內科護理工作計劃報告-文庫吧
2025-11-22 06:17 本頁面
【正文】 ，認真執(zhí)行護理不良事件上報制度，每月對護理差錯缺陷、護理投訴的原因進行分析，以院內、外護理差錯為實例進行討論吸取教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現(xiàn)的個人，追究個人的有關責任，減少護理缺陷的發(fā)生。 ，強調二次核對的執(zhí)行到位，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。認真落實患者識別制度，規(guī)范床頭卡安全標示?！ ?，定期進行護理記錄分析，減少安全隱患。 ?。喝缥Ｖ夭∪?、高危病人、壓瘡預防、特殊用藥、病人管道管理以及病人現(xiàn)存和潛在風險的評估等，對各類風險評估，做為交接班時討論的重點，引起各班的重視?！ 。缫拱?、中班、節(jié)假日等。合理排班，減少交接班的頻次，減少工作中的漏洞，同時注意培養(yǎng)護士的慎獨精神?！ 。岣咦o士對突發(fā)事件的應急能力?！ 。媪私獠∏?，提供病情動態(tài)信息，及時糾正提醒醫(yī)生工作中的失誤及不足?！ ∥?、加強?？苾群ㄔO，提高?？谱o理質量 、護理查房。充分發(fā)揮?？谱o士的作用，每月舉行一次?？浦R講座?！ 。瑥娀差^交班內容。利用床頭交接班時間，護士長及資深護士對一級護理及危重癥病人所存在的護理問題進行床旁?？评碚撝R講解，并采取有效干預措施?！ 稇鳖A案》、《操作技能》、《疾病護理常規(guī)》以及《護士條例》、《分級護理》、《護理質量考評標準》等，做到有計劃、有落實、有考核、有評價。 ，熟練掌握急救藥品及儀器的使用?！ ×?、加強人才管理，合理使用人力資源 ，根據(jù)科室病人病情及實際工作量合理使用人力資源，保質保量為病人提供質的護理服務?！ ①Y歷，實行責任護士分層負責制，如新老搭配。 ，進行?？谱o士及護理技術教員的培養(yǎng)并根據(jù)不同特點安排、分配相應的管理工作，培養(yǎng)多元化、多層次結構的護理人才?！ ∑?、教學科研 ，定期召開實習生及帶教老師會議，聽取老師及實習生的意見，提高帶教質量?！ ⒇熑涡?，了解實習計劃的完成情況。 ，組織進行一次科室優(yōu)秀老師的評選活動?！ 。瑒?chuàng)造教學機會，鼓勵外出學習、進修、深造?！ ?，鼓勵護士撰寫護理論文，力爭20XX年發(fā)表論文12篇?！ “恕⒔⒖冃Э己藱C制 將精神激勵與物質激勵有機結合，工作中體現(xiàn)多勞多得、按勞分配原則，打破大鍋飯制度，拉開獎金差距，限度激發(fā)每位護士的工作積極性?！ 。o于加分獎勵。 、獎勵的條件：如院級考核、基礎護理量的落實情況、是否收到病人表揚信、有無論文發(fā)表等等?！ ?。 【篇二】內科護理工作計劃報告 一、傳染病信息報告管理工作 要著重規(guī)范傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告管理程序，狠抓各項規(guī)章制度的落實，加大對疫情信息的利用，加強疫情預測預警，為我鎮(zhèn)疾病預防控制工作提供及時、準確和科學的決策依據(jù)?！ 「叨戎匾晜魅静∨c突發(fā)公共衛(wèi)生事件網(wǎng)絡直報工作，落實各項制度，強化責任意識，確保直報網(wǎng)絡正常運行。對每個網(wǎng)絡直報單位要進行網(wǎng)絡直報技術現(xiàn)場工作指導，提高網(wǎng)絡直報工作質量。促使網(wǎng)絡直報月報告率達100%。 定期對疫情進行分析，全面掌握轄區(qū)內的疫情動態(tài)，每日對門診日志進行審核，每月5日、15日、25日對門診日志實行雙填字制度，定期對轄區(qū)內醫(yī)療衛(wèi)生機構的疫情信息報告質量進行評價，包括報告的及時性、準確性、完整性以及重卡等情況。 加強傳染病疫情的預測預警工作，定期及時書寫預測預報報送市疾病預防控制中心和縣衛(wèi)生局，充分利用傳染病疫情網(wǎng)絡直報系統(tǒng)，對傳染病信息進行實時監(jiān)控，通過瀏覽報告卡片，主動搜索報告病例的聚集現(xiàn)象，及時發(fā)現(xiàn)潛在的傳染病暴發(fā)，特別是出現(xiàn)時間、空間等病例聚集情況時，要實時做出預警。對網(wǎng)絡直報預警系統(tǒng)每日瀏覽一次，同時對存在預警信息進行核實，如是暴發(fā)疫情，要迅速采取防控措施，防止疫情蔓延，并將
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