【正文】 目一次性通過率100%，從未出現(xiàn)過質(zhì)量事故問題。繼續(xù)實施“科學(xué)技術(shù)委員會”行政職能，主要對形成的報告、設(shè)計和合同等進行評審。并出據(jù)了評審意見書。有關(guān)人員按照修改意見對報告進行了修改后交付甲方使用，目前甲方反應(yīng)良好。在項目評審過程中，進行了十分嚴格的把關(guān)，從野外中間檢查到成果驗收，只要是發(fā)現(xiàn)問題，無論問題大小都及時提出，以便及時修改。力爭在單位審查時早發(fā)現(xiàn)問題、多發(fā)現(xiàn)問題，使問題及早地得到改正?？傊?，在報告審查中我部門能夠本著嚴格認真的態(tài)度，使問題消滅在萌芽狀態(tài)，以提高我隊報告質(zhì)量。樹立良好的社會形象。 全年無質(zhì)量事故發(fā)生，確保我隊質(zhì)量目標的順利實現(xiàn)。三、努力開拓地質(zhì)市場今年我部門承擔全隊地質(zhì)市場工作，通過一年的努力取得較好的成果，地質(zhì)市場開拓較往年有明顯提高。通過一年的質(zhì)量管理工作，繼續(xù)使單位質(zhì)量工作程序化、規(guī)范化、標準化，使管理工作落到實處，但還存在一些不足之處，主要是質(zhì)量管理工作力度不夠，在明年的工作中，我部門在搞好質(zhì)量管理工作的同時，積極參加各項經(jīng)濟活動，多攬活，為我隊又快又好快速發(fā)展，盡職盡責，做出應(yīng)有的貢獻。質(zhì)量技術(shù)部第三篇：技術(shù)部總結(jié)2社團總會信息技術(shù)部XX年下學(xué)期部門總結(jié)時間過得很快，眨眼間這個學(xué)期臨近期末，此時是我們總結(jié)過去，展望未來的最佳時刻。這一個學(xué)期來，我部在學(xué)院團委老師、社團總會學(xué)長、學(xué)姐的領(lǐng)導(dǎo)下，開展這一個學(xué)期的工作，這個學(xué)期我部的重心工作放在長崗校區(qū)，而長崗校區(qū)的工作的重心又放在12級（即未來的接班人）身上，讓他們明白我部在全校具有比較重要的作用，讓他們懂得我部是吃苦耐勞的部門，沒有周末的部門，最后就是培訓(xùn)他們的各種能力,包括音響與燈光技術(shù)，電腦，實踐等能力方面?，F(xiàn)在他們已具備一個院級學(xué)生干部的素質(zhì)以及基本的音響與燈光技術(shù)，并在實踐過程中取得進步，不足之處是我們11級對他們的指導(dǎo)不夠到位，以及實踐不夠多，心理素質(zhì)不夠強等方面。一、接待新生XX年x月x日正式開學(xué)，也正式開始考慮我部就本部門的招新策劃以及招新之后我部的培訓(xùn)計劃與培訓(xùn)內(nèi)容，我部11級往返長崗校區(qū)的安排等一個學(xué)期的基本工作計劃，為本學(xué)期制定基本的藍圖。x月xx日我部來長崗校區(qū)參與接待新生的工作，我部的同事每個人都有不同的任務(wù)，一些人到車站接待新生，一些人在校友樓準備接下來幾天的開學(xué)典禮所用的音響，期間晚上我部隨組織到新生的宿舍宣傳組織的工作，為新生答疑解惑，做通新生的思想工作，為組織能有優(yōu)秀的接班人。在這段時間我們盡自己的能力做好的本分，給學(xué)弟，學(xué)妹們留一個對組織好的印象。二、招新x月xx日第一次招新以及xx月x日第二次招新，在招新過程中我部發(fā)揮本部門的魅力，拿出音響設(shè)備進行招新。取得了比較好的成績，不完全統(tǒng)計共有xx人報名了我部，x月xx日第一次面試我部留下xx人，都是經(jīng)過細心挑選出的人才。通過第一次面試的12級的，當晚在足球場上首先招開本部門的介紹工作，介紹學(xué)長，學(xué)妹，自我介紹，做小游戲等方式推進大家的認識。為以后的工作方便實施。還有后來的通過第一次面試的見面會，會長們也向12級介紹我部的11級干事。三、部門培訓(xùn)與實踐在x月x日的下午6點左右，我部的同事就對通過第一次面試的12級候選人進行了第一次非正式的培訓(xùn)，講解我部的重要工作以及需要有良好的吃苦耐勞的素質(zhì)等方面，當晚在足球場實際上是進行第二次非正式的培訓(xùn)。x月x日上午我部便進行第一次技術(shù)培訓(xùn)，共有xx人到指定地點接受培訓(xùn)，讓他們對這套音響設(shè)備有一個初步的了解，以及明白其中的接線原理、收線等。x月x日在里建校區(qū)的“無償獻血暨表彰大會”，音話筒有點小問題，都給我部及時解決了，不影響該活動。x月x日即二十九大社團集體招新的當天，我部11級的學(xué)長讓他們完成了布置招新現(xiàn)場的工作后，緊接著就是進行第二次技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容有：收線，接線，明白其中的推子，旋鈕，按鍵等作用，并讓他們實踐，嘗試接響音響。取得了一定成績，為他們學(xué)習(xí)難度大的技術(shù)的打下一定基礎(chǔ)。x月x日進行第二次面試，我部共有xx人面試，通過面試的有xx人，該次面試，我部的候選人的已具有面試人應(yīng)有面試素質(zhì)，總體面試表現(xiàn)比較好，取得其他部門的同事贊揚。x月x日下午在校友樓進行第一次“社團之夜”彩排，我部也隨便進行技術(shù)培訓(xùn)，考察他們的接線以及處理音響問題的能力、反應(yīng)等。晚上在學(xué)術(shù)報告廳進行通過第二次面試的見面會，我部組織12級候選人自己接響音響設(shè)備，也取得了一定的成績。x月x日在長崗校區(qū)第二次“社團之夜”彩排，我部也隨便進行技術(shù)培訓(xùn)，考察他們的接線以及處理音響問題的能力、反應(yīng)等。x月x日“社團之夜”晚上布置工作，以及晚會進行時的工作，讓我部12級候選人熟悉校友樓的電力情況以及音響與燈光設(shè)備情況等方便后來在校友樓的工作，并讓我部12級候選人與音響、燈光專業(yè)師傅學(xué)習(xí)技術(shù)和處理問題的方法等技術(shù)問題。初步讓12級的認識師傅并取得一些技術(shù)上的進步。以上便是社團總會信息技術(shù)部XX年下學(xué)期的工作總結(jié)，通過總結(jié)，讓我們從更高層次統(tǒng)籌地看清并分析了這半年的工作，對我們?nèi)蘸蟮墓ぷ骶哂猩钸h的意味，音響、燈光等技術(shù)需要我們不斷地學(xué)習(xí)，一定能取得技術(shù)上進步，為我們社團總會的明天更好。第四篇：XX年技術(shù)部工作計劃 2XX年技術(shù)部工作計劃新的一年對于技術(shù)部來說，機遇與挑戰(zhàn)并存。雖然市場情況變幻莫測，但我們決心以嶄新的精神風(fēng)貌與公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門和全體員工一起，團結(jié)奮斗、開創(chuàng)*****公司的新局面。技術(shù)部是龍頭，我們肩負的擔子很重，稍有疏漏，就有可能給公司造成經(jīng)濟損失，甚至造成質(zhì)量隱患。所以我們認為在今后的工作應(yīng)做如下調(diào)整：一、強化技術(shù)管理做好和各部門的接口工作，交流思想，統(tǒng)一對過程控制的認識，為生產(chǎn)一線做好服務(wù)，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低耗、高效益的生產(chǎn)目標，使公司獲得更好的經(jīng)濟效益。XX年技術(shù)部將協(xié)同相關(guān)部門及車間，共同抓好工藝管理、操作管理、質(zhì)量管理、標準化計量管理等工作。降耗增效，技術(shù)常抓不懈。提高我們的自身素質(zhì)，增進和外界同行業(yè)技術(shù)交流。對工藝、工裝、產(chǎn)品不斷推陳出新，提高生產(chǎn)效率，保證產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本。二、逐步形成技術(shù)會審制度方案設(shè)計完成后要進行技術(shù)會審，通過開會的形式共同討論方案的可行性，不簽字不發(fā)放的原則，保證圖紙資料的準確無誤。工藝圖紙完成后要進行互審，通過互審的形式來保證圖紙及數(shù)據(jù)的準確性，以免造成不必要的損失。三、繼續(xù)加強學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，學(xué)習(xí)9000體系思想，按照9000體系思想去做，努力使自身水平能夠跟上公司發(fā)展，對新進員工加強培訓(xùn)，使其能夠更快地適應(yīng)公司發(fā)展，進行新技術(shù)交流，統(tǒng)一思想，提高認識。努力做好龍頭的帶頭作用。第五篇：生產(chǎn)技術(shù)部工作職能生產(chǎn)技術(shù)部規(guī)范化工作文件之生產(chǎn)技術(shù)部工作職能部門名稱：生產(chǎn)技術(shù)部直接上級：生產(chǎn)工藝總監(jiān)下屬科室（小組）：部門辦公室、工藝室、生管室、工務(wù)室、工藝裝備室（工裝胎具制作組） 管理權(quán)限：受分管生產(chǎn)工藝總監(jiān)委托，行使對企業(yè)標準化系統(tǒng)的建立、產(chǎn)品工藝設(shè)計及實行、設(shè)備購置及維護、廠