【正文】 (牽頭縣級領導：xx牽頭單位：縣紀委監(jiān)委、縣委辦)四、有關要求(一)加強組織領導。成立縣專題教育活動領導小組，由縣委書記羅紹昀任組長，縣委副書記、縣長劉xx任第一副組長，縣委副書記xx任常務副組長，縣委常委、宣傳部部長劉美和，縣委常委、縣紀委書記、監(jiān)委主任xx，縣委常委、常務副縣長xx，縣委常委、縣委辦主任xx縣委常委、組織部部長譚成華，副縣長xx副組長，相關縣級領導和單位主要負責人為成員。領導小組辦公室設在縣紀委監(jiān)委，由xx同志兼任辦公室主任，xx同志兼任辦公室副主任，負責專題教育活動的日常工作。各子項專題教育由牽頭縣級領導負責，成立專門工作班子，明確任務和職責分工，負責指導和協(xié)調日常工作，及時匯總專題教育工作進展情況并報送領導小組辦公室。牽頭單位要發(fā)揮牽頭抓總作用，統(tǒng)籌協(xié)調好有關力量，扎實有效推進專題教育活動。各有關單位要明確責任，切實發(fā)揮職能作用，形成整體合力。(二)加強督促檢查。領導小組辦公室會同縣委督查室、縣政府督查室開展專項督查，加強工作指導，及時發(fā)現(xiàn)和處置問題線索，對重點問題線索進行掛牌督辦。對發(fā)現(xiàn)以形式主義、官僚主義方式對待專題教育，對重視不夠、組織不力、流于形式的，嚴肅批評、追責問責，既追究直接責任人責任，又追究相關領導責任。(三)加強宣傳引導。縣委宣傳部要利用各類新聞媒體，加強對專題教育活動的宣傳，充分調動社會各界參與監(jiān)督專題教育活動的積極性和主動性。各牽頭單位要及時總結、宣傳、推廣工作中的好經(jīng)驗、好做法，推動專題教育活動不斷深入。要切實發(fā)揮反面典型的懲戒震懾作用，對一些頂風違紀、群眾反映強烈的突出問題和典型案件，采取專題通報、個案分析等形式予以通報曝光。發(fā)揮好正面典型的帶動和示范作用，更加注重發(fā)現(xiàn)、培育和宣傳在工作中勇于擔當、勤勉務實、激情干事的優(yōu)秀干部，評選一批作風優(yōu)良的先進單位和先進個人進行表揚。(四)注重統(tǒng)籌兼顧。要把作風專題教育活動與學習貫徹黨的十九大精神相結合、與推進當前各項重點工作相結合，做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”。要將專題教育活動成果轉化為推進工作落實的動力和能力，把學習教育、提高認識貫穿始終，把解決問題、完善制度機制貫穿始終，通過開展專題教育活動，進一步理順各項工作機制和機關管理機制，打破制度瓶頸，創(chuàng)新工作舉措，提升發(fā)展成效。第二篇：作風紀律整頓方案作風紀律整頓方案按照局黨組的安排部署，為確保作風紀律整頓工作抓出成效，新農(nóng)合辦公室按時召開了科務會，認真學習傳達作風紀律整頓精神，統(tǒng)一大家思想，對工作中存在問題進行認真查擺，結合辦公室實際，制定如下整頓方案：一、存在問題全面查擺在新農(nóng)合辦公室工作中存在的突出問題，著力解決工作人員思想觀念、作風紀律、工作狀態(tài)方面存在的問題。（一）在抓工作方面，在工作思路、工作計劃、工作措施制定等方面，存在滯后于局黨組和整體工作要求的方面；在加強服務管理上缺乏制度機制和工作經(jīng)驗；上訪和服務糾紛訪事件時有發(fā)生；個別工作人員對新農(nóng)合服務工作重視不夠。（二）在科室建設方面，重點解決超前意識還不夠強；人手不足的矛盾比較突出；創(chuàng)先爭優(yōu)的意識不夠強等問題。（三）在作風紀律方面，忙于具體事務較多，政務服務水平有待提高；在日常工作中還存在不細致、不周全之處。（四）在學習方面，學習氛圍不濃，知識結構不平衡，對稅收業(yè)務工作了解掌握的還比較膚淺。二、整頓措施（一）按局的總體安排部署，召開科務會認真學習，提高認識，把大家思想統(tǒng)一到局黨組部署上來，制定新農(nóng)合辦公室的學習計劃、整頓措施；（二）根據(jù)作風紀律整頓內(nèi)容查擺存在的問題及原因，對每一項問題都明確具體的整改措施，明確整改責任人和整改時限。（三）對查找出的問題分析原因，結合新農(nóng)合實際制定具體的整改措施，按照時間節(jié)點限期完成。（四）認真學習，按照要求做好筆記，每人寫一篇學習體會。（五）整頓期間無特殊情況不得請休假，確保到課率。三、整頓目標通過查找問題和作風紀律整頓，重點圍繞以下幾個方面采取得力措施抓好整頓工作達到以下目標。（一）提高輔助領導決策水平。認真抓好新農(nóng)合工作的相關事務等工作，發(fā)揮好新農(nóng)合工作的 “參謀”作用。一是提高文件質量。繼續(xù)完善落實文字材料機制，進一步提高文稿質量。二是提高新農(nóng)合工作服務決策的價值。及時反映關系全局傾向性、苗頭性、前瞻性問題，把新農(nóng)合服務作為交流情況、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題和推動工作的重要手段。完善工作機制，建立健全各項工作制度，提高新農(nóng)合工作的整體水平。三是加強新農(nóng)合調研工作。突出對新農(nóng)合工作中發(fā)現(xiàn)的重點、熱點、難點問題的調研，撰寫出高質量的調研報告，為推進新農(nóng)合工作的不斷發(fā)展建言獻策。（二）提高新農(nóng)合工作宣傳水平。加強新農(nóng)合政策宣傳，提高新農(nóng)合工作人員服務的整體形象。突出宣傳重點。廣泛深入地宣傳新農(nóng)合政策，擴大新農(nóng)合的宣傳影響力。（三）促進各項工作落實。一是綜合協(xié)調抓落實。周密安排工作計劃，對重點工作早研究、早部署，對日常性工作有計劃、有安排，對臨時交辦的工作有預案、有準備，確保各項工作有專人負責，切實增強決策執(zhí)行力。加大督辦力度，確保各項重點工作得到全面落實。加強績效考核，充分發(fā)揮過程控制、持續(xù)改進和激勵促進的作用。（四）扎實轉變工作作風。按照要求，進一步轉變工作作風，做好各項服務工作。一是樹立求真務實、真抓實干的作風，求實情，講實話，出實招，辦實事。二是樹立雷厲風行的作風，把時間抓得很緊很緊，只爭朝夕，爭分奪秒。三是樹立清正廉潔的作風，認真落實各項廉政規(guī)定，守得住清貧，耐得住寂寞，抗得住誘惑，經(jīng)得住考驗。第三篇：作風紀律整頓方案XX地XX年關于開展作風紀律整頓實施方案為進一步加強隊伍作風建設，規(guī)范隊伍管理，提升隊伍形象，打造XX的XX隊伍，根據(jù)局XX的文件要求，XX決定從四月開始，開展以加強隊伍思想作風、學習作風、工作作風、生活作風建設為主要內(nèi)容的作風紀律整頓活動，現(xiàn)提出如下實施方案：一、指導思想以十七屆四中、五中全會精神為指導，深入實踐科學發(fā)展觀，以增強隊伍凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，全面提升隊伍綜合素質為目標，進一步增強XX全體人員的服務意識、效率意識、學習意識和組織紀律