黨辦工作人員踐行三嚴三實心得體會與黨委副書記三嚴三實專題教育之“嚴以用權(quán)”學習體會匯編-文庫吧
2025-11-08 01:16 本頁面
【正文】 責任、作為一種精神追求，養(yǎng)成一種日常習慣，才不至于被日新月異、瞬息萬變的社會所淘汰。要提升學習思考的能力，這要求我們站位要高、敏銳性要強，準確把握中央和自治區(qū)黨委、市委、縣委的決策部署，突出問題導向，通過廣泛的學習借鑒、思考創(chuàng)新，用新思路、新辦法破解新的難題。要找準學習思考的方向，立足辦公室工作，著眼全縣發(fā)展大局，按照缺什么補什么的原則，使學習具有針對性和實效性。四、以擔當為使命，爭當愛崗敬業(yè)的表率縣委辦公室作為縣委的“前哨”和“后院”，如果缺乏擔當精神，縣委的決策部署和落實就會大打折扣。作為辦公室工作人員，要有視擔當為使命、視職責為生命的奉獻精神，把愛崗敬業(yè)作為工作的立足點和基本點，體現(xiàn)到每一天、每一個工作崗位上，兢兢業(yè)業(yè)做好工作。要把擔當敬業(yè)作為一種目標追求，做到接受工作不講條件，執(zhí)行任務(wù)不打折扣，面對困難不會退縮，不與軟、怕、躲、退為伍。要在履職盡責的實踐中不斷豐富知識、提升素質(zhì)、儲備能量、挖掘潛力，把不能變成能，戰(zhàn)勝一個又一個挑戰(zhàn)。要把擔當敬業(yè)作為一種價值取向，縣委辦公室工作清苦，“5+2”、“白+黑”是我們的工作常態(tài)。只有摒棄及時行樂的思想、貪圖私利的行為、無所作為的作風，始終把擔當敬業(yè)作為最高的價值標準，把干事創(chuàng)業(yè)放在心中最高位置，才能公而忘私、砥礪意志、超越自我。要把擔當敬業(yè)作為一種能力標準，擔當敬業(yè)，最直接地體現(xiàn)在執(zhí)行力上。要努力提升擔當?shù)乃刭|(zhì)和能力，做到執(zhí)行有力，事半功倍。四、以嚴謹為標尺，爭當極端負責的表率辦公室作為服務(wù)單位最直接的機構(gòu)，要有“小處著手”的實干勁，追求每個環(huán)節(jié)的完善性，絕不忽視任何一個疑點，絕不放過任何一個漏項，于認真之間見風格、于細微之處顯水平。要大中見小，至廣大而精微。干事創(chuàng)業(yè)，既要有戰(zhàn)略眼光，更要有落細、落小、落實的精神，對自己高標準、嚴要求，事事不忽略細節(jié)，不當“差不多”先生。要明白“1001=0”的道理，在辦公室的工作中，出現(xiàn)任何細小的差錯和失誤，都可能讓大家付出的努力全部歸為零。要講求效率，細致而不拖沓。要謀劃在前，先人一步，始終謹記晚辦不如早辦、被動辦不如主動辦，做到復(fù)雜問題簡單化、簡單問題程序化，以急事快辦、大事細辦、熟事生辦、生事慎辦的態(tài)度來處理問題。五、以自省為常態(tài)，爭當廉潔自律的表率反腐倡廉最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，就是黨員干部要廉潔自律。滋生腐敗最先突破的是廉潔自律這道防線，只有時刻自省
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