科學發(fā)展觀解放思想大討論發(fā)言稿-文庫吧
2024-11-15 22:48 本頁面
【正文】 ，人事工作較之以往出現(xiàn)了許多新問題、新變化。將科學發(fā)展觀落實到人事工作實際，推進人事工作科學發(fā)展，首先就要切實完善人事工作機制建設，牢固樹立服務社會、服務經濟、服務基層的“三服務”理念，從完善教育、管理、監(jiān)督機制入手，強化隊伍建設，推進人事工作的法制化、規(guī)范化和科學化，促進思想作風、工作作風和生活作風的改善，樹立新時期人事部門的良好形象。做一名稱職、優(yōu)秀的人事工作者，我的體會是必須樹立“三個”理念。一要加強學習，終身學習理念。在學習要求上，要通過學習，提高理論水平，增強職業(yè)能力，做到了解全局工作重點，精通本職業(yè)務。在學習內容上，堅持政治理論學習與業(yè)務培訓相結合，理論與實踐相結合、集中組織與分散自學相結合、輔導講座與交流討論相結合。通過學習，促進人事干部業(yè)務水平有較大提高，人人都能成為獨擋一面的行家里手。二要強化服務，樹立 “服務他人就是發(fā)展自己”的理念，就應從制度建設入手，重點從四個方面建章立 制。一是推行首問負責制。要求接待群眾不推不躲，不等不靠。并且要求做到“三到位”，即：政策解釋到位，體現(xiàn)一個“準”字。教育引導到位，體現(xiàn)一個“細”字。關心體貼到位，體現(xiàn)一個“情”字。實現(xiàn)“滿意而歸”。二是推行限期辦結制。對各類型業(yè)務的辦理時限作出明確規(guī)定，為提高工作效率，提供制度保障，接受社會的監(jiān)督。三是建立企業(yè)服務直通道。本著突出重點滿足急需的原則，在政策支持、信息服務、人才引進等方面，為企業(yè)提供及時性、針對性和有效性的服務，最大限度地減少環(huán)節(jié)，提高效率。三要改進作風，牢固樹立公仆觀念和品牌意識的理念。人事干部不但要具有較高的理論水平和較強的職業(yè)能力，成為事業(yè)上的“能人”，而且，又要具有務實的工作作風、快捷的辦事效率和接待群眾“熱心、耐心、精心”的工作態(tài)度，成為群眾的“貼心人”，更要做堅持原則、秉公辦事、廉潔自律、遵紀守法的模范，成為組織“放心人”。每個干部的作風如何，直接關系黨和政府在群眾中的形象。因此，要注重加強人事干部的公仆意識教育，引導干部改進思想作風、工作作風和生活作風，樹立良好的公仆形象，打造過硬的服務品牌。將作風建設作為考核制度的重要內容，具體量化到目標管理中。從領導做起，機關干部時刻規(guī)范和檢查自己的言行，不斷改進工作，促進機關作風的明顯好轉。第三篇：科學發(fā)展觀大討論發(fā)言稿科學發(fā)展觀大討論發(fā)言稿（XX）深入學習、研究和宣傳科學發(fā)展觀，是馬克思主義理論研究和建設工程的一項重要任務?？茖W發(fā)展觀是以胡錦濤同志為總書記的黨中央，認真總結我們黨帶領人民推動我國發(fā)展的長期實踐經驗，從新世紀新階段黨和國家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略思想，是對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想關于發(fā)展的思想的繼承、豐富和發(fā)展，是指導發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，是推進社會主義經濟建設、政治建設、文化建設和社會建設全面發(fā)展必須長期堅持的指導方針。要把學習貫徹科學發(fā)展觀同學習貫徹鄧小平理論和“三個代表”重要思想結合起來，同學習貫徹構建社會主義和諧社會、加強黨的執(zhí)政能力建設和黨的先進性建設、樹立社會主義榮辱觀等一系列重大戰(zhàn)略思想結合起來，努力在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得新的成效?？茖W發(fā)展觀是我們黨關于社會主義建設指導思想的繼承和發(fā)展，只有深入理解科學發(fā)展觀與我們黨關于發(fā)展的理論、與鄧小平理論和“三個代表”重要思想一脈相承的關系，才能在各項工作中真正把科學發(fā)展觀落到實處。其有以下幾個特點：一、科學發(fā)展觀繼承了發(fā)展是硬道理的思想，同時又強調發(fā)展必須是科學發(fā)展。二、科學發(fā)展觀繼承了社會主義生產目的的理論，提出了以人為本的新的發(fā)展理念。三、科學發(fā)展觀繼承了兩個文明都要抓的思想，提出了經濟、政治、文化、社會建設全面推進的新要求。四、科學發(fā)展觀
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