審計局加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作匯報與審計局醫(yī)院上半年工作總結(jié)匯編-文庫吧
2024-11-23 02:11 本頁面
【正文】 黨要管黨，首先是管好干部；從嚴(yán)治黨，關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏。總結(jié)黨的建設(shè)實踐，一條重要經(jīng)驗就是從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理；分析黨內(nèi)存在的種種問題，一個主要根源就是失之于寬、失之于軟。因此，必須始終牢記習(xí)近平總書記關(guān)于新時期對黨員干部的新要求，堅持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)選拔、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督，著力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。一方面，要樹立正確的用人導(dǎo)向。嚴(yán)格遵照“四個重用、四個不用”，切實把信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部選出來、用起來，使他們得到鼓勵、受到重用、感到光榮。認(rèn)真貫徹執(zhí)行新修訂的《干部任用條例》，不斷提高選人用人科學(xué)化水平，為九江經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。另一方面，要加強(qiáng)嚴(yán)格的日常監(jiān)管。實施常態(tài)化管理，把嚴(yán)格執(zhí)行制度作為干部管理工作的一條重要原則，落實好定期分析研判、重大事項申報、談心談話、述職述廉、定期巡視等制度，建立健全從嚴(yán)管理工作機(jī)制，引導(dǎo)黨員干部正確對待組織，做到言行一致、表里如一，自覺接受黨組織教育和監(jiān)管。四、抓“嚴(yán)懲”，持續(xù)不斷地反“四風(fēng)”反腐敗反“四風(fēng)”反腐敗只有進(jìn)行時，沒有完成時，必須牢固樹立持續(xù)作戰(zhàn)、長期作戰(zhàn)、常抓不懈的思想，營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。一要始終不渝反“四風(fēng)”、改作風(fēng)。通過教育實踐活動集中整治，“不敢”違法違紀(jì)的態(tài)勢有所形成，但“不能”“不想”的問題還未真正解決，一些違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象還時有發(fā)生。機(jī)關(guān)黨組織要持續(xù)不斷地抓好作風(fēng)建設(shè)，以作風(fēng)和行風(fēng)評議監(jiān)督為抓手，形成反“四風(fēng)”改作風(fēng)的倒逼機(jī)制。時刻繃緊作風(fēng)建設(shè)這根弦，把作風(fēng)教育納入黨組中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，每年定期集中開展專題學(xué)習(xí)。堅持問題導(dǎo)向，緊緊扭住“四風(fēng)”問題不放，抓常、抓細(xì)、抓長，抓鐵有痕、踏石留印，持之以恒、久久為功，以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決祛除作風(fēng)之弊、行為之垢。二要自覺做到守紀(jì)律、講規(guī)矩。要嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)明規(guī)矩，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威，確保政令暢通，做到有令必行、有禁必止；嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制、黨內(nèi)組織生活制度等黨的組織制度，遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權(quán)限辦事；堅決服從組織決定，不得陽奉陰違、說一套做一套、私下搞小動作，不能搞變通、打折扣；要嚴(yán)格遵守黨章、黨紀(jì)國法，按照紀(jì)律和規(guī)矩辦事，自覺做到明底線、知敬畏，主動在思想上劃出紅線、在行為上明確界限。三要全面構(gòu)筑防火墻、高壓線。加強(qiáng)反腐倡廉教育和廉政文化建設(shè)，引導(dǎo)黨員干部不斷增強(qiáng)自律意識，樹立制度敬畏，涵養(yǎng)法治思維，做到行使權(quán)力不偏向、不變質(zhì)、不越軌、不出格。加快建立權(quán)力清單、責(zé)任清單和負(fù)面清單，著力鏟除滋生腐敗土壤。始終堅持對腐敗零容忍，做到有腐必反、有貪必肅、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，使黨員干部認(rèn)識到黨紀(jì)國法就是帶電的高壓線，進(jìn)一步形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效機(jī)制。五、立“嚴(yán)規(guī)”，推動形成常治常嚴(yán)的新常態(tài)習(xí)近平總書記指出，從嚴(yán)治黨靠教育，也靠制度，二者一柔一剛，要同向發(fā)力、同時發(fā)力。堅持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合，把制度治黨貫穿于從嚴(yán)治黨的全過程，推動黨的建設(shè)規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。一方面，制度建設(shè)要嚴(yán)格。必須堅持立破并舉、標(biāo)本兼治，以法治思維和改革精神加強(qiáng)制度建設(shè)，使黨員干部明確哪些是不能破的底線、哪些是不能越的紅線、哪些是不能碰的高壓線，增強(qiáng)按規(guī)矩辦事、按制度用權(quán)的意識，進(jìn)一步強(qiáng)化制度的權(quán)威性。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，注重源頭治理、系統(tǒng)治理，進(jìn)一步鎖緊關(guān)鍵環(huán)節(jié)、堵住關(guān)鍵漏洞，解決制度“缺位”問題，把制度的籠子扎得更緊、更密、更牢，形成系統(tǒng)完備、相互配套的制度體系，使之管得住現(xiàn)在、跟得上發(fā)展、經(jīng)得起考驗。另一方面，制度執(zhí)行要嚴(yán)厲。要把剛性執(zhí)
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