20xx年度工作參考總結(jié)護(hù)理部年度工作參考總結(jié)(已修改)
2025-01-17 00:33 本頁面
【正文】 年度工作參考總結(jié)2021護(hù)理部年度工作參考總結(jié) 2021護(hù)理部年度工作總結(jié) 我被任命為病房護(hù)士長至今已有九個月，如今我將這期間的工作作個匯報，懇請大家對我的工作多多提出珍貴的意見和建議?！ ≌f句實話，剛接收該病房時我感到肩上的擔(dān)子非常沉重，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力，第一由于我從未參與過護(hù)理治理工作，對治理的實踐經(jīng)歷一無所有。第二面臨綜合病房病人的多元化和病情的復(fù)雜性，病區(qū)環(huán)境的簡陋，護(hù)患比例的失調(diào)等要素使我感到無所適從。 有句話說的好“路是人走出來的”，我在夏院長及護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下化壓力為動力，分步制訂實在可行的方案。首先依照科室現(xiàn)有的護(hù)理人員數(shù)量進(jìn)展合理的分工和安排，將各班包括護(hù)士長的崗位責(zé)任制和每周、每月工作重點，匯總成表，標(biāo)示明確，要求人人熟悉并按之執(zhí)行，并進(jìn)展不定期考核，做到獎罰清楚，公平對待。另外對科室的根底設(shè)備在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善?！ 尵人幤泛推鞑募盁o菌物品作了補(bǔ)充，進(jìn)展標(biāo)準(zhǔn)化治理。針對我科的特點和現(xiàn)有條件對病房治理作出了合理的改良和標(biāo)準(zhǔn)。對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)責(zé)任制，落實到工友個人。不斷深化平安治理，強(qiáng)化平安認(rèn)識，做好平安護(hù)理工作，平安護(hù)理是精神科護(hù)理工作的重要組成部分，也是護(hù)理人員護(hù)理精神障礙病人的重要環(huán)節(jié)。護(hù)理學(xué)科開展的新動向，定期組織護(hù)理人員進(jìn)展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化三根本訓(xùn)練，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識、新技術(shù)，努力提高每一位護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平，使其跟上時代開展的需要，我在科內(nèi)每月至少一次個案護(hù)理查房、加強(qiáng)科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，定期組織護(hù)理人員進(jìn)展科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及三基理論考試和操作訓(xùn)練?！ 〖訌?qiáng)護(hù)患溝通，定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的建議，以便護(hù)理工作的開展和改良，真正做到想病人所想急病人所急。最后，護(hù)士長是科室的理財人，應(yīng)發(fā)揚(yáng)節(jié)儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費(fèi)。我要求全體醫(yī)護(hù)、工勤人員，從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙開場，從我做起，嚴(yán)格操縱科室支出，對一切浪費(fèi)的現(xiàn)象，及時提出批判，必要時輔以經(jīng)濟(jì)處分，盡管如此或許會得罪一些人，但我明白，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，降低醫(yī)療護(hù)理本錢，講究經(jīng)濟(jì)效益與醫(yī)療護(hù)理效果，都是護(hù)士長必須做到的。瓊州海峽網(wǎng)?！ 〈送猓颐靼自谀壳案偁巹×业那閯菹?，只有不斷的學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，才能使本人習(xí)慣這競爭、改革的大潮，在這任職的幾個月中我做到不斷提高本
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