【正文】 履行黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任的情況 如何履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的思考六篇匯編
如何履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的思考六篇 【篇一】 要建立一個“為民務(wù)實、清廉”的政府已成為社會的共識，人民群眾的共鳴，構(gòu)建一個更加高效、更加健全的黨風(fēng)廉政責(zé)任制已成為一種必然行為。黨和國家第一次以法律、法規(guī)的形式對各級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員在廉政建設(shè)方面建立了初步的重要機制，這套機制的確發(fā)揮了重要和關(guān)鍵作用，其中黨委(組)書記的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任既抓住了關(guān)鍵少數(shù)，又抓住了黨風(fēng)廉政建設(shè)的“牛鼻子”，我作為黨組書記在如何履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任方面談?wù)勛约旱南敕ê涂捶ā?
一、明確責(zé)任,增強責(zé)任意識。黨委(組)負責(zé)人要圍繞三項內(nèi)容開展工作,定期開展學(xué)習(xí)宣傳活動,經(jīng)常性地講責(zé)任,引導(dǎo)牢固樹立“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是失職”的理念,當(dāng)好從嚴(yán)治黨、推進黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人,切實擔(dān)負起組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、教育管理之責(zé)、檢查考核之責(zé)、責(zé)任追究之責(zé),率先垂范之責(zé),主動抓好研究部署、廉政教育、檢查考核等方面的工作。結(jié)合工作實際,遵循“明確簡便、定量為主、獎懲適度”的原則,進一步細化主體責(zé)任內(nèi)容,抓好責(zé)任分解,直接明確職責(zé)內(nèi)容和目標(biāo),硬化主體責(zé)任落實的任務(wù)和要求,把各項具體的工作責(zé)任分解落實到黨政班子、工作崗位、具體責(zé)任人,形成單位“一把手”負總責(zé)、各分管領(lǐng)導(dǎo)對分管工作范圍內(nèi)的責(zé)任具體負責(zé)的分級、分塊責(zé)任體系。
二、健全制度,保障責(zé)任落實。嚴(yán)格落實完善黨委(組)負責(zé)人向上級紀(jì)委全會報告責(zé)任制落實情況工作制度,實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制行為報告“簽字背書”制度,并結(jié)合實際制定或完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施責(zé)任追究的具體辦法或細則,明確哪些情況應(yīng)該追責(zé)、應(yīng)該追究什么責(zé)任,尤其是黨委(組)書記不抓黨管黨治黨應(yīng)該追責(zé)的情形,制定具體的程序性、保障性、懲戒性規(guī)定。加強法規(guī)制度建設(shè),強化用制度管權(quán)管事管人各項措施,健全規(guī)范各級黨政主要負責(zé)人權(quán)力行使制度、重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)力行使制度和權(quán)力公開、決策公開、管理公開制度,健全執(zhí)行保障機制,切實把權(quán)力關(guān)進制度的籠子。
三、強化考核,嚴(yán)格責(zé)任追究。不斷探索“定量為主、定性為輔、量化考核、分類評價”的方式,變一年一度的考核為定期不定期考核,隨時了解掌握單位領(lǐng)導(dǎo)班子履行“主體責(zé)任”情況,對檢查考評情況實行季度末位排名通報制,并對履職不力、排名靠后一次的集體約談單位,“一把手”作出書面檢討；兩次的對單位主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)進行誡免談話,單位年終不得評先評優(yōu)；三次的對單位主要領(lǐng)導(dǎo)進行調(diào)整工作崗位或免職等組織處理,單位領(lǐng)導(dǎo)班子干部不得提拔使用。對單位出現(xiàn)重大失職瀆職和重大腐敗案件的,除對當(dāng)事人依法處理外,還要對單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)對職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任履行不到位的進行“一案雙查”,不論出現(xiàn)問題長短時間,要對相關(guān)責(zé)任人特別是領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任終身追究制,避免領(lǐng)導(dǎo)干部的短期責(zé)任行為和僥幸心理,促進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有效落實。
【篇二】 黨的十八屆三中全會指出，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負主體責(zé)任，紀(jì)委負監(jiān)督責(zé)任?！皟蓚€責(zé)任”的提出，是黨中央從全面深化改革、堅持從嚴(yán)治黨的歷史高度作出的重大決策部署，抓住了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的“牛鼻子”。**區(qū)人民檢察院黨組書記、檢察長在區(qū)委和上級院的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持當(dāng)好黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者和推動者，以堅決的態(tài)度和有力的舉措，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作抓在手上、扛在肩上、落實在行動上，切實做到守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)。
一、守土有責(zé)，做好黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者 (一)深化認識，把握兩個責(zé)任關(guān)系。我院檢察長作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，牢固樹立“抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是職責(zé)所系、不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴(yán)重失職”的觀念，堅持對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。同時，又旗幟鮮明、堅強有力地領(lǐng)導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察工作，明確派駐紀(jì)檢組組織協(xié)調(diào)與監(jiān)督主體責(zé)任落實的獨立性和權(quán)威性，確保監(jiān)督不越位、不缺位、不錯位，形成加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的強大合力。
(二)嚴(yán)格管理，全面領(lǐng)導(dǎo)廉政建設(shè)。指導(dǎo)制定了《**區(qū)人民檢察院廉潔執(zhí)法風(fēng)險防控實施方案》，明確科室和干警個人的風(fēng)險防控點，做到預(yù)防在先。積極構(gòu)建案件管理、檢務(wù)督查、紀(jì)檢監(jiān)察三位一體的內(nèi)部監(jiān)管體系，加強對重點執(zhí)法崗位、重點執(zhí)法環(huán)節(jié)和一線辦案人員的監(jiān)督，今年來共開展督察案件3件，回訪監(jiān)督6人，案件回訪70余件。嚴(yán)格紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，完善紀(jì)律作風(fēng)督查、請銷假等內(nèi)部管理制度，將檢容檢風(fēng)督查延伸至八小時以外，實行一月一督查一通報制度，今年已開展紀(jì)律作風(fēng)督查20多次。嚴(yán)格選人用人機制，通過競爭上崗、民主推薦和測評、干部信息公開等方式，提高選人用人的公信度和群眾滿意度，今年通過自主報名、筆試、民主測評等方式，選拔員額檢察官2名。
(三)嚴(yán)格問責(zé)，確保責(zé)任落到實處。嚴(yán)格明晰權(quán)責(zé)劃分，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，明確黨組書記對全院黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé)，其他黨組成員向書記負責(zé)并承擔(dān)分管職責(zé)范圍內(nèi)的主體責(zé)任，各科室負責(zé)人協(xié)助分管檢察長落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，并承擔(dān)部門責(zé)任。成立了由案件管理、紀(jì)檢監(jiān)察、檢委會組成的問責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組，實行錯案責(zé)任追究。強化激勵考核，建立干警個人成長檔案，將黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，作為干警晉級晉升的重要依據(jù)。實行所在部門和政工部門的雙重管理考核，通過思想政治工作、執(zhí)法考評、績效考核等，監(jiān)督檢察人員依法行使職權(quán)、公正廉潔辦案。
二、守土負責(zé)，做好黨風(fēng)廉政建設(shè)的執(zhí)行者 (一)做好模范表