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最新住家保姆雇傭合同書(四篇)(已修改)

2025-07-30 13:48 本頁(yè)面
 

【正文】 最新住家保姆雇傭合同書(四篇)最新住家保姆雇傭合同書(四篇)隨著法律法規(guī)不斷完善,人們?cè)桨l(fā)重視合同,關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,在達(dá)成意見(jiàn)一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編為大家?guī)?lái)的合同優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。住家保姆雇傭合同書篇一乙方:______甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。一、合同有效期:自_____年____月____日至____年____月日止,合同期滿雇傭關(guān)系自然終止。雇傭合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂雇傭合同。二、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要,安排乙方的工作崗位為 ,具體工作內(nèi)容及職責(zé)為 。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。三、乙方的工作時(shí)間為 。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。四、經(jīng)雙方約定,甲方給予乙方每月的報(bào)酬為_________元人民幣,每月10號(hào)前發(fā)放。五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險(xiǎn)。六、乙方請(qǐng)事假須經(jīng)甲方同意,甲方將按日扣發(fā)工資,在合同期內(nèi),事假累計(jì)不得超過(guò)_________天,超過(guò)_________天,將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,曠職_________天,扣發(fā)_________天工資,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)解除合同,并追究乙方的違約責(zé)任。七、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定給予處罰。八、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同。(1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度的。(2)故意不完成工作任務(wù),給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的。(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的。(4)被依法追究刑事責(zé)任的。九、有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方:(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。(3)雇傭合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的雇傭合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達(dá)成協(xié)議的。十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。甲方(簽字):__________________年____月____日乙方(簽字):__________________年____月____日住家保姆雇傭合同書篇二許多人為了事業(yè)奔波在外,家里疲于打理,這時(shí)候就需要一個(gè)保姆,最好是住在自己家里,將自己的家打理的井井有條,以下是小編為大家精心準(zhǔn)備的:3篇住家保姆雇傭合同范本。歡迎閱讀與參考!住家保姆雇傭合同范本一甲方: 身份證號(hào)碼:乙方: 身份證號(hào)碼:今特聘請(qǐng)乙方到甲方家中做家政服務(wù),經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商,為了明確雙方權(quán)利義務(wù),達(dá)成如下協(xié)議,供雙方共同遵守:一、雙方約定事項(xiàng):服務(wù)內(nèi)容:乙方的服務(wù)內(nèi)容主要包括:照看孩子(讓寶寶健康快樂(lè)成長(zhǎng)),接送孩子上學(xué)放學(xué):抱孩子前應(yīng)該先洗手,對(duì)孩子說(shuō)話應(yīng)該小聲且面帶笑容,不能對(duì)著孩子打噴嚏或打哈欠。跟孩子說(shuō)話時(shí)應(yīng)該保持一定的距離,不能親吻孩子的嘴巴,也不可以讓孩子親吻你的嘴巴。照顧孩子進(jìn)餐(包括沖奶,煲粥,吃水果,喝水等),孩子進(jìn)餐食具要進(jìn)行消毒(即用開水清洗,奶瓶用后應(yīng)該先用清水洗凈后再放在開水里煮3~~5分鐘)。保持孩子穿衣干凈,必須根據(jù)天氣的冷曖給孩子添減衣服,定時(shí)給孩子更換尿布,大便后應(yīng)該馬上更換尿布并用溫水洗凈屁屁,弄濕或弄臟衣服應(yīng)該及時(shí)換洗,給孩子洗澡穿衣動(dòng)作要快并且要柔和,進(jìn)行中應(yīng)該與孩子輕聲說(shuō)話,以免孩子受驚。不能給涼水或者過(guò)熱的水孩子喝,應(yīng)該給孩子多喝干凈的溫白開水,大概每一個(gè)半小時(shí)給孩子喝一次水,睡著的時(shí)候醒來(lái)第一時(shí)間應(yīng)給孩子喝水。保姆如果身體有不舒服應(yīng)該向主人說(shuō)明,如果自己感覺(jué)可能要感冒或已經(jīng)感冒,應(yīng)該第一時(shí)間告知主人,盡量少接觸孩子,萬(wàn)不得已要接觸孩子也應(yīng)先用洗手液徹底把手洗凈擦干并帶上口罩方可接觸子。要經(jīng)常檢查孩子是否熱了或冷了沒(méi)有,鼻子呼吸是否順暢,如果鼻子里有鼻屎賭住影響呯吸,應(yīng)該用干凈的棉簽沾幾滴干凈的溫白開水滴到鼻子里以緩解呼吸困難,不能給孩子硬掏鼻子,要經(jīng)常摸摸孩子的額頭,及時(shí)了解孩子的體溫情況。每天向主人匯報(bào)孩子當(dāng)天的情況,包括:吃了些什么,飯量怎么樣,喝水情況,睡覺(jué)情況,有否離家,去過(guò)什么地方,與什么人接觸過(guò),與平時(shí)有什么不同等等。做家務(wù)(日常家務(wù)),做飯(家庭飯菜),做清潔(日常整理)。每天早上必須拖地一次及抹家私一次(家私包括:茶幾,電視柜,沙發(fā),桌椅板凳,冰箱,飲水機(jī),窗臺(tái)。陽(yáng)臺(tái)等)。每天做倆頓飯(即中飯及晚飯),每頓飯前及飯后都需要把使用過(guò)的碗筷清洗干凈,飯后應(yīng)該把廚房及廚具清洗一遍。每一個(gè)星期大搞衛(wèi)生一次,即把家里的門窗,廚房,衛(wèi)生間,所有的玻璃清洗干凈。家里的東西應(yīng)該擺放整齊,保持清潔明亮。 孩子的衣服應(yīng)該用手洗,洗后擰干水掛到陽(yáng)臺(tái)外面太陽(yáng)曬干,太陽(yáng)下山之前應(yīng)把衣服收回并歸類放好。注:以上家務(wù)應(yīng)該在有家人陪伴小孩或者小孩睡覺(jué)的時(shí)候進(jìn)行,如果是小孩睡覺(jué)時(shí)做家務(wù),應(yīng)該注意盡量不要發(fā)出響聲,以免驚憂孩子休息,孩子醒來(lái),如果主人沒(méi)有時(shí)間或者不在家,則應(yīng)該馬上停止家務(wù),洗干凈手,照顧小孩。甲方不得給乙方隨意增加規(guī)定以外的服務(wù)內(nèi)容和工作量。如需增加應(yīng)與乙方協(xié)商,并適當(dāng)增加報(bào)酬。服務(wù)期限:年 月 日起至 年 月 日止。如需續(xù)簽請(qǐng)于本合同期滿前一周,有甲乙雙方協(xié)定續(xù)簽事宜。服務(wù)費(fèi)用:甲方按月付給乙方工資,試用期 元(一個(gè)月),第二個(gè)月工資 元/月。每月1至2號(hào)發(fā)上月工資。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資(雙方約定的保證金除外),乙方不能無(wú)故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意,乙方工作滿一年后,甲方可以適當(dāng)給乙方獎(jiǎng)勵(lì)。(特別說(shuō)明:甲方應(yīng)確保乙方每個(gè)月的工資,至于甲方給予的獎(jiǎng)勵(lì),全由甲方掌握,乙方無(wú)權(quán)干涉。)保證金:乙方同意在第一年工作時(shí),每月扣除所得服務(wù)費(fèi)用100元作為保證金,在做滿一年后,甲方給予向乙方一次性1200元保證金。如無(wú)正當(dāng)理由,任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。如有違約,其違約責(zé)任應(yīng)由違約方負(fù)責(zé),并作相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。否則將負(fù)違約責(zé)任(將扣除當(dāng)月工資)。如其中一方確有理由要中止協(xié)議,則應(yīng)提前10天通知對(duì)方,并要妥善解決好相關(guān)事宜。休息時(shí)間:服務(wù)時(shí)間:住家保姆:早7:30晚上孩子睡覺(jué)后,最遲不超過(guò)22:30不住家保姆:早7:30晚8:30甲方承諾乙方每月可以休息兩天,必須是在甲方的雙休日期間,如當(dāng)月沒(méi)有休息,假期可以累計(jì)到下一個(gè)月,或存起來(lái)等到過(guò)年時(shí)休,平時(shí)連續(xù)休息不能超過(guò)2天,國(guó)慶,五一和過(guò)年等
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