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機關單位工會工作總結范文與機關單位工作總結匯編-文庫吧

2025-11-09 01:49 本頁面


【正文】 際困難,把工會辦成真正的職工之家。今年,我們著重加強對特困職工生產(chǎn)、生活的了解,隨時掌握他們的困難和思想動態(tài),關鍵時幫助他們解決實際困難。9月份,組織全局職工進行體檢,使他們能夠全身心的投入工作。凡單位職工遇有病喪產(chǎn)假,工會都組織人員前去慰問,把單位的關心送到每位職工的心坎上,真摯的關懷為廣大職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到工作中,把單位事當作自己事,今年我局工會看望生病職工10人次,對單位的困難職工發(fā)放了慰問金5000元。春節(jié)期間,工會牽頭、局領導參加對離、退休老職工召開“迎春茶話會”,發(fā)放慰問金2萬元,送去了局黨組及工會對老職工的關愛。“八一”建軍節(jié),組織本單位轉業(yè)退伍軍人召開座談會,大家共聚一堂,暢談工作、生活。三、開展各種文體活動,豐富職工的業(yè)余生活。為了讓職工的業(yè)余生活既豐富多彩,又高雅不俗,局工會積極組織開展了各種文體活動,豐富職工業(yè)余生活,提高隊伍的綜合素質。一是積極參加全縣干部職工文體項目比賽活動。今年8月份,我局組成了一個比賽小組,參與了乒乓球比賽,獲得較好名次。通過活動調動了職工的積極性,提高了職工的凝聚力,充分展現(xiàn)了民政職工的風采和智慧。二是突出節(jié)日主題活動。“三八”婦女節(jié)慶?;顒託v來是婦女工作的重頭戲。今年的“三八”婦女節(jié),我局堅持以活動為載體,組織了撲克、跳棋、猜謎語等娛樂活動,豐富了廣大女職工業(yè)余生活,進一步激發(fā)了奮發(fā)有為的工作熱情,營造了濃厚的節(jié)日氛圍。四、開展真情幫扶,扶貧濟困獻愛心。我局工會全面參與幫扶結對工作,按照縣委的統(tǒng)一部署和要求,開展了“訪民情解民憂保民安”活動。整個活動由局班子成員和部門副縣級以上領導帶隊,組織全體在職黨員干部和入黨積極分子,分成8個工作小組(每組負責1至2個縣),結合業(yè)務對口深入幫扶點、災區(qū)倒房戶、社區(qū)困難戶和新農(nóng)村建設點等地,集中開展走訪,縣級領導班子成員(含副縣級領導)走訪群眾5戶以上,其他黨員干部統(tǒng)一安排走訪群眾10戶以上,聽取社情民意,并認真記好《民情日記》。截至10月底,工作組共走訪了20多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)50多個村(居)委會150戶服務對象,與每戶走訪對象座談,詳細了解村(居)民們的生活、生產(chǎn)的具體情況,認真傾聽了村(居)民們對新農(nóng)村建設、強農(nóng)惠農(nóng)政策、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、城鄉(xiāng)低保、大病醫(yī)療救助、農(nóng)民增收致富、農(nóng)民建房審批收費等方面的意見和建議59條,現(xiàn)場向村(居)民們宣講了有關民生政策,并幫助協(xié)調解決村(居)民們的實際困難47件,同時,給30多戶特困戶送了慰問金。目前,“三民”活動各項工作正有條不紊開展,取得了明顯成效。五、加強工會自身建設,打造過硬工會干部隊伍。一是機關工會委員會、女工委員會組織機構健全。對因工作需要,調離工會崗位的人員,進行改選、增補工作。二是工會財務制度健全,經(jīng)費收支嚴格按工會財務制度執(zhí)行,平時堅持厲行節(jié)約的原則,使有限的經(jīng)費在工會活動中發(fā)揮了較好的作用。對工會經(jīng)費的收繳均做到了足額、按時。三是加強業(yè)務培訓。采取以會代訓的辦法對局工會人員進行了業(yè)務培訓,特別是加強了工會基本法規(guī)的培訓和學習??傊?,我局工會在上級工會和局黨組的領導下,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),為職工服務,為民政事業(yè)的發(fā)展服務,很好地發(fā)揮橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把工會的各項工作做得更好更出色。篇三:機關單位工會工作總結范文20xx年,市供銷社機關工會工作在市總工會和市直機關工委工會的領導下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊扣市委"高位求進、兩化互動、轉型工作、民生優(yōu)先"基調,圍繞中心,服務大局,切實履行維護職工合法權益的職能,努力為機關職工辦實事、辦好事,充分發(fā)揮工會組織促發(fā)展、維權益、保穩(wěn)定的作用,動員和組織市社機關職工為構建和諧、建設美好新作貢獻?,F(xiàn)將一年來的工會工作情況總結如下:一、深化理論學習,積極創(chuàng)建學習型工會。市社根據(jù)市直機關工會的要求結合機關實際,認真學習黨的十七屆六中全會、十八大、市第四次黨代會和市總工會三屆八次全委會精神,認真研究,精心組織,堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想武裝工會干部和廣大職工群眾的頭腦,努力把會議指示精神真正落到實處。特別要求領導干部帶頭深入學習實踐科學發(fā)展觀,深刻領會,聯(lián)系實際,講求實效,充分發(fā)揮了領導干部的模范帶頭作用。在學習方式上采取了集中學習、座談討論、專題講座、等一系列形式,人人參與、人人爭先,把學習引向深入。在學習的過程中,與全面貫徹《工會法》和《省實施辦法》結合起來,深化自身改革,堅持依法治會;同時還將學習活動同市社的日常工作結合起來,堅持理論聯(lián)系實際,注重落實,關注民生,著力解決群眾、職工關心的熱點、難點、重點問題,幫助困難職工奮發(fā)向上,為供銷社事業(yè)科學發(fā)展起到了積極作用。二、增強工會組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,積極建設效能工會。市社機關工會積極為職工搞好服務和協(xié)調,一直將增強工會的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力作為一項重要的工作來抓,力爭抓出成效。一是積極引導職工轉變觀念,樹立繼續(xù)教育、終身教育的思想,拓寬職工成才的渠道,提高職工學知識、學技術、學技能的積極性和主動性。充分發(fā)揮好機關工會的宣傳教育職能,努力提高職工思想道德和科學文化素質。二是積極開展訪貧濟困活動和送溫暖活動,關心廣大職工特別是困難職工的生活,為他們出謀劃策,度過難關。如慰問生病住院職工,走訪慰問困難職工。
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