保潔員勞務合同范本3篇新(已修改)
2025-12-09 23:05 本頁面
【正文】 保潔員勞務合同范本3篇新
保潔員勞務合同范本3篇新
勞務合同不屬于勞動合同，從法律適用看，勞務合同適用于合同法以及民法通則和其它民事法律所調整，而勞動合同適用于勞動法以及相關行政法規(guī)所調整。以下是華律網(wǎng)小編為大家精心準備的：3篇保潔員勞務合同范本。歡迎閱讀與參考!
保潔員勞務合同范本一
甲方：_____________________
乙方：_____________________
甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、工作崗位和工作(工種)
甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向，同意聘用乙方在保潔員崗位從事保潔工作。
甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位。
二、合同期限(試用期限)
合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日 止，合同期滿聘用關系自然終止。
聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、工作時間
甲方實行標準工時制，即乙方每日工作8小時。每周休息2天。
甲方由于經(jīng)營需要，可與乙方協(xié)商適當延長乙方工作時間。
四、工資待遇
乙方試用期工資______元/月。試用期滿乙方起點工資為______元/月。
甲方于每月 日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日，自動順延在最近的工作日支付。
五、勞動保護和工作條件
甲方為乙方提供各相關崗位的勞動工具及工作場所。
乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行。對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評檢舉和控告。
甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。
六、社會保險和福利待遇
在乙方試用
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