【正文】 在作用上相互補(bǔ)充、相互協(xié)調(diào)B兩者在內(nèi)容上相互滲透、相互重疊C兩者在地位上相互轉(zhuǎn)化、相互吸收D會(huì)計(jì)法律制度由國(guó)家強(qiáng)制力保障實(shí)施。會(huì)計(jì)職業(yè)道德既有國(guó)家法律的相應(yīng)要求，又需要會(huì)計(jì)人員的自覺(jué)遵守標(biāo)準(zhǔn)答案： a, b, c解析：D屬于二者的實(shí)施保障機(jī)制不同的區(qū)別3職業(yè)道德的主要內(nèi)容包括()A愛(ài)崗敬業(yè)B誠(chéng)實(shí)守信C 辦事公道D 服務(wù)群眾E 奉獻(xiàn)社會(huì)E標(biāo)準(zhǔn)答案： a, b, c, d, e解析：3職業(yè)道德的特征包括()A職業(yè)性B 多樣性C 實(shí)踐性D 繼承性E具有一定的強(qiáng)制性E標(biāo)準(zhǔn)答案： a, b, c, d解析：E是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的特征之一3廉潔自律的基本要求是：()。，不貪不占，不為利益所誘惑，盡職盡責(zé)標(biāo)準(zhǔn)答案： a, b, d解析：廉潔自律的基本要求包括(1)樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀。(2)公私分明，不貪不占。(3)遵紀(jì)守法，盡職盡責(zé)。3會(huì)計(jì)職業(yè)道德檢查與獎(jiǎng)懲的機(jī)制包括()A財(cái)政部門(mén)對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德進(jìn)行監(jiān)督檢查B會(huì)計(jì)行業(yè)組織對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德進(jìn)行自律管理與約束C依據(jù)會(huì)計(jì)法等法律法規(guī)，建立激勵(lì)機(jī)制，對(duì)會(huì)計(jì)人員遵守職業(yè)道德情況進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲D社會(huì)輿論監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)答案： a, b, c解析：會(huì)計(jì)職業(yè)道德檢查與獎(jiǎng)懲的機(jī)制主要包括ABC，而D屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)和組織實(shí)施的有效途徑三、判斷題(本題共15個(gè)小題，每題1分，共15分。)3某單位于2003年10月19日開(kāi)出一張支票。支票日期的寫(xiě)法應(yīng)該是貳零零叁年零壹拾月拾玖日()標(biāo)準(zhǔn)答案： 錯(cuò)誤解析：支票日期的寫(xiě)法應(yīng)該是貳零零叁年零壹拾月壹拾玖日3從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的納稅人應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，持稅務(wù)登記證件，在銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)開(kāi)立基本存款賬戶和其他存款賬戶，并將全部賬號(hào)向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告。()標(biāo)準(zhǔn)答案： 正確解析：3《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》規(guī)定，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人為單位會(huì)計(jì)行為的責(zé)任主體。標(biāo)準(zhǔn)答案： 錯(cuò)誤解析：?jiǎn)挝回?fù)責(zé)人為單位會(huì)計(jì)行為的主要責(zé)任主體3會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)接受繼續(xù)教育，每年參加繼續(xù)教育不得少于36小時(shí)()標(biāo)準(zhǔn)答案： 錯(cuò)誤解析：每年參加繼續(xù)教育不得少于24小時(shí)會(huì)計(jì)年度自公歷1月1日起至12月31日()標(biāo)準(zhǔn)答案： 正確解析：4會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中的“堅(jiān)持準(zhǔn)則”不僅指會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，而且包括會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度以及與會(huì)計(jì)工作相關(guān)的法律制度()標(biāo)準(zhǔn)答案： 正確解析：堅(jiān)持準(zhǔn)則是指會(huì)計(jì)人員在處理業(yè)務(wù)過(guò)程中，要嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)法律制度辦事，不為主觀或他人意志左右。這里所說(shuō)的“準(zhǔn)則”不僅指會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，而且包括會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度以及與會(huì)計(jì)工作相關(guān)的法律制度4記賬人員與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)或會(huì)計(jì)事項(xiàng)的審批人員、經(jīng)辦人員、財(cái)物保管人員的職責(zé)權(quán)限應(yīng)當(dāng)分離、相互制約()標(biāo)準(zhǔn)答案： 正確解析：此為單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度的要求4行政法規(guī)是由國(guó)務(wù)院制定并發(fā)布或經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)發(fā)布的，其地位僅次于憲法和法律()標(biāo)準(zhǔn)答案： 正確解析：法律地位由高到低依次是：憲法、會(huì)計(jì)法律、會(huì)計(jì)行政法規(guī)。國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度4會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人辦理會(huì)計(jì)交接手續(xù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)由單位負(fù)責(zé)人監(jiān)交，必要時(shí)主管單位派人監(jiān)交()標(biāo)準(zhǔn)答案： 正確解析：4￥，應(yīng)寫(xiě)成人民幣陸仟零柒元壹角肆分整()標(biāo)準(zhǔn)答案： 錯(cuò)誤解析：大寫(xiě)金額數(shù)字有“分”的，分后面不寫(xiě)整字4會(huì)計(jì)人員參加公司重大投資項(xiàng)目的可行性研究分析體現(xiàn)了()會(huì)計(jì)職業(yè)道德A參與管理B強(qiáng)化服務(wù)C提高技能D堅(jiān)持準(zhǔn)則標(biāo)準(zhǔn)答案： 正確解析：參與管理就是要求會(huì)計(jì)人員積極主動(dòng)地向單位領(lǐng)導(dǎo)反映本單位的財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)狀況及存在的問(wèn)題，主動(dòng)提出合理化建議，積極的參與市場(chǎng)調(diào)研和預(yù)測(cè)，參與決策方案的制定和選擇，參與決策的執(zhí)行、檢查和監(jiān)督，為領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)管理和決策活動(dòng)，當(dāng)好助手和參謀。4定期定額稅款征收方式適用于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模小，又確無(wú)建賬能力，經(jīng)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)審核批準(zhǔn)可以不設(shè)置賬簿或暫緩建賬的小型納稅人()標(biāo)準(zhǔn)答案： 正確解析：注意掌握稅款征收方式的含義和適用范圍4網(wǎng)上申報(bào)也屬于納稅申報(bào)的一種方式()標(biāo)準(zhǔn)答案： 正確解析：4對(duì)于未按照規(guī)定辦理稅務(wù)登記的從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的納稅人，稅務(wù)機(jī)關(guān)有權(quán)核定其應(yīng)納稅額()標(biāo)準(zhǔn)答案： 正確解析：核定應(yīng)納稅額的情形包括7種，其中之一就是上述情況50、“吃了人家的嘴軟，拿了人家的手短”從反面說(shuō)明了會(huì)計(jì)職業(yè)道德中客觀公正的重要性標(biāo)準(zhǔn)答案： 錯(cuò)誤解析：廉潔就是不貪污錢(qián)財(cái)，不收受賄賂，保持清白。自律是指自律主體按照一定的標(biāo)準(zhǔn)，自己約束自己、自己控制自己的言行和思想的過(guò)程，所以“吃了人家的嘴軟，拿了人家的手短”應(yīng)該體現(xiàn)了廉潔自律的重要性四、簡(jiǎn)答題(本題共4個(gè)小題，共30分。)5銀行賬戶的種類和用途標(biāo)準(zhǔn)答案： 銀行結(jié)算賬戶按照存款人不同分為單位銀行結(jié)算賬戶和個(gè)人銀行結(jié)算賬戶單位存款賬戶有四類：(1)基本存款賬戶：存款人的日?；顒?dòng)的資金收付及其工資、獎(jiǎng)金等現(xiàn)金的支取，只能通過(guò)該賬戶辦理。(2)一般存款賬戶：用于辦理借款轉(zhuǎn)存、借款歸還和其他結(jié)算的資金收付。該賬戶可辦理轉(zhuǎn)賬結(jié)算和存入現(xiàn)金，但不能支取現(xiàn)金。(3)專用存款賬戶：專用存款賬戶適用于專用資金的收付。包括基本建設(shè)資金。更新改造資金。財(cái)政預(yù)算外資金，糧、棉、油收購(gòu)資金。證券交易結(jié)算資金，期貨交易保證金。信托基金，金融機(jī)構(gòu)存放同業(yè)資金，政策性房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)資金。單位信用卡備用金，住房基金，社會(huì)保障基金，收入?yún)R繳資金，業(yè)務(wù)支出資金，黨團(tuán)、工會(huì)設(shè)在單位組織機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi)等專項(xiàng)管理和使用的資金。(4)臨時(shí)存款賬戶。該賬戶可以辦理轉(zhuǎn)賬結(jié)算和根據(jù)國(guó)家現(xiàn)金管理的規(guī)定辦理現(xiàn)金收付。存款人有設(shè)立臨時(shí)機(jī)構(gòu)、異地臨時(shí)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、注冊(cè)驗(yàn)資情況的，可以申請(qǐng)開(kāi)立臨時(shí)存款賬戶個(gè)體工商戶憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照字號(hào)或經(jīng)營(yíng)者姓名開(kāi)立的銀行結(jié)算賬戶納入單位銀行結(jié)算賬戶管理個(gè)人銀行結(jié)算賬戶個(gè)人銀行結(jié)算賬戶用于辦理個(gè)人轉(zhuǎn)帳收付和現(xiàn)金支取，儲(chǔ)蓄賬戶僅限于辦理現(xiàn)金存取業(yè)務(wù)，不得辦理轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)郵政儲(chǔ)蓄機(jī)構(gòu)辦理銀行卡業(yè)務(wù)開(kāi)立的賬戶納入個(gè)人銀行結(jié)算賬戶管理。解析：5稅務(wù)登記的適用范圍和種類標(biāo)準(zhǔn)答案： 稅務(wù)登記是稅務(wù)機(jī)關(guān)依據(jù)稅法規(guī)定，對(duì)納稅人的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行登記管理的一項(xiàng)法定制度。也是納稅人依法履行納稅義務(wù)的法定手續(xù)。稅務(wù)登記范圍(1)凡有法律、法規(guī)規(guī)定的應(yīng)稅收入、應(yīng)稅財(cái)產(chǎn)或應(yīng)稅行為的各類納稅人。(2)扣繳義務(wù)人發(fā)生扣繳義務(wù)時(shí)稅務(wù)登記包括開(kāi)業(yè)登記。變更登記。停業(yè)復(fù)業(yè)登記。注銷(xiāo)登記。外出經(jīng)營(yíng)報(bào)驗(yàn)登記解析：5甲公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)調(diào)整：會(huì)計(jì)張某調(diào)離會(huì)計(jì)工作崗位，與接替者王某在財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的監(jiān)交下辦妥了會(huì)計(jì)工作手續(xù)。公司出納趙某兼任會(huì)計(jì)檔案保管工作。年底，財(cái)政部門(mén)對(duì)該單位進(jìn)行檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)該單位會(huì)計(jì)張某所記的賬目中有會(huì)計(jì)作假的行為，而接替者王某在會(huì)計(jì)工作交接時(shí)并未發(fā)現(xiàn)這一問(wèn)題。財(cái)政部門(mén)在調(diào)查時(shí)，原會(huì)計(jì)張某說(shuō)，已經(jīng)辦理會(huì)計(jì)交接手續(xù)，現(xiàn)任會(huì)計(jì)王某和財(cái)務(wù)科長(zhǎng)均在移交清冊(cè)上簽了字，自己不再承擔(dān)任何責(zé)任。根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度的有關(guān)規(guī)定，回答下列問(wèn)題：(1)張某的說(shuō)法是否正確?簡(jiǎn)要說(shuō)明理由(2)公司負(fù)責(zé)人是否對(duì)會(huì)計(jì)作假行為承擔(dān)責(zé)任?簡(jiǎn)要說(shuō)明理由(3)公司出納趙某兼管會(huì)計(jì)檔案保管工作是否符合法律規(guī)定(4)出納人員不得兼任哪些會(huì)計(jì)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)答案： 1)張某的說(shuō)法不正確。《會(huì)計(jì)法》規(guī)定，交接工作完成后，移交人員所移交的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料時(shí)在其經(jīng)辦會(huì)計(jì)工作期間內(nèi)發(fā)生的，應(yīng)當(dāng)對(duì)這些會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，即便接替人員在交接時(shí)因疏忽沒(méi)有發(fā)現(xiàn)所接會(huì)計(jì)資料在真實(shí)性、完整性方面的問(wèn)題，如事發(fā)后仍應(yīng)由原移交人員負(fù)責(zé)，原移交人員不應(yīng)以會(huì)計(jì)資料已移交而推脫責(zé)任(2)公司負(fù)責(zé)人對(duì)會(huì)計(jì)作假行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任?！稌?huì)計(jì)法》規(guī)定：?jiǎn)挝回?fù)責(zé)人對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)，單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)保證會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依法履行職責(zé)，不得授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)。(3)公司出納趙某兼管會(huì)計(jì)檔案保管工作是違反會(huì)計(jì)法規(guī)的(4)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定出納不得兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、解析：52003年2月，A公司因產(chǎn)品銷(xiāo)售不暢，新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)受阻，公司財(cái)會(huì)部預(yù)測(cè)公司本年度將發(fā)生400萬(wàn)元虧損，剛剛上任的公司總經(jīng)理責(zé)成總會(huì)計(jì)師千方百計(jì)實(shí)現(xiàn)當(dāng)年盈利目標(biāo)，實(shí)在不行，可以對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表做一些會(huì)計(jì)技術(shù)處理，總會(huì)計(jì)師很清楚公司本年度虧損已成定局，要落實(shí)總經(jīng)理的盈利目標(biāo)只能是在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告上做手腳，總會(huì)計(jì)師左右為難，不知如何是好，請(qǐng)你從會(huì)計(jì)職業(yè)道德的角度分析總會(huì)計(jì)師應(yīng)該如何處理此種事情標(biāo)準(zhǔn)答案： 1)堅(jiān)持準(zhǔn)則，依法辦事，堅(jiān)決拒絕總經(jīng)理的不合理的要求客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則、廉潔自律是一個(gè)會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備的起碼要求。會(huì)計(jì)人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，依法履行會(huì)計(jì)監(jiān)督職責(zé)，發(fā)生道德沖突時(shí)，應(yīng)堅(jiān)持準(zhǔn)則，對(duì)法律負(fù)責(zé)，對(duì)國(guó)家和社會(huì)公眾負(fù)責(zé)，敢于同違反會(huì)計(jì)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)制度的現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和完整性。(2)向董事會(huì)反映總經(jīng)理的不合理的要求會(huì)計(jì)人員如果遇到了自己無(wú)法解決的職業(yè)道德沖突問(wèn)題，可與最直接的上級(jí)研究解決這種沖突的辦法(3)在確實(shí)不能改變總經(jīng)理的不合理要求的情況下，提出辭職。如果董事會(huì)也已經(jīng)卷入沖突，仍不能改變總經(jīng)理的要求，總會(huì)計(jì)師只能提出辭職解析：本題可以用《職業(yè)會(huì)計(jì)師道德守則》的內(nèi)容分析說(shuō)明。第二篇：2009年會(huì)計(jì)證考試財(cái)經(jīng)法規(guī)模擬試題及解析2009年會(huì)計(jì)證考試財(cái)經(jīng)法規(guī)模擬試題及解析一、單選題一般會(huì)計(jì)人員在辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)時(shí)，負(fù)責(zé)監(jiān)交的人員應(yīng)當(dāng)是()。A．單位職工代表B．其他會(huì)計(jì)人員C．會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人D．單位檔案管理人員[答案]C[解析]一般會(huì)計(jì)人員辦理交接手續(xù)，由單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)交。會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人辦理交接手續(xù)，由單位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)交，必要時(shí)可由上級(jí)主管部門(mén)派人會(huì)同監(jiān)交。某單位會(huì)計(jì)人員在辦理了會(huì)計(jì)資料移交后已調(diào)離原單位工作崗位，事后發(fā)現(xiàn)已移交的會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性存在問(wèn)題，依照法律應(yīng)由()承擔(dān)法律責(zé)任。A．接替人員B．原移交人員C．監(jiān)交人員D．會(huì)計(jì)主管人員[答案]B[解析]移交人員對(duì)移交的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料的合法性、真實(shí)性承擔(dān)法律責(zé)任。即使接替人員在交接時(shí)因疏忽沒(méi)有發(fā)現(xiàn)所接會(huì)計(jì)資料在合法性、真實(shí)性、完整性方面存在的問(wèn)題，也不對(duì)其承擔(dān)法律責(zé)任。，不得短缺，接替人員發(fā)現(xiàn)不一致或“白條抵庫(kù)”現(xiàn)象時(shí)，()在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)責(zé)查清處理A．接替人員B．移交人員C．會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人D．出納[答案]B[解析]現(xiàn)金要根據(jù)會(huì)計(jì)賬簿記錄余額進(jìn)行當(dāng)面點(diǎn)交，不得短缺，接替人員發(fā)現(xiàn)不一致或“白條抵庫(kù)”現(xiàn)象時(shí)，移交人員在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)責(zé)查清處理會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員的直系親屬不得在本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任()工作A．出納B．工資核算C．檔案保管D．統(tǒng)計(jì)[答案]A[解析]單位負(fù)責(zé)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員的直系親屬不得在本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作，不屬于《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》規(guī)定的行政處罰形式的是()。A．警告B．罰款C．吊銷(xiāo)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)D．責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)答案：D解析：違反會(huì)計(jì)制度規(guī)定行為應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任(1)責(zé)令限期改正。(2)罰款(3)給予行政處分，包括警告等處分。(4)吊銷(xiāo)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。(5)依法追究刑事責(zé)任。未按規(guī)定使用會(huì)計(jì)記錄文字或者記賬本位幣的行為，應(yīng)當(dāng)按照()有關(guān)規(guī)定給予處罰A．《會(huì)計(jì)法》B．《公司法》C．《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》D．《審計(jì)法》答案：A解析：根據(jù)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定未按照規(guī)定使用會(huì)計(jì)記錄文字或者記賬本位幣的行為屬于，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任的違法會(huì)計(jì)行為《會(huì)計(jì)法》中規(guī)定的“法律責(zé)任”的主要形式是：()。A．行政責(zé)任和民事責(zé)任B．行政責(zé)任和刑事責(zé)任C．民事責(zé)任和刑事責(zé)任D．行政責(zé)任、民事責(zé)任和刑事責(zé)任[答案]B[解析]《會(huì)計(jì)法》主要規(guī)定了兩種“法律責(zé)任”的責(zé)任形式：一是行政責(zé)任。二是刑事責(zé)任。以下選項(xiàng)中，都是刑事責(zé)任和行政責(zé)任的主要區(qū)別，除了()。A．追究的違法行為不同B．追究責(zé)任的機(jī)關(guān)不同C．承擔(dān)法律責(zé)任的后果不同D．責(zé)任人不同[答案]D[解析]刑事責(zé)任與行政責(zé)任兩者的主要區(qū)別是：(1)追究的違法行為不同。(2)追究責(zé)任的機(jī)關(guān)不同。(3)承擔(dān)法律責(zé)任