動彈不了。又花費了一天我才回到家中,這時的我已經身心疲累了,一點都不想做事,只想好好躺著床上休息。就這樣,當我的這三天假日過完后,我選擇了在x月x日這天在家里好好休息,而且因為我不好意思向領導您說明情況,所以只能曠工休息一天了。當我休息完后來到公司后,首先就被領導您好好批評教育了一頓,我也知道了我的錯誤了。我不該沒有規(guī)劃好就隨便去外地游玩,不僅耽誤了自己的時間,也耽誤了咱們公司的工作,給同事們也帶來了一些麻煩。現在,我已經對自己這種不負責任的行為感到了深深的后悔,所以請領導您放心,我以后絕對不會再發(fā)生曠工這種情況了,我一定會準時來咱們公司上班,做好自己工作上的任務。此致敬禮!檢討人:xx20xx年x月x日未請假曠工檢討書篇三尊敬的領導:您好!遙想前幾天自己未請假就曠工的事情給大家?guī)砹死_,事實上今天來到公司的自己也一直在思考應該以怎樣的認錯方式來檢討自己才能彌補過失,因為這件事情的嚴重性我在內心還是有著一個比較清晰的認識,只不過感到有些對不起的便是領導對自己的信任已經被我辜負了,所以我還是覺得應該寫一份未請假曠工檢討書來反省自己才比較好。一方面從這件事情可以看出自己在以往的工作中并沒有將公司的相關規(guī)定放在心上,如果我對公司規(guī)定有所重視的話或許會用請假的方式來解決個人的私事,至少不會將其發(fā)展到現在這種被判定為
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