財(cái)政部踐行三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)與踐行“三嚴(yán)三實(shí)”-做好干部心得體會(huì)匯編-文庫(kù)吧
2024-11-23 01:39 本頁(yè)面
【正文】 個(gè)問(wèn)題，學(xué)一個(gè)專題思想就要前進(jìn)一步，讓嚴(yán)和實(shí)真正成為審計(jì)人員靈魂深處的定海神針。同時(shí)，要帶頭從嚴(yán)從實(shí)謀劃工作，深入一線靠前指導(dǎo)重大審計(jì)項(xiàng)目。帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，層層示范和傳導(dǎo)壓力，打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膱?jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。二、以骨干隊(duì)伍過(guò)硬示范帶動(dòng)審計(jì)隊(duì)伍全面過(guò)硬。司處級(jí)干部是審計(jì)隊(duì)伍的骨干和中堅(jiān)。當(dāng)前，有的司處級(jí)干部怕查處違法違紀(jì)問(wèn)題受忌恨，怕揭露體制機(jī)制制度問(wèn)題遭非議，怕揭示風(fēng)險(xiǎn)隱患被指責(zé)，擔(dān)當(dāng)、碰硬精神不足。有的審計(jì)行為不夠規(guī)范，口大氣粗，甚至出現(xiàn)違背審計(jì)程序失密泄密的現(xiàn)象。有的一提拔就覺(jué)得進(jìn)了保險(xiǎn)箱，多年媳婦熬成婆，當(dāng)甩手掌柜。有的只抓業(yè)務(wù)不抓隊(duì)伍，黨風(fēng)廉政建設(shè)與審計(jì)業(yè)務(wù)工作兩張皮。專題教育中，我們將緊盯關(guān)鍵崗位和審計(jì)一線，嚴(yán)格查擺和整改問(wèn)題，全體司處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要深刻剖析檢查不嚴(yán)不實(shí)問(wèn)題，對(duì)存在的自由裁量權(quán)等重點(diǎn)問(wèn)題逐項(xiàng)作出說(shuō)明，每個(gè)人都要列出問(wèn)題清單和整改措施清單，在全署范圍內(nèi)公示，整改落實(shí)情況定期通報(bào)，整改不到位的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。嚴(yán)格制約權(quán)力運(yùn)行，向有的司處長(zhǎng)不當(dāng)用權(quán)問(wèn)題開刀，把講紀(jì)律、守規(guī)矩的要求細(xì)化融入崗位權(quán)力清單和責(zé)任清單，實(shí)行審計(jì)計(jì)劃?rùn)?quán)、實(shí)施權(quán)、審理權(quán)和報(bào)告權(quán)四分離，對(duì)審計(jì)工作全過(guò)程嚴(yán)格監(jiān)控，實(shí)行審計(jì)質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制，嚴(yán)把審計(jì)質(zhì)量生命線。嚴(yán)格防控廉政風(fēng)險(xiǎn)，梳理審計(jì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，完善八不準(zhǔn)等審計(jì)紀(jì)律，實(shí)行重大審計(jì)項(xiàng)目廉政巡回檢查回訪和業(yè)績(jī)+廉政考核，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題零容忍。嚴(yán)格實(shí)行交流輪崗，對(duì)各單位任職滿5年的主要負(fù)責(zé)人、滿7年的副職強(qiáng)制輪崗交流，從制度上確保審計(jì)工作一線指揮員提升嚴(yán)和實(shí)的執(zhí)行力、帶動(dòng)力。三、以審計(jì)署機(jī)關(guān)過(guò)硬示范帶動(dòng)全國(guó)審計(jì)機(jī)關(guān)整體過(guò)硬。審計(jì)監(jiān)督涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各領(lǐng)域、各層級(jí)，任何一個(gè)點(diǎn)上出問(wèn)題，都會(huì)影響審計(jì)系統(tǒng)乃至國(guó)家的公信力。當(dāng)前，全國(guó)審計(jì)機(jī)關(guān)建設(shè)不平衡問(wèn)題比較突出，特別是有的市縣審計(jì)機(jī)關(guān)頂不住干預(yù)、抹不開情面，不能依法獨(dú)立履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)。有的審計(jì)工作走過(guò)場(chǎng)。一些基層審計(jì)人員存在不想審、不會(huì)
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