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正文內(nèi)容

議事決策制度五篇-文庫吧

2025-10-26 22:45 本頁面


【正文】 的半數(shù)為通過。黨組織班子會議討論多個事項,應(yīng)逐項進(jìn)行。對應(yīng)由黨組織班子會議決定的事項,因情況緊急來不及召開黨組織班子成員會議時,書記可與有關(guān)黨組織成員臨時處置,事后應(yīng)及時向黨組織班子全體成員報告。提交黨組織班子會議研究的議題,有關(guān)科室會前要做好準(zhǔn)備,并經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)后方可提交,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實可靠依據(jù)。重大決策征求意見制度為提高全區(qū) 重大事項決策的民主化、科學(xué)化、制度化水平,特制定本制度。㈠指導(dǎo)思想以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),堅持“解放思想、實事求是,與時俱進(jìn)、以人為本”的思想路線,按照科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求,針對全區(qū)中心工作中的重大事項,堅持走群眾路線,深入開展調(diào)查研究,認(rèn)真聽取各方面意見,廣泛集中集體智慧,實現(xiàn)重大事項決策向科學(xué)民主轉(zhuǎn)變,把群眾意見、專家咨詢、領(lǐng)導(dǎo)決策有機(jī)結(jié)合起來,不斷提高決策的民主化、科學(xué)化水平,提高決策的可行性和實效性。㈡決策原則實行重大事項決策制度,必須堅持以下原則:一是實事求是原則。堅持一切從工作的實際出發(fā),在推進(jìn)改革和發(fā)展實踐中不斷學(xué)習(xí)、積極探索,形成科學(xué)決策新機(jī)制。求真務(wù)實,把實踐作為檢驗決策是否正確的唯一標(biāo)準(zhǔn)。二是群眾路線原則。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,堅持從群眾中來,到群眾中去,充分相信和依靠群眾,把工作決策過程作為了解民情、反映民意、集中民智的有效途徑,充分發(fā)揮基層群眾的積極性和創(chuàng)造性。三是民主集中制原則。把民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主有機(jī)結(jié)合起來,正確處理個人與組織、群體和個體、上級與下級之間的關(guān)系,既要善于拓寬民主渠道、尊重群眾的首創(chuàng)精神,防止長官意志,又要善于集思廣益、當(dāng)機(jī)立斷,防止議而不決,決而不斷。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,凡屬重大事項,都必須按照規(guī)定的程序和要求,在深入調(diào)研、科學(xué)論證的基礎(chǔ)上,經(jīng)過集體討論后作出決策。四是前瞻性原則。要正確分析工作中面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),科學(xué)預(yù)測改革和發(fā)展的趨勢,用發(fā)展的眼光和創(chuàng)新的精神來分析并決策工作中的重大事項,使工作決策具有一定的前瞻性。五是可行擇優(yōu)原則。重大事項的決策,必須以可行為前提,以最優(yōu)為目標(biāo),在制定決策過程中,要認(rèn)真分析各種主客觀條件和實施過程中可能出現(xiàn)的不測因素,在可行的基礎(chǔ)上擇優(yōu)實施方案,努力提高決策的效能和效益。㈢決策內(nèi)容根據(jù)工作的實際,結(jié)合平時工作的實踐,以下內(nèi)容可作為決策的重大事項:一是根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,區(qū)委、區(qū)政府及上級部門的重要文件、重要會議精神,研究并提出在本單位貫徹執(zhí)行的實施意見。二是根據(jù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的指導(dǎo)思想、發(fā)展戰(zhàn)略和總體規(guī)劃,研究并確定本單位發(fā)展規(guī)劃。三是其它對我區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展有深遠(yuǎn)影響或人民群眾密切關(guān)注的需要決策的重大事項。㈣決策程序一是提出問題、確定目標(biāo)。在深入實際調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,或根據(jù)上級的要求和我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展目標(biāo),結(jié)合本單位實際,提出發(fā)展中存在的問題和差距,并對這些問題和差距形成的原因進(jìn)行深層次的分析,確定解決問題、縮小差距的基本目標(biāo)。二是擬定方案、科學(xué)論證。根據(jù)存在的問題、差距和確定的基本目標(biāo),在充分調(diào)查研究、收集情報信息、進(jìn)行科學(xué)預(yù)測的基礎(chǔ)上,擬定可供決策者選擇的方案,并采用多種形式,廣泛征求各方面、多層次干部群眾的意見。要對方案進(jìn)行可行性研究,分析方案的優(yōu)缺點及其差異,評估方案的實施效果。三是方案集體決策。按照區(qū)委、區(qū)政府的有關(guān)規(guī)定,對于涉及人民群眾切身利益、社會各界廣泛關(guān)注并且易于向社會公開的重大事項,在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上,召開黨組織會議作出決策。四是組織實施、跟蹤分析。重大事項決策作出后,分工負(fù)責(zé)組織實施。要對決策的實施過程和成效進(jìn)行跟蹤分析,及時總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題,并按有關(guān)規(guī)定對決策作必要的修正和完善,必要時可作出新的跟蹤決策。㈤參加人員重大事項決策會議由黨組織書記主持,領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加,必要時由會議主持人確定有關(guān)人員列席,并邀請區(qū)紀(jì)委監(jiān)察室相關(guān)負(fù)責(zé)人參加,辦公室主任作會議記錄。㈥要求一是重大事項必須由黨組織班子成員召開會議集體研究決定。二是研究決定重大事項不得搞臨時動議,事前必須經(jīng)過調(diào)查分析、醞釀協(xié)調(diào),然后由黨組織書記確定是否召開會議研究。三是召開決定重大事項會議時,須提前2天將時間、地點、人員、議題通知參會人員。四是會議要安排足夠時間對議題進(jìn)行充分討論,每個參會人員都要明確表達(dá)自己的意見。五是會議由主持人視討論情況決定可否進(jìn)入表決程序。如持贊成意見和反對意見的人數(shù)接近時,可暫緩表決,待下次會議另議。六是會議對議題實行逐項表決,贊成票數(shù)超過應(yīng)到會人數(shù)的半數(shù)為通過。七是對會議作出的決定,個人可保留意見或具名向上級組織反映,但在領(lǐng)導(dǎo)集體未作出更改決定前,必須無條件服從和執(zhí)行。八是研究決定重大事項的會議結(jié)束后,要形成會議紀(jì)要。對重大問題的決定結(jié)果,由黨組織書記視情況向本單位黨員干部通報。九是研究決定重大事項必須保密,對決定事項的公開時間、范圍由會議同時確定。十是重大事項一經(jīng)研究決定,各分管領(lǐng)導(dǎo)和部門必須抓緊落實并及時上報結(jié)果。重要情況通報制度為進(jìn)一步加強機(jī)關(guān)、事業(yè)單位效能建設(shè),提高辦事效率,特制定本制度。第一條通報對象為內(nèi)設(shè)科室及全體干部職工。第二條通報情況可采取會議、文件、簡報、碰頭、政務(wù)公示等形式進(jìn)行,通常以書面通報為主。第三條通報時間可按月、季度、或一個專項工作結(jié)束后視情通報;凡明確規(guī)定通報時間的應(yīng)按時通報;對重要情況和重大事件應(yīng)隨時通報。第四條通報的內(nèi)容:㈠近期上級的重要指示和要求,上級領(lǐng)導(dǎo)檢查工作的重要會議精神及領(lǐng)導(dǎo)講話精神。㈡上級黨政會議形成的決議、決定貫徹執(zhí)行情況和重點工作的檢查落實情況。㈢近期各自分管工作重點、難點和急需解決的重要問題。㈣本單位、本部門黨的建設(shè)、思想政治工作重要情況。㈤近期干部職工的思想動態(tài)和傾向性反映。㈥黨組織研究認(rèn)為其它需要通報的重要情況。第五條 通報的范圍對于重要工作情況,必須在黨組織班子成員之間及時通報。黨組織書記擔(dān)負(fù)著組織、團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)“一班人”的重任,相互之間關(guān)系尤為重要。要加強日常情況的交流,及時相互通報重要情況,團(tuán)結(jié)共事,密切配合。由于沒有及時通報而貽誤工作,造成較大影響和嚴(yán)重后果的,要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。發(fā)展黨員工作制度入黨積極分子的培養(yǎng)、教育要指定一至兩名正式黨員作為
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