【正文】 狂返工那幾天，真是不堪回首。我不是很清楚其他四大的工作方式，但是猜想可能沒有這么極端。我們隊里有位剛從普華跳 過來的女孩子，據(jù)她說普華很少加班到十二點以后。她每天到了午夜時分，就會準時開始夢 囈一樣的抱怨：“天哪……我為什么要從pwC過來呢……”——只要聽見這聲音我們就知道晚上十二點到了。后來大家就根據(jù)她發(fā)出感嘆的時間放心地對表。我參加實習的一個月，正是安達信生死存亡的重大關(guān)頭。有意思的是，到了公司才發(fā)現(xiàn)，全 世界大概最不關(guān)心安然時間進程的就是安達信的內(nèi)部員工了。我每次與誰聊起這事，他們就 會苦惱地說：“拜托，先干完手邊的活再說吧，今晚看樣子又要通頂了……天要塌了對不對 ？那但愿早點塌，我今天就不用對這堆該死的FSL了?！彼麄兪翘α?，以至于無法分神去擔心別的事情。另外，在安達信員工的潛意識里，大多數(shù)人都固執(zhí)地堅信，公司永遠不會陷入真正的絕境。因此在美國司法部決定正式起訴美國安達信的消息傳來的時候，每個人都傻掉了。當時正是 凌晨兩點，辦公室里很多人都在徹夜加班，有人把的內(nèi)文大聲地讀了出來，辦公室先是陷入了寂靜，然后有了幾分鐘小小的混亂。大家清醒過來后，就開始說話，氣憤的話，悲 哀的話，安慰的話，俏皮話，小聲的臟話。一小會之后，每個人又開始埋頭工作。當時我們隊的Senior正在向我演示怎么做復雜嚴格的Cross Reference，他演示著演示著，忽然說了 一句：“你們這些小朋友，也該有機會知道AA的人在安然以前，是怎么干活的?！痹谀欠N情境下，這句話聽上去多少有些悲壯。我初來乍到，對安達信本談不上感情，擔心的 不過是自己的飯碗。但那晚還是禁不住有點被感染。在中國安達信大多數(shù)心底，固執(zhí)地深藏 “我們是最好的”這樣一個情結(jié)（我知道“AA的自大”也向來被其他四大的朋友嗤之以鼻，都可以理解）。安達信現(xiàn)在走到這一步，除了會帶給他們物質(zhì)上相當大的損失，感情上也很 難接受。對于安然事件，我有很多細節(jié)都不甚了然，在雙方的爭辯中，拿不準美國安達信究竟扮演了一個什么樣的角色。如果真如司法部的公訴所言，我認為AA是罪有應得，因為其欺詐行為給 很多人帶來了不幸。同時，我也真的覺得AA中國發(fā)展良好的業(yè)務(wù)就這樣肢解易主，令人痛心。被起訴以后，安達信的前景空前黯淡。但令我意外的是，公司里每個人仍然努力地在完成責 任，毫無松懈。竭盡全力留住客戶，這是公司能得以繼續(xù)爭取前途的唯一資本，也算是對尊 嚴的最后捍衛(wèi)。我認為是AA文化里一貫的自豪感和責任心給每個人支撐。我現(xiàn)在理解為什么每一個富有競爭力的大型商業(yè)組織都會全力塑造惟我獨尊的企業(yè)文化。這樣的文化和共識可能會導致自大，可能會導致偏激，可能會導致大家成為沾沾自喜的井底之蛙；但是卻能支撐 著整個團隊，無論在何種形勢下，都保持強勢的姿態(tài)。這樣的文化在倫理上不是無懈可擊的，但是在 躚堂致 的市場里，卻非常地實用。不管其他行業(yè)怎么看待五大，也不管五大里其他四大怎么看待安達信，我仍然覺得，安達信這種激進、極端、追求完美的工作方式和組織文化是富有感染力的。甚至在她遲暮的時候，還是令人心動。雖然我一點不喜歡審計這一行，但是我確實有點喜歡AA。AA嚴酷，刻薄，激進，情緒化，理想主義。她的方式從來不是說服，她只打動。今天剛剛收到朋友發(fā)過來的一個笑話，說是普華永道為了表示對新加盟伙伴的尊敬，打算把 安達信的名字（Arthur Andersen）加入合并后的公司名中，全稱就叫做pricewaterhouse “AND” Coopers。我看了只好苦笑。這段時間我們都成笑柄了。我覺得自己很倒霉，剛畢業(yè)找工作就遇到這種局面。但是我們的Senior卻說我很幸運，剛步入職業(yè)生涯就見證了行業(yè) 上的一大歷史事件。我也不知道他說得對不對。記得實習的時候，曾看見有那么幾個實習生臨走前在安達信的門前合影。當時覺得他們煞有介事，像幾個可愛的呆癡兒。而現(xiàn)在，不知道為什么，想起那時沒有加入其中，卻有點后悔了。第二篇：大學生實習日記 星期日下午三點，我們就到達了實習基地——欽州學院東校區(qū)，然后我們搞好宿舍內(nèi)務(wù)，整理好行李，“安頓”好電腦，也差不多到開飯時間了。哈哈，有什么說的，開飯吧，可別餓壞了肚子。只是怎么感覺怎么那么少人在飯?zhí)贸缘亩?，吃過之后才知道是怎么回事，原來是他們這邊的飯菜一點都不好吃，老實一點來說，我也吃不下，有什么辦法呢，將就一點啦，剛到，可不能做什么出格的事情。晚上8點鐘，我們?nèi)w實習學生集體到校禮堂聽取實習見面大會，首先是聽領(lǐng)導們講話。然后我們就相互的與任課老師、原班主任見面，最后就由原班主任帶隊到班上與學生們見面，了解文秘042班的具體情況。初次見面，我們也不懂得怎么說，也就勉強的站到講臺上說了2句話而已，然后就聽馮老師安排下一周的工作和其它注意事項。后來我們還和學生們說了一些話，我們也不懂得從那里開刀，得，一下字，“擒賊還得先擒王”，就從老班（班長大人）開始吧。想不到班長大人和我是老鄉(xiāng)（會說客家話），好，那以后班里有什么事就找她就可以了。呵呵～～～ 真是狡猾，嘻嘻～～～ 有什么辦法呢，我們本來也是這么賴的人，只不過到了這里身份不同而已，后來我們還和那些班干聊了一會。就這樣啦，能過去就行了，我們在要求也不高。晚上我們還和馮老師到他們男生宿舍走訪，因為剛來就有一個男生喝醉酒打碎了學校辦公室的玻璃。我們到了那里的時候，門不開，叫也不應，可能是睡著了吧，后來馮老師只能叫來別一個宿舍的一位男生叫幫開了門，但是我們進去的時候那位男生已經(jīng)睡了，蒙了被子。宿舍的別一個人說，老師，你們不要叫他了，要是叫醒了，呆會他發(fā)酒瘋，誰都幫不了你。呵呵，明哲保身，撤吧，我們就和馮老師說，現(xiàn)在那么晚了，要不我們就先回去了，改天再來找他談了。后來就這樣回去了，有什么辦法，人在屋檐下，哪能不低頭?；厝サ臅r候還聽馮老師說，這是班上唯一的一位愛好學習的男生，早操的時候，其它男生一般都不出來，就得他一個在那里了。沒有什么辦法了，誰知道他受到了什么打擊，一下子跑去喝醉，還鬧事，而且我們是剛到的第一個晚上，什么也不知道，能過就先過了吧，管那么多干嘛？不要搞得吃不了兜著走就行了。第三篇：大學生實習日記實習日記2月18日星期五今天正式到江蘇宏天地裝飾公司實習，我的領(lǐng)導是公司營銷部的楊經(jīng)理，第一天的任務(wù)就是給我講解了一下公司的產(chǎn)品JNB裝修保溫一體化節(jié)能幕墻。介紹了國家節(jié)能保溫的背景和趨勢，墻體自保溫系統(tǒng)，墻體內(nèi)保溫系統(tǒng)，傳統(tǒng)的墻體外保溫系統(tǒng)和新型墻體外保暖系統(tǒng)的優(yōu)缺點和JNB節(jié)能幕墻系列產(chǎn)品的各種優(yōu)勢，并展示了公司在浙江，江蘇，安徽等地的各項工程，以及各地產(chǎn)品博覽會和展示會的場景。2月21日星期一今天到在常州的工