電腦培訓(xùn)協(xié)議書范本(已修改)
2024-12-15 22:31 本頁面
【正文】 電腦培訓(xùn)協(xié)議書范本
電腦培訓(xùn)協(xié)議書范本
甲方：法定代表人：乙方：身份證號：風(fēng)險(xiǎn)提示：注意慎重選擇培訓(xùn)對象，不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn)，因?yàn)?，按法律?guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實(shí)要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現(xiàn)就甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：第一條 培訓(xùn)項(xiàng)目與要求參加培訓(xùn)項(xiàng)目：乙方在培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，要保證達(dá)
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