建筑公司個人工作總結(jié)范文與建筑公司書記述職述廉匯編-文庫吧
2024-11-23 03:45 本頁面
【正文】 也就是材料的管理。20XX年，我將繼續(xù)在項目管理中作好限額領(lǐng)料制度，并且進一步細化，定期與工程預算量進行對比分析，找出不足，制定對策。三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理。在公司各項預防措施的基礎(chǔ)上，結(jié)合工程實際特點，進行優(yōu)化和改進，形成一套行之有效的施工方法，以便于指導施工和工人操作。建筑公司個人工作總結(jié)范文【二】20xx年我公司在縣住建局的正確領(lǐng)導下，在各位項目經(jīng)理及全公司員工的共同努力下，按照上級管理部門對建筑行業(yè)的統(tǒng)一要求和公司全年的工作部署，面對建筑業(yè)無序競爭的嚴峻形勢，公司經(jīng)營班子繼續(xù)團結(jié)和帶領(lǐng)全體員工，圍繞“外樹形象拓市場，內(nèi)抓管理提素質(zhì)，改革機制注活力，降本增效求發(fā)展”為主題工作目標，全體員工發(fā)揚開拓務(wù)實，創(chuàng)新奉獻的企業(yè)精神，使公司整體質(zhì)量管理水平穩(wěn)步推進，較好的完成了年初制定的各項任務(wù)，確保了公司持續(xù)健康的發(fā)展局面。一、回顧一年來的主要工作業(yè)績(一)、承接了工程項目。(二)、加強工程施工安全、質(zhì)量管理，確保雙向達標。 一年來公司把工程項目施工質(zhì)量和安全管理列入企業(yè)管理的中心工作，在工程施工中實行項目負責制，項目分管責任制和業(yè)務(wù)部門職能制的管理方式，上下聯(lián)動，層層把關(guān)，全方位落實工程項目的安全，實現(xiàn)了年度安全質(zhì)量管理目標。(三)、加強了職工隊伍建設(shè)和基礎(chǔ)建設(shè)管理，20xx年公司在加強企業(yè)隊伍建設(shè)和基礎(chǔ)建設(shè)管理方面，做了很多卓有成效的工作，確保公司機構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)，為公司生產(chǎn)經(jīng)營管理提供了良好的保障，一是根據(jù)政府主管部門的要求，適時完成了各種證件的年檢工作任務(wù)。二是完成了年度企業(yè)動態(tài)考核任務(wù)。三是完成了各種人員的在崗培訓和繼續(xù)教育任務(wù)，全年培訓人員達 多人次。四是及時完成了各種統(tǒng)計報表工作任務(wù)。六是不斷完善了各種管理規(guī)章制度。為完成20xx年工作任務(wù)和責任目標，著力加強了以下幾個方面：增強企業(yè)意識，一是樹立企業(yè)的政治意識、行業(yè)意識和社會意識。為行業(yè)爭光，為社會服務(wù)，樹立行業(yè)信譽和創(chuàng)造社會效益。二是樹立法規(guī)意識，按法規(guī)辦事。三是要樹立關(guān)愛企業(yè)意識，立足本職，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，盡職盡責，多做貢獻。增強發(fā)展意識。堅持科學發(fā)展觀，樹立發(fā)展才是硬道理的思想，只有發(fā)展才能提高抗拒企業(yè)風險的能力。只有發(fā)展才能實現(xiàn)把公司做大做強。只有發(fā)展才能保證企業(yè)穩(wěn)定、和諧。增強管理意識，管理工作是個系統(tǒng)工程，管理出效益。從目前的管理工作現(xiàn)狀看，一是要進一步提高對管理的思想認識，提高管理工作的自覺性，二是要加強落實法規(guī)和規(guī)章制度的管理，進一步建立和完善各種規(guī)章制度，做到令行禁止，雷厲風行，遵紀守法。三要強加工程建設(shè)項目管理，做到縱向到底，橫向到邊，確保工程項目順利完成。增強責任意識，責任是勝利的基礎(chǔ)。加強公司責任意識管理的重點是：一是要加強業(yè)務(wù)管理分工部門的職能作用。二是要加強和發(fā)揮個人崗位責任制的作用。三是要加強和發(fā)揮團隊作用，做到職能明確，分工明確，崗位明確，責任明確為完成部門的工作任務(wù)盡責，為完成本職工作盡責。二、存在問題(一)、職工隊伍老化，人才匱乏，整體素質(zhì)和管理水平較差，有待進一步充實和提高。(二)、工程項目管理水平較差，一是制度不健全。二是管理執(zhí)行和手段不夠。三是創(chuàng)優(yōu)措施不得力。(三)、整體簽到考勤較差。三、20xx年工作思路和奮斗目標(一)、工作思路我們要在第三產(chǎn)業(yè)保值增值上下功夫，眾所周知，街面上的商
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