強(qiáng)化四種意識(shí)提升辦公室工作科學(xué)化水平-文庫吧
2024-11-15 13:40 本頁面
【正文】 不謀利，奉獻(xiàn)不索取。正確對(duì)待工作。做好辦文、辦會(huì)、辦事的本職工作，加強(qiáng)聯(lián)系協(xié)調(diào)，要有“俯首甘為孺子?！钡木瘢小安粏柺斋@，但問耕耘”的境界，做到隨喊隨到，隨交隨辦。三是要耐得煩。辦公室工作無小事，不因事小而不為，要努力做到見微知著、小中見大、以小促大。要知重量輕，有的放矢，避免力量均衡使用；要知上知下，確保政令暢通；要講究程序和原則，堅(jiān)定辦事立場(chǎng)。增強(qiáng)主觀能動(dòng)性，冷靜分析，主動(dòng)出擊，尋找矛盾各方的共同點(diǎn)，立足全局談建議，立足長(zhǎng)遠(yuǎn)謀對(duì)策。積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真抓好督查落實(shí)，在“督促落實(shí)”中“查不落實(shí)”，在“查不落實(shí)”中求得落實(shí)。第二篇：輸油二處強(qiáng)化“四種意識(shí)”提升黨建科學(xué)化水平輸油二處強(qiáng)化“四種意識(shí)”提升黨建科學(xué)化水平為著力推進(jìn)全處黨建科學(xué)化水平不斷提高，輸油二處黨委緊密圍繞全面建成數(shù)字化管理示范輸油處中心任務(wù)，在深化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)中，不斷強(qiáng)化四種意識(shí)，通過在服務(wù)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)生產(chǎn)穩(wěn)定中找準(zhǔn)定位、創(chuàng)新思路、拓展載體，確保黨建科學(xué)化水平不斷提升。強(qiáng)化中心意識(shí)顧全大局。該處黨建工作以融入中心為重點(diǎn)，發(fā)揮職能作用為熱點(diǎn)，調(diào)動(dòng)全員積極性為著力點(diǎn)，把服務(wù)發(fā)展大局、促進(jìn)中心工作蓬勃發(fā)展、保證思想政治方向作為黨建工作的第一要?jiǎng)?wù)，有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序?qū)嵤Ｍ瑫r(shí)，為進(jìn)一步強(qiáng)化中心意識(shí)，該處黨委還加大基層黨總支、黨支部融入中心工作力度，以黨建工作推動(dòng)全處生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展實(shí)現(xiàn)新突破。強(qiáng)化帶頭意識(shí)做好表率。該處圍繞降本增效主旋律，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為契機(jī)，全力打造“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子，大力實(shí)施黨建“四大工程”，積極倡導(dǎo)“四種風(fēng)氣”，不斷引導(dǎo)兩級(jí)班子成員大興求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗之風(fēng)。把當(dāng)好表率作為推進(jìn)全處黨建工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，重用品德好、能力強(qiáng)、實(shí)績(jī)優(yōu)的干部，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，引導(dǎo)和激勵(lì)廣大員工在各條戰(zhàn)線上爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工，爭(zhēng)做知識(shí)型楷模，為我處實(shí)現(xiàn)新發(fā)展貢獻(xiàn)力量。強(qiáng)化作為意識(shí)樹立形象。為樹立良好的黨員干部形象，該處黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)八項(xiàng)規(guī)定，深入學(xué)習(xí)集團(tuán)公司黨組關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定，要求黨員干部堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，克服形式主義、官僚主義，抵制慵懶散奢等不良風(fēng)氣，全心全意服務(wù)基層，熱情為基層辦實(shí)事、解難題、做好事，提高廣大員工對(duì)黨員干部的滿意度。同時(shí)，該處還不斷探索創(chuàng)新工作方式方法，拓寬黨建工作渠道，有效促進(jìn)了黨員干部整體素質(zhì)和能力的提高，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。強(qiáng)化合力意識(shí)促進(jìn)發(fā)展。企業(yè)黨建實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展需要合力推進(jìn)，為此，該處黨委不斷加強(qiáng)三支隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化全處黨建工作結(jié)構(gòu)，完善各項(xiàng)體制機(jī)制，充分整合企業(yè)發(fā)展資源，協(xié)調(diào)黨建內(nèi)在各種關(guān)系，切實(shí)體現(xiàn)黨建“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”這一核心任務(wù)要求，增強(qiáng)黨組織的感召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。為進(jìn)一步強(qiáng)化各職能科室的能力，要求各部門圍繞一個(gè)主題，以推行兩種工作法、開展三項(xiàng)活動(dòng)、實(shí)施四大工程、做好六項(xiàng)工作的總體工作思路開展工作，為全面建成數(shù)字化管理示范輸油處提供堅(jiān)強(qiáng)保證。供稿：任釗震第三篇：辦公室工作體會(huì)強(qiáng)化“四種意識(shí)”強(qiáng)化“四種意識(shí)”做一名稱職的辦公室工作人員通過在政府辦的跟班學(xué)習(xí)，感受到這個(gè)團(tuán)隊(duì)緊張、有序的工作節(jié)奏，細(xì)致、科學(xué)的工作安排，團(tuán)結(jié)、和諧的工作氛圍，我發(fā)現(xiàn)自身存在諸多不足，決心通過扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí)，以一種全新的理念、全新的作風(fēng)投入到新的工作崗位。一要強(qiáng)化本領(lǐng)意識(shí)。辦公室作為一個(gè)單位的中樞機(jī)構(gòu)，也應(yīng)是帶頭創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的科室，要形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。作為一名辦公室工作人員，要真正把學(xué)習(xí)當(dāng)成一項(xiàng)工作、一份責(zé)任、一種境界，不斷提高政策理論水平和專業(yè)知識(shí)水平，做到“張嘴能說，提筆能寫，有事能辦，無事能思”。二要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。辦公室工作無小事，每一件工作都容不得半點(diǎn)馬虎，一旦出現(xiàn)疏漏，都可能捅婁子、誤大事，從而給工作帶來不利影響。作為一名辦公室工作人員，要切實(shí)樹立“責(zé)任重于泰山”的意識(shí)，嚴(yán)格按照“零差錯(cuò)”要求，“用心”工作、“細(xì)心”服務(wù)、“耐心”值守，在處理任何事情上，做到態(tài)度端正、處事果斷、無縫銜接，確保工作高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量。三要強(qiáng)化效率意識(shí)。辦公室在本單位處于承上啟下、協(xié)調(diào)左右的紐帶位置。作為一名辦公室工作人員，要定位準(zhǔn)確，就要強(qiáng)化效率意識(shí)。要努力做到耳聰目明反應(yīng)快，對(duì)本單位近期的重點(diǎn)工作，早介入、早思考、早研究，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性；分秒必爭(zhēng)節(jié)奏快，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦事情，說辦就辦、急事急辦、特事特辦，決不推諉扯皮、拖拖拉拉，增強(qiáng)工作的時(shí)效性；跟蹤督查反饋快，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策事項(xiàng)，全程跟蹤，全程督查，將落實(shí)決策的各個(gè)階段、環(huán)節(jié)以及存在的困難和問題及時(shí)、準(zhǔn)確地反饋給領(lǐng)導(dǎo)，盡早為領(lǐng)導(dǎo)下一步?jīng)Q策提供第一手資料。四要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)。辦公
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