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正文內(nèi)容

20xx機關(guān)黨委個人工作總結(jié)模板-文庫吧

2024-11-20 03:24 本頁面


【正文】 題輔導(dǎo)報告,組織相關(guān)主題講座等形式,促進廣大黨員干部和機關(guān)工作人員不斷深化認(rèn)識,把學(xué)習(xí)貫徹xx大精神的活動引向深入。
  認(rèn)真抓好機關(guān)黨委中心組學(xué)習(xí)及教職工政治理論學(xué)習(xí)。機關(guān)黨委按照校黨委組織部、宣傳部組織生活和政治學(xué)習(xí)的安排,結(jié)合機關(guān)工作特點,利用機關(guān)黨委中心組學(xué)習(xí)和各支部的組織生活、政治學(xué)習(xí),開展了xx在紀(jì)念中國共產(chǎn)主義青年團成立90周年大會上重要講話、習(xí)近平同志在參觀《復(fù)興之路》展覽時的重要講話、教育部第二十次全國高等學(xué)校黨建會議精神等內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育。特別是利用中心組學(xué)習(xí)擴大會的形式,分別邀請了羅中樞書記作《教授治學(xué)與專家治?!穼n}報告、徐蘭書記作《做人與做事,勤政與廉政,自律與他律》專題報告,提高了機關(guān)管理人員的理論認(rèn)識水平。
  (二)大力加強基層組織建設(shè)
  為深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》,機關(guān)黨委切實按照《中共四川大學(xué)教職工黨支部工作實施辦法》的要求,進一步落實、完善了支部考核評價工作內(nèi)容,不斷改進和提高支部組織生活質(zhì)量,支部工作的科學(xué)化、規(guī)范化水平明顯提高。特別是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)支部分類定級工作,分析支部工作的不足并提出整改意見,強化體制機制建設(shè),改進支部工作。通過建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的黨組織,不斷提高機關(guān)黨建科學(xué)化水平。
  進一步加強黨員管理。在對機關(guān)黨員數(shù)據(jù)庫進行重新核對、完善的基礎(chǔ)上,全年新發(fā)展黨員83人,轉(zhuǎn)正黨員87人,培訓(xùn)入黨積極分子60人,接轉(zhuǎn)組織關(guān)系92人,辦理政審91人次,,對吳玉章學(xué)院學(xué)生黨員干部進行黨務(wù)工作培訓(xùn)2次。完成了黨的xx大及省十次黨代會代表候選人推薦提名共計110人的推薦和報送工作。
  。走訪慰問困難黨員、老黨員13人。
  (三)進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)
  開展經(jīng)常性的反腐倡廉教育。各支部采取聽取反腐倡廉報告、學(xué)習(xí)相關(guān)文件、觀看反腐題材的影視作品、重點工作開展前的廉政提醒告誡等多種形式開展警示教育,特別是通過反腐倡廉教育宣傳月活動,不斷提高對高校反腐倡廉建設(shè)形勢和任務(wù)的認(rèn)識。
  落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。各部門按照責(zé)任分工建立健全了系列規(guī)章制度,強調(diào)“一崗雙責(zé)”,將反腐倡廉與規(guī)范管理有機結(jié)合。所有部門負(fù)責(zé)人都簽署了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和廉政承諾書,許多部門還與科級干部和重點崗位工作人員簽署了廉政承諾書。
  著力抓好涉及管理人、財、物的重點單位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險防控。各職能部門配合學(xué)校紀(jì)委制訂了學(xué)校反腐倡廉重點部位關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)管體系建設(shè)實施辦法,在工作中按程序行事、以制度管權(quán),將管理風(fēng)險和廉政風(fēng)險一起防控。
  三、進一步深化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和機關(guān)文化建設(shè)
  根據(jù)2020學(xué)校文化建設(shè)年“抓五風(fēng)”、“促四力”的總體要求,機關(guān)黨委下大力氣抓好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和文化建設(shè)。
  制定并實施服務(wù)公約。為確立“以人為本、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、勤政廉潔、務(wù)實高效”的管理理念,機關(guān)黨委在深入調(diào)研、廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上出臺了《四川大學(xué)機關(guān)服務(wù)公約》。結(jié)合機關(guān)服務(wù)公約要求,機關(guān)各單位結(jié)合自身工作實際,制定了部門服務(wù)公約,并提交學(xué)校“雙代會”討論。服務(wù)公約要求部門職責(zé)、崗位責(zé)任、辦事指南、服務(wù)承諾、投訴途徑“五公示”,辦事條件、辦事時限、辦事程序“三公開”,對各部門履行服務(wù)公約情況,機關(guān)黨委進行了不定期檢查,進一步促進了機關(guān)工作陽光運行,強化了機關(guān)職工的服務(wù)意識。
  進一步梳理、再造各部門工作流程。通過梳理職責(zé)制度,進一步規(guī)范和優(yōu)化了各部門的工作,尤其是重點部門、關(guān)鍵環(huán)節(jié),增強了機關(guān)職工“職責(zé)明晰、責(zé)任到人”的責(zé)任意識和責(zé)任鏈意識。通過流程再造,實現(xiàn)在服務(wù)上便民高效,管理上科學(xué)規(guī)范。
  凝練機關(guān)各部門文化。按照學(xué)校文化建設(shè)年提升文化自覺自信的總體要求,機關(guān)黨委組織各部門召開了系列座談會,按照“強服務(wù)、顧大局、高效率、創(chuàng)一流”的要求,大力倡導(dǎo)和推動各部門文化理念的凝練。通過
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