【正文】 F． IPO相關知識 工作出現(xiàn)的問題 執(zhí)行能力較弱：由于市場部成立時間較短，在初期工作發(fā)生混亂，人員職責不明。 缺少直屬領導：由于原市場部經(jīng)理離職，直屬經(jīng)理職位懸空。 工作人員緊缺：原市場部3名職員，1名調離、經(jīng)理離職。 集團各項活動缺少項目管理人員監(jiān)督，導致部分資源不能很好的整合利用。 部門間溝通并不暢達，很多時候問題是由于溝通不利導致。 企業(yè)文化方向發(fā)展較緩慢，員工向心力相對較弱。但離職率低，員工滿意度還行；位雖卑，但志向高！ 個人建議 從新建立適合當?shù)厍闆r及集團發(fā)展目標統(tǒng)一的企業(yè)文化及規(guī)范。構建符合地域特點的企業(yè)文化是企業(yè)長久發(fā)展之道。 建立PMO，對集團各項活動進行有效的監(jiān)管，整合資源。這樣對公司的任何項目都有監(jiān)管，高效的整合資源能達到事半功倍的效果。 加強上下級及各部門之間的交流和溝通。充分的溝通能更好的解決企業(yè)內部和外部所發(fā)現(xiàn)的很多問題，能使發(fā)現(xiàn)的問題更快的解決。 盡快確定本部門人員編制，以達到更好、更高效的完成工作。畢竟團隊運作，大家齊心協(xié)力，這就是企業(yè)的靈魂！ 加強企業(yè)員工體系。員工素質越來越高，因為注重了培訓。員工素質越高，企業(yè)的競爭力就越強。“問題與困難像彈簧，你弱他肯定就強”。我有信心克服困難與自身缺點的，但希望公司對問題與困難提起重視。3請各位領導原諒我用“激戰(zhàn)”這個詞。因為我深信2013年將會對集團是非常重要的一年。集團的發(fā)展對我來說不光是我職場上的一次戰(zhàn)役，也是我人生這個戰(zhàn)場上的一次大戰(zhàn)。戰(zhàn)斗勢必會有勝利和失敗，但我有信心去面對每一次的挑戰(zhàn)。在同整個集團共同進退時，我深信勝利會屬于集團，也同樣是屬于我個人的勝利。2012年，市場部的確有不少的問題，但這些問題會隨著2012的走過一起走開。剛接觸時會有不少的磨合，執(zhí)行力不足是最大的問題，但處第一次活動的失敗之后活動都得到領導和大家的肯定。我認為這是一個蛻變的過程，就像草創(chuàng)初期的集團公司一樣，都有不少的問題亟待解決。集團現(xiàn)正在慢慢成長為一位巨人，所以市場部在巨人的指導下必然有化繭成蝶的那一刻。2013年市場部的主要任務是配合集團公司做好宣傳工作，配合執(zhí)行第31屆牡丹文化節(jié)的各項活動推廣工作及各種集團公司需要執(zhí)行的活動。2013年是成長的一年，不僅僅是世為集團洛陽動漫之都產(chǎn)業(yè)園成長的一年，也是我們自我成長的一年。除了按時保質完成集團指派任務外，還要加強學習過程，將能更好的為產(chǎn)業(yè)園區(qū)服務的知識學精、學透，做到學以致用、靈活掌握。成長，我并不孤單。既然選擇世為，就因為我深信：世界有大有可為。謝謝！市場策劃部 孟超20121215第二篇：市場部總結2018年市場部工作總結2018年5月，我有幸來到市場部，在部門領導和同事的幫助下，我很快就適應了市場內勤的工作。感謝公司給了我一個發(fā)現(xiàn)自我、認識自我的平臺，以及在工作實踐中不斷完善自我的機會。市場內勤是一個服務于 銷售部全體員工的職位。需要很強的耐心，做事一定要細心、仔細，還需要很強的協(xié)調工作能力。在這段時間的工作過程中，對我自身的改變和影響很大，從中也讓我學到了許多，懂得了許多。下面就這段時間的工作情況做一總結：一、內勤工作內容負責部門內部銷售人員的服務工作，包括協(xié)助審核修改合同、做報價單、填寫供應商調查表、每周市場報表統(tǒng)計、每日送貨、領料 統(tǒng)計，訂單轉單評審，協(xié)助查詢相關公司資料及接待客戶等其他工作的協(xié)調；負責市場部在釘釘軟件上各業(yè)務員每日日志、外出簽到統(tǒng)計，每月各業(yè)務員報銷統(tǒng)計并提交財務審核，部門領導批準；負責整理合同單價表、交期達成統(tǒng)計、客訴統(tǒng)計、每月鋼網(wǎng)、治具明細、每周（季度）市場報表統(tǒng)計，并及時更新提交給部門領導；負責每月達成、送貨、入庫產(chǎn)值統(tǒng)計并和財務核對；負責公司部門內部文件、制度等傳達、執(zhí)行；負責部門合同、聯(lián)絡書、送貨單、入庫單、客戶信息等重要文件的整理歸檔及保管。網(wǎng)絡百度商橋客服接待、統(tǒng)計跟蹤；二、存在的不足及改進辦法 在工作上力求做的高質高量高效，切切實實做好自己的本職工作，做好領導交代的每項任務。服從領導的指揮和安排。加強自己的工作技能，在工作質量和效率上嚴格要求自己，減少錯誤的發(fā)生。細節(jié)的工作個性能考驗一個人，工作中需要細心、認真和一絲不茍。工作是對自己的一個鍛煉和考驗。在以后的工作中我必須會用心，做好自己的本職工作。銷售內勤工作本身就會面臨著很多繁瑣的日常事務，解決問題要一件件解決。如果僅僅應對做單件事情，很容易遺漏一些環(huán)節(jié)，要加強工作協(xié)調能力，做到更好的劃分。工作是一個閉環(huán)，工作有安排，有過程控制，也就應有反饋。這一點需要自我加強!工作中，在與業(yè)務人員、其他部門人員都要好好的配合，包括其他部門、財務部、人力資源補等，需要相互的幫忙和支持。、審查經(jīng)常檢查、審視自己的工作是一個好習慣，這樣有益于查漏補缺，了解自己工作的進展，有沒有遺漏疏忽的工作，以便于更好的開展下一項工作。，提高自己學習是一個人成長的動力，所以我要加強自身的學習，拓展知識面，努力提高自己。我會透過自己的努力，提升自己的工作潛力，做一名優(yōu)秀、卓越的員工。第三篇：市場