0951醫(yī)院抓作風促發(fā)展安排-文庫吧
2025-10-26 23:54 本頁面
【正文】 務(wù)行為，規(guī)范醫(yī)療收費行為，規(guī) 范藥品招標，切實降低群眾醫(yī)藥費用負擔，在人民群眾中塑造白衣天使的良好形象。倡導“厲行節(jié)約，反對浪費”的良好風尚，厲行節(jié)約，壓縮開支。四、時間安排與方法步驟我院開展“抓作風、促發(fā)展、提服務(wù)、樹形象”活動大體分為以下四個階段進行。（一）、動員學習階段（8月1日至8月31日）召開全院“抓作風、促發(fā)展、提服務(wù)、樹形象”活動動員會，專題安排部署活動有關(guān)要求。各科室要采取自學與集中學習相結(jié)合、專題輔導與正反典型教育相結(jié)合等多種方式，組織全科職工學習黨的十七大、十七屆三中全會精神、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀主要內(nèi)涵以及胡錦濤總書記等中央領(lǐng)導同志的講話精神，學習各類先進典型。（二）、查擺問題階段（9月1日至9月20日）各科室要采取發(fā)放征求意見表、召開座談會等方式，廣泛征求科室工作人員、服務(wù)對象的意見，認真查擺本科室近年來在作風建設(shè)等方面存在的突出問題，認真剖析原因，明確責任，集中力量進行整改。深入查找存在問題。各科室要聯(lián)系實際，認真查擺科室、個人在作風方面是否存在以下10個方面問題：(1)履行職責缺位、錯位；(2)工作不作為或亂作為；(3)利用職權(quán)為科室、個人謀利；(4)存在亂收費；(5)精神萎靡不振、工作散漫、不思進取、得過且過；(6)辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下；(7)對待患者、家屬態(tài)度冷漠；(8)工作作風不實，脫離實際、急功近利、弄虛作 4 假、形式主義；(9)組織紀律性差，遲到、早退、脫崗、串崗；(10)缺乏開拓和創(chuàng)新精神，思想保守、觀念陳舊，辦事僵化。剖析問題原因。各科室要召開專題討論會，對查擺和反映出來的問題，進行認真的梳理和實事求是的剖析，形成科室的書面材料。（三）、整改提高階段（9月21日至10月10日）各科室要針對查擺出的問題，認真梳理，分析原因，制定整改方案，確定整改措施和目標，落實整改責任，明確整改時限，形成書面報告。醫(yī)院針對各科室的整改情況，在本院內(nèi)部開展科室之間的相互評議活動，并在全院廣大干部職工中開展征集改進作風合理化建議活動。召開院內(nèi)部分民主黨派、無黨派人士、高級專業(yè)技術(shù)人員參加的座談會和科室負責人座談會，聽取開展作風建設(shè)年活動的意見建議，查找不足和差距，明確努力方向。（四）、總結(jié)驗收階段（10月11日至10月20日）在完成上述三個階段工作基礎(chǔ)上，各科室寫出作風教育整頓總結(jié)報告，醫(yī)院召開總結(jié)會議，向全院職工通報開展作風建設(shè)工作情況，認真總結(jié)在作風建設(shè)上的成績和經(jīng)驗、查找出問題和不足、采取的措施和辦法、制定整改方案，完善各項制度，形成我院作風建設(shè)的長效機制。五、組織領(lǐng)導（一）、加強組織領(lǐng)導。為確保此次活動的順利開展，經(jīng)研究，決定成立我院開展抓作風、促發(fā)展、提服務(wù)、樹形象”活動領(lǐng)導小組（名單附后），負責活動的部署、組織、協(xié)調(diào)、指導工作。各科室負責人為此次活動的主要責任人，要充分發(fā)揮表率作用，帶頭用科學發(fā)展觀武裝頭腦，帶頭執(zhí)行醫(yī)院的各項決策，進 一步轉(zhuǎn)變工作作風，加強黨性修養(yǎng)，培養(yǎng)健康情趣，做好各自科室工作。（二）、切實加強監(jiān)督檢查。領(lǐng)導小組要切實把握各個階段的工作要求，認真履行職責，加大督查力度，進行經(jīng)常性檢查各科室作風建設(shè)的情況，及時了解掌握工作的進展情況，確保各項工作真正落到實處，不走過場。要充分利用報刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等新聞媒體和黑板報、墻報等宣傳陣地，廣泛宣傳“抓作風、促發(fā)展、提服務(wù)、樹形象”活動，展示醫(yī)務(wù)工作者的嶄新風貌，激發(fā)全院職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，樹立醫(yī)院的良好形象，使人民群眾對我院的滿意度進一步提升。二〇〇九年八月二十八日主題詞：作風建設(shè) 實施方案 通知 抄報：縣衛(wèi)生局 附：民樂縣中醫(yī)醫(yī)院開展“抓作風、促發(fā)展、提服務(wù)、樹形象”活動領(lǐng)導小組組 長：任恒寬 院 長 副組長：魏永儉 黨支部書記成 員：任培榮單 巍 李建
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