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20xx辦公室工作參考總結辦公室工作參考總結大全(已修改)

2025-03-30 02:34 本頁面
 

【正文】 辦公室工作參考總結辦公室工作參考總結大全  辦公室年度工作總結  一年來,在院領導的關心和協(xié)助下,在全體員工的支持配合下,辦公室較好的完成了各項任務。盡管辦公室工作有許多特別瑣碎的小事,但對我們來說每一次都是耐心和毅力的鍛煉,感遭到本人在逐步成熟。現將一年以來的情況總結如下:  一、認真履行職責,積極開展工作  協(xié)助院領導做好醫(yī)院行政治理工作,做好院長辦公會、院周會等各種會議預備工作及會議記錄,做到了保密和及時歸檔?! ≌J真做好材料的打印、信息上報和檔案治理等工作,確保及時上報。做好各種文件的收發(fā),復印及謄印工作。及時請領導閱辦,科室下達做好記錄,按時布置。今年標準了文件的轉發(fā)程序,做到了文件轉接有登記?! ⊥瓿舍t(yī)院接待工作,并按工作程序協(xié)調與相關部門的工作聯絡,并及時向院長反響信息?! ⊥瓿?021年辦公室文件的搜集、整理和歸檔工作。  嚴格統(tǒng)籌安排醫(yī)院的車輛。做到能坐公交車的不安排,一人出行不安排的治理制度?! 栏窆轮卫怼L貏e好的完成醫(yī)院證照、員工證件的保管及醫(yī)院證照的年審?! ≌J真完成行政樓的財產物質治理?! 《?、存在的征詢題和建議  (一)本身的征詢題  一年來,在院領導和全體員工的關心支持下,工作也獲得了一定的成績,但距領導和員工們的要求還有不少的差距:  由于工作性質的限制,深化臨床調研的時間、時機偏少,對事物工作的理解只局限于經歷的理性認識上,缺乏實在的感性認識?! ≡诠ぷ髦信c領導交流溝通不夠,有時候只明白埋頭工作?! ∮捎诒救诉€特別年輕,工作中缺乏強有力的治理,開展工作時缺乏魄力?! ?二)今后工作的思路  沒有規(guī)矩,不成方圓。辦公室特別的崗位和工作性質要求辦公室必須是一個制度健全、治理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn)斗科室。要本著從嚴、從細、可行的原則,在原有各項制度的根底上進一步完善辦公室工作標準、考核制度、保密制度、文件治理等制度,從而使各項工作的開展更加標準有序?! ∞k公室是院內調度科室,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領導意志、意見的表達,也是臨床科室征詢題的反響者,因此更要樹立起良好的本身形象,在工作中成為員工的典范,在感情上成為員工信任伙伴。特別要以身作則,工作作風踏實?! 」ぷ髦幸獙W會開動腦筋,主動考慮,充分發(fā)揮領導的參謀作用,積極為領導出謀劃策,探究工作的方法和思路?! 》e極與領導進展交流,出現工作上和思想上的征詢題及時匯報,也希望領導可以及時對我工作的缺乏進展批判指正,使我的工作可以更加完善?! ≈鲃有谟谂R床,待人處事有禮有節(jié)。做到真正意義上的“醫(yī)院是我家”的主人翁認識,而不是趨于口頭標語方式主義?! 》e極主動做好院長的幫手,加強作風治理。嚴格執(zhí)行本錢核算,樹立節(jié)約也是運營的理念,不斷提高治理認識,加強學習使本人成為一名真正的優(yōu)秀治理者。  辦公室工作總結及計劃  回憶這一年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與協(xié)助下,嚴格要求本人,按照公司的要求,根本完成了本人的本職工作。通過一年來的學習與工作,工作方式上有了新的打破,工作方式有了較大的改變,現將一年來的工作情況總結如下:  一、辦公室的日常治理工作?! ∞k公室對我來說是一個全新的工作領域。本人清醒地認識到,辦公室是綜合治理機構,是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯絡四面八方的樞紐,推進各項工作朝著既定目的前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、為決策提供一些有益的材料,數據。有文書處理、檔案治理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車治理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作認識,留意加快工作節(jié)拍,提高工作效率,平復辦理各項事務,力求周全、準確、適度,防止疏漏和過失,至今根本做到了事事有下落?! ±眄橁P系  積極響應公司號召,深化開展工作?! ⊥晟乒靖局贫?。  認真做好公司的文字工作。負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,并負責對會議有關決議的施行。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作?! ∑髽I(yè)文化建立?! 《?、加強本身學習,提高業(yè)務水平  由于感到本人身上的擔子特別重,而本人的學征詢、才能和閱歷與其任職都有一定的間隔,因此總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向四周的領導學習,向同事學習,如此下來感受本人半年來仍然有了一定的進步。通過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經歷,可以比較沉著地處理日常工作中出現的各類征詢題,在組織治理才能、綜合分析才能、協(xié)調辦事才能和文字言語表達才能等方面,通過半年的鍛煉都有了特別大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運轉,可以以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高本身各項業(yè)務素養(yǎng),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質量?! ∪?、存在的征詢題和今后努力方向  一年來,本人能敬業(yè)愛崗、制造性地開展工作,獲得了一些成績,但也存在一些征詢題和缺乏,主要表現在:第一,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊探究,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高。第二,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調的不是十分到位。第三,本人的理論水平還不太適應公司工作的要求。  在新的一年里,本人決心認真提高業(yè)務、工作水平,為公司經濟跨越式開展,奉獻本人應該奉獻的力量。我想我應努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習房產專業(yè)知識和相關法律常識。加強對房地產開展脈絡、走向的理解,加強四周環(huán)境、同行業(yè)開展的理解、學習,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數。第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報。真正做好領導的助手。第三,注重本部門的工作作風建立,加強治理,團結一致,勤奮工作,構成良好的部門工作氣氛?! ?0xx年計劃:  加強工作力度,被動轉主動。  完善公司制度。  1)、制定各部門工作流程?! ?)、落實公司人事、勞資治理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資治理和員工的考勤操縱監(jiān)視工作。  方法:按照人事治理制度與聘用員工簽訂勞動合同,按照有關規(guī)定,到勞動治理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。表達公司的標準性,處理員工的后顧之憂?! ?)、實在抓好公司的福利、企業(yè)治理的日常工作?! ?)、建立績效考核制度。  5)、完善公司檔案治理制度,公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,做好材料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度根底上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及
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