【正文】 黨總支簽訂了基層黨組織“互聯(lián)共創(chuàng)”活動協(xié)議書。按照協(xié)議書的內容，具體做了幾方面工作：一是結合“百個支部百村，千名干部下基層”活動，分別到丹鳳鎮(zhèn)古城村委會，葵山鎮(zhèn)者黑村委會了解當?shù)卮焊a的情況，共協(xié)調資金28000余元幫助解決兩個村委會農資、化肥不足的問題。二是認真開展民情訪談活動，局領導走訪了部分經濟薄弱村和低收入農戶，確定了兩戶貧困戶為局領導結對扶貧對象，并資助了一名失學人員XX元現(xiàn)金，為基層群眾提供了必要的精神支持和物質幫助。三是于6月30日組織**縣糧食局黨總支與中央儲備糧**直屬庫黨支部聯(lián)合開展了一次黨員教育培訓黨課活動。四是開展“弱勢群體聯(lián)幫”活動。在中國共產黨建黨88周年之際，**縣糧食局黨總支與中央儲備糧**直屬庫黨支部開展了迎“七一”慰問困難黨員活動。對7名困難黨員進行了走訪慰問，并送去價值4000元大米、菜油和慰問金，讓糧食系統(tǒng)困難黨員切實感受到黨的關懷和溫暖。五是積極響應上級號召，全年共組織職工為扶貧助學及公益事業(yè)等方面捐款3500元。六是建立企業(yè)困難職工救助基金，基金來源從企業(yè)利潤中逐年提取，將救助幫扶困難職工工作納入長效機制，切實幫助困難職工解決了生活和工作中的后顧之憂。[nextpage]二、存在問題（一）糧食系統(tǒng)改制后，行政管理職能相對弱化，與現(xiàn)行國家的管理要求不適應，在人力和投入上嚴重不足，亟待高度重視予以加強。（二）收購糧源急劇下降，糧食部門對糧食市場占有份額減少，抗御糧食風險的能力減弱，糧食安全面臨嚴峻打挑戰(zhàn)。（三）國有控股糧食購銷企業(yè)缺乏后續(xù)的支柱產業(yè)，精深加工和應急加工能力較弱。（四）在完成改革改制后，由于基礎設施薄弱，人員得不到更新，發(fā)展速度平緩?，F(xiàn)代企業(yè)制度的確立及完善還有待時日，企業(yè)的經營管理水平還有待提高。三、XX年工作意見（一）繼續(xù)貫徹執(zhí)行《糧食流通管理條例》，實現(xiàn)行政管理職能的根本轉變。１、為了更好履行《糧食流通管理條例》賦予的相關職責，要積極向政府匯報反映，爭取成立糧食行政執(zhí)法隊伍，確保糧食流通監(jiān)督檢查權、糧食行政處罰權得到全面、及時履行。２、繼續(xù)落實糧食行政首長負責制及具體考核辦法，認真履行好糧食部門的工作職責。加強與相關部門的溝通和聯(lián)系，提高部門的責任意識和糧食安全意識，進一步保障糧油有效供給，保持糧油市場長期穩(wěn)定。３、繼續(xù)貫徹落實國務院《糧食流通管理條例》，和《云南省糧食流通管理條例實施辦法》，依法做好糧食收購資格的審核、登記、管理工作，實現(xiàn)對全社會糧食收購資格依法管理。４、加強市場監(jiān)管力度，開展糧食收購專項監(jiān)督檢查行政執(zhí)法工作，加大糧食行政執(zhí)法、處罰力度，嚴厲打擊擾亂糧食收購秩序的違法、違規(guī)行為；規(guī)范糧食質量和原糧衛(wèi)生抽查、檢測工作，嚴防不符合衛(wèi)生標準的糧食流入口糧市　場，保證消費者吃上放心糧油。５、加強糧食統(tǒng)計信息建設，提高糧食統(tǒng)計工作管理水平，認真履行好全社會糧食流通統(tǒng)計職能，做好價格監(jiān)測和糧食收購進度統(tǒng)計、分析，進一步做好糧食供需平衡調查工作，完善調查方法，確保糧食統(tǒng)計數(shù)據質量。（二）保障政策性糧油安全及供應。加強管理，提高認識，嚴格執(zhí)行供應政策和檢驗標準，做好軍糧、農村救災救濟糧食供應，確保供應糧油質量。監(jiān)督好代儲企業(yè)做好儲備糧食保管工作，確?？h級儲備糧儲得進、管得好、調得動、用得上。（三）充分發(fā)揮主渠道作用。指導糧食企業(yè)認真落實國家的糧食方針政策，切實抓好糧食收購工作。一是認真抓好大春糧食收購。二是做好抓好苡仁米的收購，抓好農特產品收購、深精加工及銷售工作。（四）積極籌措資金，加強基礎設施建設。一是計劃今年完工的新建日產50噸的大米加工項目力爭年底驗收，明年投入使用。二是通過招商引資，改造公司臨街房屋，增加企業(yè)抗拒風險能力。三是加大歷史欠帳的催收力度。（五）繼續(xù)深化糧食企業(yè)改革，幫助指導企業(yè)自身發(fā)展。（六）深入貫徹黨風廉政建設。繼續(xù)開展反腐斗爭，落實年初簽定的黨風廉政建設責任書，全面提高機關辦事效率，促進糧食工作各項任務的完成。第二篇：建筑企業(yè)加強團建工作指導意見關于加強總公司項目團建工作的指導意見總公司所屬各單位團委：為進一步加強和改進基層項目團建工作，促進項目團建工作的科學化、制度化和規(guī)范化，更好地發(fā)揮項目團組織在項目生產經營中的生力軍和突擊隊作用，團結帶領團員青年為實現(xiàn)總公司黨委提出的“三大目標、兩個歷史性轉變”而努力奮斗，總公司團委根據《團章》和總公司黨委《關于進一步深化工程項目部黨組織建設和現(xiàn)場思想政治工作的若干意見》的要求，結合全公司實際，對項目團建工作提出如下指導意見：一、項目團建的重要意義、指導思想和目標工程項目部是企業(yè)施工管理的前沿陣地，是企業(yè)生產經營的排頭兵，是黨建思想政治工作的落腳點，也是企業(yè)共青團和青年工作最重要的陣地。加強項目團建工作是“全團抓落實，工作到支部”的具體體現(xiàn)，是新形勢下增強企業(yè)團組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的重要舉措?？偣卷椖繄F建工作的指導思想是：以黨的十六大和團的十五大精神為指導，堅持項目黨建帶項目團建工作，以項目生產經營為中心，以培養(yǎng)青年人才為根本，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為實現(xiàn)項目的經濟效益、人才效益、社會效益做貢獻，不斷開創(chuàng)項目團建工作新局面。當前和今后一段時間，總公司項目團建工作的奮斗目標：建立一個科學規(guī)范的項目團建工作體系，鍛煉一批優(yōu)秀的項目專兼職團干部隊伍，探索一條新形勢下項目團建工作的有效途徑和方法，完善一種科學有效的項目團建工作機制，不斷增強項目團組織的生機與活力。二、加強領導，科學設置，努力構筑項目團組織建設新模式加強對項目團建的領導和支持。項目團建要堅持項目黨建帶項目團建的工作原則，在項目部黨政組織的正確領導和大力支持下，把項目團的建設納入項目黨的建設和項目工作目標責任制之中，支持項目團組織按照企業(yè)要求和青年特點開展活動。要按照項目黨團組織“三同五個一”（即：黨團工作同部署、同落實、同考核，一張辦公桌、一份報刊（含《中鐵青年》）、一塊團的宣傳陣地、一個團的活動場所，每半月一天處理團的業(yè)務）的標準規(guī)范項目團的建設。項目經理部要向項目團組織提供必要的活動經費，團的活動經費按項目部實有35周歲以下青年每人每年不低于15元的標準由工程項目部撥付，針對具體活動項目，項目經理部還應及時撥出專項活動經費。合理設置項目團組織。凡組建項目黨的組織時同步建立團的組織。項目團組織要本著有利于黨組織加強對共青團的領導，有利于團組織在企業(yè)生產經營中發(fā)揮作用，有利于團組織服務和聯(lián)系青年，有利于健全團的組織管理和系統(tǒng)領導的原則，根據工程項目的大小、工期的長短和團員青年人數(shù)的多少，根據具體情況科學設立項目團組織，如：青年工作委員會，項目青年工作指導部、青年工作室等。培養(yǎng)復合型項目團干部隊伍。隨著項目施工的不斷規(guī)范，項目部團干部普遍兼職將成定勢，各單位要高度重視項目團干部的培養(yǎng)、選拔和配備工作，要按照“復合型、硬本領”的要求和德才兼?zhèn)涞臉藴剩瑘猿帧案哌M、嚴管、優(yōu)出”的原則，切實做好項目團干部的工作。原則上項目團的專兼職干部可以采取招聘、競選、聘請、自薦、他人推薦、民主選舉、組織任命等多種方式進行配備，對年齡超過35周歲，但熱心共青團和青年工作的職工，也可以聘請他們做兼職團干部或項目團建顧問等。要正確落實項目團干部的政治經濟待遇。項目團組織負責人要按照項目黨組織（行政）職能部門主要負責人的標準配備，項目團組織負責人是黨員的，可以列席項目黨組織的有關會議及行政的生產會議等，并通過職務補貼、成績獎勵、職級晉升等手段落實他們其他的政治、經濟和生活待遇。要把團干部管理培訓納入黨政干部的管理培訓計劃之中，通過掛職、蹲點、輪崗、交流等形式，使團干部在實踐中經受鍛煉，豐富閱歷，增長才干。延伸項目團組織管理空間。凡工程項目有外協(xié)隊伍的，應將外協(xié)隊伍團員青年納入到項目團組織管理，設立務工團支部或團小組，做到活動同部署、同檢查、同考核。加強項目團組織的橫向聯(lián)系。項目團組織要加強與駐地或工程所在地的地方團組織的聯(lián)系。主動向地方團組織請示匯報工作，爭取地方團組織的支持和關心，為項目施工生產提供良好的外部環(huán)境。三、務求實效，開拓創(chuàng)新，不斷豐富項目團建工作的新內容立足企業(yè)青年的思想教育，做好政治強團的工作。思想政治教育是貫穿共青團和青年工作的一條主線。工程項目部本身就是一個教育青年的載體。在工程實踐中引導青年更加自覺地學習貫徹鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習掌握黨的方針、路線、政策，結合實際開展企業(yè)形勢任務教育；在從事急難險重新的任務中，讓青年體會到為企業(yè)發(fā)展做貢獻的人生價值和成就感；在共同奮斗的歷程中，教育青年自覺把個人的發(fā)展融入到國家、社會和企業(yè)的發(fā)展中去，把個人的成就和組織的培養(yǎng)、企業(yè)的關懷、同事的幫助緊密結合起來。要協(xié)助黨組織做好推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象工作，堅持28周歲以下青年入黨必須經團組織推薦的規(guī)定，嚴格“推優(yōu)”程序，確保“推優(yōu)”質量。要認真做好青年職工隊伍和外協(xié)隊伍團員青年思想教育工作，及時掌握他們的思想動態(tài)，力所能及地解決他們在工作、生活中的問題和困難，充分調動他們的生產積極性。立足青年成才的根本需求，做好育人建團的工作。共青團工作就是用組織行為幫助青年提高思想素質，同時又要幫助青年提高技能素質，實現(xiàn)技術成才、管理成才、崗位成才進而達到成為企業(yè)人才和社會人才。人才培養(yǎng)是一個系統(tǒng)工程，工程項目部也是一個提供青年學習成才、實踐成才和創(chuàng)新成才的重要載體。項目團建工作要以“青年素質工程”為總攬，全方位多層次地開展青年讀書成才、學技練功、創(chuàng)新創(chuàng)效等活動，力爭干一項工程，鍛煉出一批人才。1立足企業(yè)項目生產經營的需要，做好建功立團的工作。項目團建持續(xù)健康發(fā)展的根本就是“有為才有位”，要把“為企業(yè)立功”作為項目團建的宗旨。要針對不同工程的特點，不同施工項目的特點，力戒形式主義，大力開展“我為重點工程建設做貢獻”活動。要讓青年突擊隊爭創(chuàng)青年文明號，突擊隊員爭當青年崗位能手成為風尚，要把青年安全監(jiān)督崗建在每一個工程項目上。要真正把青年突擊隊建在工班上，建在需要發(fā)揮攻堅突擊作用的工程項目上，要大力