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正文內(nèi)容

董事會秘書工作的基礎(chǔ)每日一練(9月15日)-文庫吧

2024-11-16 23:15 本頁面


【正文】 撤銷 8下列可以被核準注冊為商標的有()。(A)“最亮”牌燈泡(B)“補血”牌營養(yǎng)液(C)“巧妙”牌手表(D)“鋼鐵”牌汽車 8傳統(tǒng)溝通對()要求更多。(A)間接轉(zhuǎn)達(B)情感表達(C)文字表達(D)直接的表達 8會議記錄的特征是()。(A)真實性(B)資料性(C)針對性(D)感召性 8在Word編輯狀態(tài)下,下列操作中,()能選取全部文檔。(A)執(zhí)行“編輯”菜單中的“全選”命令(B)將光標置于頁面左側(cè)空白區(qū)域,當光標變?yōu)樽髢A空心箭頭時,按住Ctrl鍵,單擊文檔(C)將光標置于頁面左側(cè)空白區(qū)域,當光標變?yōu)樽髢A空心箭頭時,三擊鼠標左鍵(D)將光標置于頁面左側(cè)空白區(qū)域,當光標變?yōu)樽髢A空心箭頭時,雙擊鼠標左鍵 8以下關(guān)于職業(yè)技能的說法中,正確的是()A、職業(yè)技能是人們履行職業(yè)責任的手段 B、職業(yè)技能的提高靠經(jīng)驗積累C、職業(yè)技能的高低取決于個人性質(zhì)強弱D、人的先天生理條件對職業(yè)技能的形成有一定的影響8在制定計劃時,對每一項任務(wù)都要在()等方面有明確的要求。(A)具體目標(B)數(shù)量、質(zhì)量(C)所需資源(D)負責的部門或個人 8信息資料索引包括()。(A)要點索引(B)指示索引(C)內(nèi)容索引(D)篇目索引 90、下列選項中,屬于商業(yè)銀行的是()。(A)中國工商銀行(B)中國農(nóng)業(yè)銀行(C)中國進出口銀行(D)國家開發(fā)銀行 9在日常工作中,要辦事公道,必須做到()A、堅持真理 B、公私分明 C、公平公正 D、光明磊落9如果你是一個學生,老師判卷時不小心多給了你10分,你因此獲得了“好成績”,你會()。A、不吭聲,暗自慶幸自己運氣好 B、心有愧疚,但不愿澄清事實C、主動告訴老師,放棄“殊榮” D、暗自努力,爭取下次拿真正的第一名 9小型會場一般采用的布局是()。(A)半圓形(B)回字形(C)橢圓形(D)大小方形9臺灣“塑料大王”王永慶擁有資產(chǎn)過10億美元,但創(chuàng)業(yè)之初,白手起家的他,有時為了賺一分錢利潤,深夜冒著大雨把顧客所需要的東西送到目的地,他奉行的理念是“一勤天下無難事”。他曾經(jīng)說:“多爭取一塊錢生意,也許要受到外界環(huán)境的限制,但節(jié)約一塊錢,可以依靠自己的能力;而節(jié)省一塊錢,就等于賺了一塊錢?!蓖跤缿c的做法給我們的啟示是()A、勤勞是一種敬業(yè)精神 B、節(jié)儉有利于增加收益C、勤勞的人一般懂得珍惜勞動成果 D、節(jié)儉能夠增強企業(yè)競爭力 9簽字儀式包括:(1)在對方文本上簽字(2)在己方文本上簽字(3)由主簽人交換文本(4)由助簽人交換文本(5)共舉香檳酒慶賀等內(nèi)容,其正確的流程是()。(A)12345(B)24135(C)13524(D)13254 9下列選項中,屬于商業(yè)銀行的是()。(A)中國工商銀行(B)中國農(nóng)業(yè)銀行(C)中國進出口銀行(D)國家開發(fā)銀行 9區(qū)別重要的任務(wù)和緊急的任務(wù),通常按(),以安排好工作的優(yōu)先次序。(A)承辦時限規(guī)定(B)緊急程度(C)辦周期制度(D)ABCD法則 9小型會場一般采用的布局是()。(A)半圓形(B)回字形(C)橢圓形(D)大小方形 9準備新聞發(fā)布會的文件應(yīng)重點把關(guān)()。(A)主持人議程(B)會議規(guī)則(C)調(diào)查資料(D)問答提綱 100、以下幾種出資形式中,符合《公司法》規(guī)定的是()。(A)勞務(wù)出資(B)管理技能出資(C)信用出資(D)非專利技術(shù)出資 10安排會議住宿,與會人員有提出調(diào)整房間要求的,應(yīng)()。(A)盡量調(diào)換(B)堅持原則(C)說服教育(D)嚴辭拒絕10在Excel中,要重命名一個工作表,可以()該工作表標簽,輸入新的名稱并按回車鍵。(A)單擊(B)雙擊(C)三擊(D)右鍵單擊 10在公文制發(fā)過程中,以領(lǐng)導人簽發(fā)的日期為準的是()。(A)決定(B)會議紀要(C)通告(D)通知 10擬寫單位總結(jié)需努力做到()。(A)重點性(B)通俗性(C)科學性(D)可信性10Internet上許多不同的復雜網(wǎng)絡(luò)和許多不同類型的計算機賴以互相通信的基礎(chǔ)是()。(A)Router(B)TCP/IP(C)Novell(D)Sybase 10會議記錄的特征是()。(A)真實性(B)資料性(C)針對性(D)感召性10在發(fā)文工作中將領(lǐng)導的意圖條理化的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是()。(A)擬稿(B)簽發(fā)(C)審核(D)印制 10常使用文章式標題的有()。(A)簡報(B)總結(jié)(C)調(diào)查報告(D)述職報告 10會議記錄的特征是()。(A)真實性(B)資料性(C)針對性(D)感召性1網(wǎng)絡(luò)溝通中的主體包括()。(A)技術(shù)載體環(huán)境(B)企業(yè)文化環(huán)境(C)技術(shù)信息(D)資源信息 11你認為“責任感”()A、非常重要 B、無所謂 C、市場經(jīng)濟不將責任感 D、少數(shù)人的事情 11招標書的標題的正確寫法有()。(A)招標項目名稱+文種(B)招標單位名稱+招標項目名稱+文種(C)招標項目名稱 +招標單位名稱+文種(D)招標單位名稱+文種11承辦期限制度中()容易被人們接受和執(zhí)行。(A)規(guī)章制度(B)階段的劃分(C)量化的標準(D)管理目標化 11采購人員要根據(jù)收到的貨物,填寫(),庫房人員要簽字,表示貨物進庫。(A)出庫單(B)交貨單(C)入庫單(D)訂購單11立法性會議的簽到和人數(shù)統(tǒng)計工作將關(guān)系到會議是否()。(A)便于聯(lián)系工作(B)符合法定人數(shù)(C)符合法定程序(D)能有效保證會議安全 11我國勞動爭議處理機構(gòu)包括()。(A)企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會(B)勞動爭議仲裁委員會(C)人民法院(D)人民檢察院11工作流程應(yīng)該不受()結(jié)構(gòu)的束縛,工作在其進行之處就地完成,而不應(yīng)擴展至整個組織。(A)功能性(B)階段性(C)紀律性(D)組織性11工作流程應(yīng)該不受()結(jié)構(gòu)的束縛,工作在其進行之處就地完成,而不應(yīng)擴展至整個組織。(A)功能性(B)階段性(C)紀律性(D)組織性 11文稿審核有()等方式。(A)個人審核(B)領(lǐng)導審核(C)會商審核(D)集體審核1公司以人民幣償付應(yīng)當以外匯支付的貨款,該行為屬于()。(A)套匯(B)逃匯(C)騙匯(D)非法買賣外匯12辦公設(shè)備能夠租借或租用的,每月或每年需支付一定的租金,這筆費用在會計上不計作()。(A)投資費(B)成本(C)辦公費(D)折舊費 12信息資料索引包括()。(A)要點索引(B)指示索引(C)內(nèi)容索引(D)篇目索引 12公文成文日期,以()為準。(A)審核完成日期(B)負責人簽發(fā)日期(C)秘書部門復核日期(D)草稿完成日期 12送客禮儀要求()。(A)送客方要等客人走出自己的視野后再離開(B)送客方在客人未走出自己的視野時馬上離開(C)送客方在與客人道別后即可離開(D)送客方在經(jīng)客人應(yīng)允后馬上離開12與意大利進行商務(wù)往來,正式的見面禮節(jié)是()。(A)致意(B)微笑(C)擁抱(D)握手12計劃表主要是從()上對任務(wù)做出要求,并用其進行管理。(A)準備時間(B)起始時間(C)階段時間(D)最終時間 12在法國()。(A)菊花、杜鵑花、牡丹,都不宜送人(B)向女性送花宜送單數(shù)(C)男性不宜向關(guān)系一般的年輕女性送香水(D)送禮要避開數(shù)字“1”和“13” 12與法律相比,道德的()A、時效性差 B、作用力度強 C、操作性強 D、適用范圍廣 12下列選項中,屬于說明性新聞發(fā)布會內(nèi)容的是()。(A)澄清有關(guān)企業(yè)的負面信息(B)宣布有關(guān)企業(yè)的正面信息(C)發(fā)布有關(guān)企業(yè)的經(jīng)營方針(D)說明企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量問題 1計算機主要技術(shù)指標通常是指()。(A)硬盤容量的大小(B)顯示器的分辨率、打印機的配置(C)所配備的系統(tǒng)軟件的優(yōu)劣(D)CPU的主頻和運算速度、字長、存儲容量 13如果有重新選擇職業(yè)的可能()。A、我肯定還會選擇現(xiàn)在的單 B、我基本上還會選擇現(xiàn)在的單位 C、假如設(shè)有更好的選擇,我還會選擇現(xiàn)在的單位 D、我不會再選擇現(xiàn)在這個單位 13如果有重新選擇職業(yè)的可能()。A、我肯定還會選擇現(xiàn)在的單 B、我基本上還會選擇現(xiàn)在的單位 C、假如設(shè)有更好的選擇,我還會選擇現(xiàn)在的單位 D、我不會再選擇現(xiàn)在這個單位 13董事會是股份公司的()。(A)最高權(quán)力機構(gòu)(B)法定監(jiān)督機構(gòu)(C)經(jīng)營決策機構(gòu)(D)信息收集機構(gòu)第二篇:董事會秘書工作的基礎(chǔ)每日一練(6月7日)董事會秘書工作的基礎(chǔ)每日一練(6月7日)一、單選題(每題1分,以下備選項中,只有一項符合題目要求,不選、錯選均不得分)市場經(jīng)濟催生了一些新的道德觀念,你認為不屬于其中的是()客人的某項要求與擬定的接待計劃有沖突時,秘書部門應(yīng)()。 對重要而不緊急的事情,秘書上班前往往要構(gòu)思上班后如何()。 下列關(guān)于職業(yè)道德的說法中,你認為正確的是(),有時不起作用,可有可無提案內(nèi)容必須屬于本級代表大會的職權(quán)范圍的是()。 下列關(guān)于職業(yè)道德的說法中,你認為正確的是(),有時不起作用,可有可無下列關(guān)于勤勞和節(jié)儉的幾種說法中,你認可的是()。A、個人生活要勤儉,單位之事不多管 B、只講勤勞不尚儉,好比手端沒底碗 C、心計巧妙睡天明,勤勞節(jié)儉事不成 D、勤勞節(jié)儉舊傳統(tǒng),多掙錢多花錢上級機關(guān)查詢并要求答復的文件屬于()。 符合文明禮貌基本要求的是()。A、儀表端莊 B、舉止隨便 C、語言規(guī)范 D、談吐不凡“一個好漢三個幫,一個籬笆三個樁”說明了()。A、勇于創(chuàng)新是成功的重要條件 B、團結(jié)協(xié)作是成功的保證 C、勤勞節(jié)儉是重要社會美德 D、誠實守信是為人之本1述職報告的主體部分的內(nèi)容主要包括() 1以下關(guān)于辦事公道的說法,你認為正確的是()。(A)辦事公道就是按照一個標準辦事,在當事人中間搞折衷(B)辦事公道沒有明確的標準,只能因人而異(C)辦事公道是職業(yè)勞動者應(yīng)該具有的品質(zhì)(D)對一個無職權(quán)的工人來說,不存在辦事公道與否的問題1學習和研究秘書實務(wù)的最終目的是實現(xiàn)秘書實務(wù)()。 1企業(yè)文化一般具有()功能。(A)自律(B)導向(C)整合(D)激勵1下列做法符合從業(yè)人員職業(yè)用語基本要求的是()。A、語調(diào)溫柔、使客人產(chǎn)生甜蜜感 B、語言簡練,問一答一,問二答二 C、語意明確,直接指出客人的不足之處 D、語速適中,讓客人聽得清楚、明白1忠誠所屬企業(yè)的主要表現(xiàn)是()。A、誠實勞動B、關(guān)心企業(yè)的發(fā)展 C、做到舉止得體 D、遵守合同契約1以下關(guān)于辦事公道的說法,你認為正確的是()。(A)辦事公道就是按照一個標準辦事,在當事人中間搞折衷(B)辦事公道沒有明確的標準,只能因人而異(C)辦事公道是職業(yè)勞動者應(yīng)該具有的品質(zhì)(D)對一個無職權(quán)的工人來說,不存在辦事公道與否的問題1文書催辦的范圍包括()、實施的文件 、征詢意見的函件 1塑造企業(yè)的良好形象要在()上下功夫。A、產(chǎn)品質(zhì)量 B、服務(wù)質(zhì)量 C、誠信意識 D、銷售數(shù)量 “此件很好,擬予批轉(zhuǎn),請王書記閱示”的擬辦意見屬于()。 2商業(yè)秘密的法律特征主要有()。、經(jīng)濟性、不可傳授性等、經(jīng)濟性、可傳授性等、非經(jīng)濟性、可傳授性等、非經(jīng)濟性、不可傳授性等2秘書工作的首要能力主要體現(xiàn)為()。 2下列關(guān)于勤勞節(jié)儉的說法中,正確的是()。(A)勤勞與刺激內(nèi)需、拉動消費相矛盾(B)提倡勤勞節(jié)儉就是讓人習慣過苦日子(C)勤勞與節(jié)儉互動為表里(D)勤勞節(jié)儉有利于可持續(xù)發(fā)展2公司行政部的秘書應(yīng)對()進行安全檢查。 2以下關(guān)于“Word文本行”的說法,錯誤的有(),只有按回車鍵才能換行 中文本行的寬度與頁面設(shè)置有關(guān) 2市場經(jīng)濟催生了一些新的道德觀念,你認為不屬于其中的是()2維護企業(yè)的信譽,樹立企業(yè)的形象,必須做到()。A、樹立產(chǎn)品質(zhì)量意識B、重視服務(wù)質(zhì)量,樹立服務(wù)意識 C、勤儉節(jié)約,降低成本 D、信守承諾,遵守合同2客人的某項要求與擬定的接待計劃有沖突時,秘書部門應(yīng)()。 2按通話內(nèi)容劃分的電話類型是()。 秘書在無線電通訊時,為了避免泄密,應(yīng)注意()。 3關(guān)于“跳槽”現(xiàn)象,正確的看法是()。A、擇業(yè)自由是人的權(quán)利,應(yīng)該鼓勵“跳槽” B、“跳槽”對每個人的發(fā)展既有積極意義,也有不利的影響 C、“跳槽”與否完全是員工個人的事情,任何企業(yè)都無權(quán)干涉 D、“跳槽”有利而無弊,能夠開拓員工的視野,增長他們的才干3()是公民道德建設(shè)的核心。A、集體主義 B、愛國主義 C、為人民服務(wù) D、誠實守信3以下關(guān)于創(chuàng)新的說法中,你認為正確的是()。(A)創(chuàng)新是對常規(guī)的突破(B)創(chuàng)新需要“標新立異”(C)創(chuàng)新需要幻想(D)創(chuàng)新需要意志3信訪工作的群眾性主要體現(xiàn)在()。、無關(guān)性、自發(fā)性、可變性、相關(guān)性、組織性、可變性、相關(guān)性、自發(fā)性、恒定性、相關(guān)性、自發(fā)性、可變性3商業(yè)秘密的法律特征主要有()。、經(jīng)濟性、不可傳授性等、經(jīng)濟性、可傳授性等、非經(jīng)濟性、可傳授性等、非經(jīng)濟性、不可傳授性等3秘書在無線電通訊時,為了避免泄密,應(yīng)注意()。 3向全國人大提出議案一般需要同級代表()。 第三篇:董事會秘書工作的基礎(chǔ)每日一練(4月25日)董事會秘書工作的基礎(chǔ)每日一練(4月25日)一、單選題(每題1分,以下備選項中,只有一項符合題目要求,不選、錯選均不得分)會場設(shè)備的檢查和使用應(yīng)()。(A)多人共管(B)專人專管(C)誰用誰管(D)秘書部門負責人管述職報告的特點是()。(A)主觀性(B)個人性(C)真實性(D)通俗性辦公場所一旦發(fā)生事故,要及時填寫《事故情況記錄表》和《工傷情況報告表》,事
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