20xx公司新員工勞務合同范本(已修改)
2024-12-15 00:05 本頁面
【正文】 公司新員工勞務合同范本 雙方各自把條件談妥，然后擬定一份合同，這是非常有必要的，也可保障雙方的權益。我們要把勞務合同看的很重要。下面就是我給大家?guī)淼墓拘聠T工勞務合同范本三篇，歡迎查閱！ 公司新員工勞務合同范本1 甲方(用人單位)名稱：____________ 地址：___________________________ 法定代表人(主要負責人)：________ 乙方(勞動者)姓名：______________ 性別：___________________________ 年齡：___________________________ 身份證號碼：____________________ 現(xiàn)在住址：______________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》及有關勞動法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。 第一條合同期限 本合同期從_________年____月__日起至_________年____月__日止，共___年。其中試用期從_________年____月__日起至_________年____月__日止，共___個月。 第二條生產(chǎn)(工作)任務 甲方安排乙方從事_________工作。 乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要，在_______________，承擔任務，擔任______工種。 乙方應達到的數(shù)量、質量指標：__________________。 第三條勞動(工作)條件 為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)(工作)任務，保障乙方的安全和健康，甲方應根據(jù)國家有關生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。具體內(nèi)容如下：_________。 第四條勞動紀律 。具體內(nèi)容如下：_________。 ，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。 第五條工作時間和勞動報酬 、每周工作時間不超過______小時的工作制，因生產(chǎn)需要確需延長工作時間時，須經(jīng)乙方本人同意，并發(fā)給乙方加班工資。日加班不得超過_________小時，每月加班不得超過______小時。乙方如為孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加點。 ，同乙方協(xié)商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下：_________。 。超過當月規(guī)定發(fā)薪日期的，從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的___%，賠償乙方損失。，逐步提高乙方的工資水平。 第六條保險和福利待遇 %，乙方按不超過本人工資的___
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