【正文】 單位，可以選定其中一種貨幣作為記賬本位幣，但是編報(bào)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)折算為人民幣。因此，選項(xiàng)B、C錯(cuò)誤。2．BCD 【解析】本題考核登記會(huì)計(jì)賬簿的要求。根據(jù)規(guī)定，各種賬簿要按頁(yè)次順序連續(xù)登記，不得跳行、隔頁(yè)。3．ABCD 【解析】本題考核會(huì)計(jì)人員回避制度。直系親屬包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系。4．AB 【解析】本題考核會(huì)計(jì)核算的一般要求。根據(jù)規(guī)定，滿足下列條件之一鈞，可以變更會(huì)計(jì)政策：一是法律、行政法規(guī)或者國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度等要求變更；二是會(huì)計(jì)政策變更能夠提供更可靠、更相關(guān)的會(huì)計(jì)信息。5．ACD 【解析】本題考核會(huì)計(jì)檔案銷毀的相關(guān)規(guī)定。根據(jù)規(guī)定，正在建設(shè)期間的建設(shè)單位會(huì)計(jì)檔案，無論其是否保管期滿，都不得銷毀，必須妥善保管，等到項(xiàng)目辦理竣工決算后按規(guī)定的交接手續(xù)移交給項(xiàng)目的接收單位進(jìn)行妥善處理。6．ABCD 【解析】本題考核會(huì)計(jì)檔案的保管期限。根據(jù)規(guī)定，會(huì)計(jì)檔案的定期保管期限分為3年、5年、l0年、l5年和25年五類。7．AB 【解析】本題考核票據(jù)的當(dāng)事人。票據(jù)的基本當(dāng)事人包括出票人、付款人和收款人。票據(jù)的非基本當(dāng)事人包括承兌人、背書人、被背書人和保證人等。8．AD 【解析】本題考核支付結(jié)算的基本要求。票據(jù)和結(jié)算憑證的金額、出票或簽發(fā)日期、收款人名稱不得更改，更改的票據(jù)無效；更改的結(jié)算憑證，銀行不予受理。票據(jù)和結(jié)算憑證金額以中文大寫和阿拉伯?dāng)?shù)碼同時(shí)記載，二者必須一致，二者不一致的票據(jù)無效；二者不一致的結(jié)算憑證，銀行不予受理。9．ABD 【解析】本題考核違反票據(jù)法的法律責(zé)任。出票人簽發(fā)空頭支票、簽章與預(yù)留銀行簽章不符的支票、使用支付密碼地區(qū)、支付密碼錯(cuò)誤的支票尖予以退票，銀行應(yīng)予以退票，并按票面金額處以55但不低1000元的罰款；持票人有權(quán)要求出票人賠償支票金額2%的賠償金。10．BD 【解析】本題考核支付結(jié)算的法律特征。支付結(jié)算是一種要式行為，選項(xiàng)B的說法錯(cuò)誤；支付結(jié)算實(shí)行統(tǒng)一管理和分級(jí)管理相結(jié)合的管理體制，選項(xiàng)D的說法錯(cuò)誤。11．ABC 【解析】本題考核稅收的特征。稅收與其他財(cái)政收入形式相比，具有強(qiáng)制性、無償性和固定性三個(gè)特征。12．ABC 【解析】本題考核稅收的分類。企業(yè)所得稅屬于所得稅類。1AB 【解析】本題考核營(yíng)業(yè)稅稅率。1ABCD 【解析】本題考核企業(yè)所得稅。題中四個(gè)選項(xiàng)都是正確的。15．ABCD 【解析】本題考核會(huì)計(jì)職業(yè)道德的特性。會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德既有社會(huì)道德的共性，又有 會(huì)計(jì)自身職業(yè)的特性，具體表現(xiàn)在利益的相關(guān)性、發(fā)展的穩(wěn)定性、廣泛的社會(huì)性和適度的約束性。16．ABC 【解析】本題考核國(guó)家預(yù)算的作用。國(guó)家預(yù)算的作用主要包括以下三個(gè)方面：財(cái)力保證 作用、調(diào)節(jié)制約作用、反映監(jiān)督作用。17．ABCD 【解析】本題考核政府采購(gòu)的原則。題目四個(gè)選項(xiàng)的表述都是正確的。18．BCD 【解析】本題考核會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)容。題目選項(xiàng)A屬于誠(chéng)實(shí)守信的基本要求。19．AC 【解析】本題考核會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)容。選項(xiàng)AC屬于參與管理的基本要求；選項(xiàng)BD屬 于強(qiáng)化服務(wù)的基本要求。20．ABCD 【解析】本題考核會(huì)計(jì)技能的內(nèi)容。題目的四個(gè)選項(xiàng)均屬于會(huì)計(jì)技能。三、判斷題 1.【解析】本題考核會(huì)計(jì)行政法規(guī)的調(diào)整對(duì)象。會(huì)計(jì)行政法規(guī)是調(diào)整經(jīng)濟(jì)生活中某些方面 會(huì)計(jì)關(guān)系的法律規(guī)范。2.√【解析】本題考核單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督的相關(guān)規(guī)定。根據(jù)規(guī)定，單位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度的組織實(shí)施，對(duì)本單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度的建立及有效實(shí)施承擔(dān)最終責(zé)任。3.√ 【解析】本題考核會(huì)計(jì)從業(yè)資格。從事會(huì)計(jì)工作的人員，必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。4.【解析】本題考核會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)的任職資格。根據(jù)《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定，擔(dān)任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)的，除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書外，還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作3年以上經(jīng)歷。5.【解析】本題考核會(huì)計(jì)工作的交接。根據(jù)規(guī)定，會(huì)計(jì)工作交接，移交清冊(cè)一般應(yīng)填制一式三份，交接雙方各執(zhí)一份，存檔一份。6.√【解析】本題考核原始憑證的錯(cuò)誤更正。題目的表述是正確的。7.√【解析】本題考核票據(jù)金額的記載。根據(jù)規(guī)定，票據(jù)和結(jié)算憑證金額以中文大寫和阿拉伯?dāng)?shù)碼同時(shí)記載，二者必須一致，二者不一致的票據(jù)無效；二者不一致的結(jié)算憑證，銀行不予受理。少數(shù)民族地區(qū)和外國(guó)駐華使領(lǐng)館根據(jù)實(shí)際需要，金額大寫可以使用少數(shù)民族文字或者外國(guó)文字記載。8.√【解析】本題考核會(huì)計(jì)憑證的分類。9.√【解析】本題考核單位負(fù)責(zé)人的會(huì)計(jì)職責(zé)。題目的表述是正確的。10.√【解析】本題考核銀行結(jié)算賬戶開立的相關(guān)規(guī)定。題目的表述是正確的。11.【解析】本題考核票據(jù)和結(jié)算憑證的填寫要求。根據(jù)規(guī)定，中文大寫金額數(shù)字到“元”為 止的，在“元”之后，應(yīng)寫“整”(或“正”)字，在“角”之后可以不寫“整”(或“正”)字。大寫金額數(shù)字有“分”的，“分”后面不寫“整”(或“正”)字。12.√【解析】本題考核現(xiàn)金支票的相關(guān)規(guī)定。現(xiàn)金支票只能用來支取現(xiàn)金，不能用來轉(zhuǎn)賬。13.√【解析】本題考核現(xiàn)金的管理。題目的表述是正確的。14.【解析】本題考核現(xiàn)金管理。出納員不得兼管稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)賬目的登記工作，因此廠長(zhǎng)的做法是不符合法律規(guī)定的。15.【解析】本題考核提示承兌的概念。提示承兌，是指持票人向付款人出示匯票，并要求付款人承諾付款的行為；提示付款，是指持票人在法定期限內(nèi)向付款人請(qǐng)求付款的行為。16.√【解析】本題考核現(xiàn)金管理。單位向開戶銀行領(lǐng)取零星現(xiàn)金時(shí)，在現(xiàn)金支票用途欄應(yīng)注明“備用金”字樣，不屬于備用金范圍需要的現(xiàn)金，應(yīng)另開現(xiàn)金支票領(lǐng)取。17.【解析】本題考核稅收的特征。題目表述的應(yīng)該是“無償性”，而非“強(qiáng)制性”。18.【解析】本題考核稅收的分類。增值稅屬于中央地方共享稅。19. 【解析】本題考核稅法的構(gòu)成要素。我國(guó)現(xiàn)行的稅收減免權(quán)限集中于國(guó)務(wù)院，任何地 區(qū)、部門不得規(guī)定減免稅項(xiàng)目。20.√【解析】本題考核增值稅的稅率。題目的表述是正確的。21.√【解析】本題考核增值稅稅率。納稅人兼營(yíng)不同稅率的貨物或者應(yīng)稅勞務(wù)，應(yīng)當(dāng)分別核 算不同稅率貨物或者應(yīng)稅勞務(wù)的銷售額；未分別核算銷售額的，從高適用稅率。22．【解析】本題考核增值稅納稅期限。納稅人以l個(gè)月或者l個(gè)季度為l個(gè)納稅期的，自 期滿之日起15日內(nèi)申報(bào)納稅；以l日、3日、5日、l0日或者15日為l個(gè)納稅期的，自期滿之日起5日內(nèi)預(yù)繳稅款，于次月l日起l5日內(nèi)申報(bào)納稅并結(jié)清上月應(yīng)納稅款。23.【解析】本題考核會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度的區(qū)別。會(huì)計(jì)法律制度的表現(xiàn)形式是具 體的、明確的、正式形成文字的成文規(guī)定。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的表現(xiàn)形式既有明確的成文的規(guī)定，也有不成文的規(guī)定。24.√【解析】本題考核會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度的關(guān)系。會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度在 實(shí)施過程中相互作用，相互促進(jìn)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)法律制度得以正常運(yùn)行的社會(huì)基礎(chǔ) 和思想基礎(chǔ)，而會(huì)計(jì)法律制度是促進(jìn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范形成和得以遵守的法律保障。25.【解析】本題考核預(yù)算法律制度。根據(jù)規(guī)定，不具備設(shè)立預(yù)算條件的鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)，經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市政府確定，可以暫不設(shè)立預(yù)算。26.【解析】本題考核集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)的內(nèi)部監(jiān)督。集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)對(duì)其工作人員應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)教育 和培訓(xùn)；對(duì)采購(gòu)人員的專業(yè)水平、工作實(shí)績(jī)和職業(yè)道德狀況定期進(jìn)行考核。采購(gòu)人員經(jīng)考核不合格的，不得繼續(xù)任職。27.【解析】本題考核決算的相關(guān)規(guī)定。根據(jù)規(guī)定，國(guó)務(wù)院財(cái)政部門編制中央決算草案，報(bào)國(guó)務(wù)院審定后，由國(guó)務(wù)院提請(qǐng)全國(guó)“人大常委會(huì)”審查和批準(zhǔn)。28.√【解析】本題考核會(huì)計(jì)職業(yè)道德的獎(jiǎng)懲。題目的表述是正確的。29.√【解析】本題考核會(huì)計(jì)行業(yè)的自律。題目的表述是正確的。30.√【解析】本題考核會(huì)計(jì)人員的獎(jiǎng)懲。題目的表述是正確的。四、簡(jiǎn)答題(本題型共3題，每小題5分，本題型共l5分)1.【解答】支付結(jié)算是指單位、個(gè)人在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中使用票據(jù)、銀行卡和匯兌、托收承付、委托收款等方式進(jìn)行貨幣給付及資金清算的行為，其主要功能是完成資金從一方當(dāng)事人向另一方當(dāng)事人的轉(zhuǎn)移。支付結(jié)算的法律特征主要有：(1)必須通過中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)的金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行。(2)是一種要式行為。(3)取決于委托人的意志。(4)實(shí)行統(tǒng)一管理和分級(jí)管理相結(jié)合的管理體制。(5)必須依照相關(guān)法律進(jìn)行。2.【解答】稅收是國(guó)家為實(shí)現(xiàn)國(guó)家職能、憑藉政治權(quán)力，按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，無償取得財(cái)政收入的一種特定分配方式。稅收具有如下特征：(1)強(qiáng)制性。稅收是國(guó)家以社會(huì)管理者身份，憑藉政治權(quán)力，通過頒布法律或政令來強(qiáng)制征收。(2)無償性。稅收是國(guó)家憑藉政治權(quán)力，將社會(huì)集團(tuán)和社會(huì)成員的一部分收入收歸國(guó)家所有，國(guó)家不向原納稅人支付任何報(bào)酬或代價(jià)，也不再直接償還給原來的納稅人。(3)固定性。稅收是按照國(guó)家法令頒布的標(biāo)準(zhǔn)征收的，即征稅對(duì)象、稅目、稅率、納稅義務(wù)人、計(jì)算納稅辦法和期限等都是稅收法規(guī)預(yù)先規(guī)定了的，有一個(gè)比較穩(wěn)定的適用期限，是國(guó)家的一種固定的連續(xù)性收入。3.【解答】政府采購(gòu)的原則是建立政府采購(gòu)制度、制定政府采購(gòu)法律法規(guī)、實(shí)施政府采購(gòu)活動(dòng)以及管理政府采購(gòu)事務(wù)所遵循的基本指導(dǎo)思想?！墩少?gòu)法》規(guī)定，政府采購(gòu)應(yīng)當(dāng)遵循公開透明原則、公平競(jìng)爭(zhēng)原則、公正原則和誠(chéng)實(shí)信用原則。(1)公開透明原則。是指有關(guān)采購(gòu)的法律、法規(guī)、程序和采購(gòu)活動(dòng)對(duì)社會(huì)公開，所有相關(guān)信息都必須公之于眾。公開透明原則應(yīng)當(dāng)貫穿于政府采購(gòu)的全過程，具體體現(xiàn)為公開的內(nèi)容、公開的標(biāo)準(zhǔn)、公開的途徑。(2)公平競(jìng)爭(zhēng)原則。公平競(jìng)爭(zhēng)原則要求政府采購(gòu)活動(dòng)在確保公平的前提下充分引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。公平競(jìng)爭(zhēng)原則又可以進(jìn)一步劃分為競(jìng)爭(zhēng)性原則和公平性原則。(3)公正原則。公正原則主要是指采購(gòu)人、采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)相對(duì)于作為投標(biāo)人、潛在投標(biāo)人的多個(gè)供應(yīng)商而言，政府采購(gòu)部門相對(duì)于作為被監(jiān)督的多個(gè)當(dāng)事人而言，應(yīng)站在中立、公允、超然的立場(chǎng)上，一視同仁。(4)誠(chéng)實(shí)信用原則。誠(chéng)實(shí)信用原則要求采購(gòu)主體在項(xiàng)目發(fā)標(biāo)、信息公布、評(píng)標(biāo)審標(biāo)過程中要真實(shí)，不得有所隱瞞，另一方面，也要求供應(yīng)商在提供物品、服務(wù)時(shí)達(dá)到投標(biāo)時(shí)所作的承諾，樹立相應(yīng)的責(zé)任意識(shí)。五、綜合題 【解析】(1)中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)無權(quán)拒絕財(cái)政部門對(duì)其會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督檢查。根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度的規(guī)定，縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門為各單位會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督檢查部門，對(duì)各單位會(huì)計(jì)工作行使監(jiān)督權(quán)。(2)該公司由出納人員臨時(shí)保管會(huì)計(jì)檔案的做法不符合會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定。根據(jù)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和有關(guān)制度規(guī)定，出納人員不得兼管稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。(3)公司經(jīng)辦人員更改憑證金額的做法不符合法律規(guī)定。根據(jù)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)定，原始憑證金額有錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)由出具單位重開，不得在原始憑證上更正。(4)該公司任命王某擔(dān)任會(huì)計(jì)科科長(zhǎng)不符合會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定。根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定，擔(dān)任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書外，還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)資格或從事會(huì)計(jì)工作三年以上工作經(jīng)歷。王某自參加工作以來一直從事文秘工作，不具備從事會(huì)計(jì)工作三年以上工作經(jīng)歷。(5)公司檔案部門銷毀會(huì)計(jì)檔案的做法不符合會(huì)計(jì)法律規(guī)定。根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度的規(guī)定，會(huì)計(jì)檔案期滿需要銷毀的，要由本單位檔案部門提出意見，會(huì)同會(huì)計(jì)部門共同進(jìn)行審查和鑒定，并在此基礎(chǔ)上編制會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)，并經(jīng)單位負(fù)責(zé)人在會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)上簽字。銷毀會(huì)計(jì)檔案時(shí)，應(yīng)當(dāng)由單位的檔案部門和會(huì)計(jì)部門共同派人監(jiān)銷。銷毀后，監(jiān)銷人應(yīng)當(dāng)在會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)上簽名蓋章，并將監(jiān)銷情況報(bào)告本單位負(fù)責(zé)人。(6)該公司招聘的高級(jí)會(huì)計(jì)師需要辦理會(huì)計(jì)從業(yè)資格調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。根據(jù)《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》規(guī)定，從事會(huì)計(jì)工作的人員因調(diào)任等原因離開原工作單位且到其他地區(qū)繼續(xù)從事會(huì)計(jì)工