【正文】 線、黨的中心任務(wù)和黨的建設(shè)總目標(biāo)，找準(zhǔn)組織工作與黨的中心工作的結(jié)合點(diǎn)，在貫徹中央重大決策部署中確定創(chuàng)新的方向，在總結(jié)和借鑒經(jīng)驗(yàn)中拓寬創(chuàng)新的思路，從重點(diǎn)工作和特色工作中發(fā)掘創(chuàng)新的亮點(diǎn)，從難點(diǎn)問題和薄弱環(huán)節(jié)中找準(zhǔn)創(chuàng)新的著力點(diǎn)，通過(guò)選準(zhǔn)干部、配好班子、建強(qiáng)組織、用活人才，實(shí)現(xiàn)組織資源的優(yōu)化配置。要強(qiáng)化服務(wù)理念。以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)和核心，也是組織工作的基本價(jià)值取向。要樹立以人為本的服務(wù)理念，強(qiáng)化組織工作為黨的中心工作服務(wù)、為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)、為廣大黨員干部群眾服務(wù)的意識(shí)，著力促進(jìn)人的全面發(fā)展，依靠人推動(dòng)發(fā)展，做到理解人、尊重人、關(guān)心人和愛護(hù)人，搭建服務(wù)平臺(tái)，拓展服(來(lái)源：好范文 ）務(wù)渠道，延伸服務(wù)觸角，提高服務(wù)水平，最大限度地調(diào)動(dòng)黨員、干部和各方面人才的積極性和創(chuàng)造性。要強(qiáng)化開放理念。要進(jìn)一步打破組織工作的封閉性和神秘感，破除“就組織抓組織”的思維定勢(shì)，建立開放的組織工作體系。堅(jiān)持以擴(kuò)大民主為突破口，以推進(jìn)黨務(wù)公開、實(shí)現(xiàn)組織工作民主、公開、透明為著力點(diǎn)，在民主政治建設(shè)的實(shí)踐中開啟思路，觸類旁通，促進(jìn)封閉陳舊觀念的根本轉(zhuǎn)變。二、創(chuàng)新工作機(jī)制，增強(qiáng)創(chuàng)新實(shí)效組織工作的創(chuàng)新不可能一蹴而就。要實(shí)現(xiàn)改革創(chuàng)新的可持續(xù)發(fā)展，必須建立科學(xué)、規(guī)范、有序的長(zhǎng)效機(jī)制。要著眼于機(jī)制創(chuàng)新，認(rèn)真總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)做法，探索內(nèi)在規(guī)律，及時(shí)把創(chuàng)新成果提升為制度規(guī)范，重點(diǎn)建立和完善與新形勢(shì)新任務(wù)相適應(yīng)的、充滿活力的組織工作新機(jī)制。建立健全科學(xué)規(guī)范的干部選育機(jī)制。不斷完善公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、公推優(yōu)選等制度，擴(kuò)大干部公開選拔范圍，把群眾的有序參與貫穿于干部選拔任用的全過(guò)程，提高選拔任用干部的公信度。按照大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部素質(zhì)的要求，進(jìn)一步整合教育培訓(xùn)資源，建立全方位、多層次、立體化的干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)體系。健全干部教育培訓(xùn)考核、評(píng)估、激勵(lì)、約束等制度，促使黨員干部經(jīng)常受教育。拓寬干部培訓(xùn)渠道，采取下派鍛煉、外出參觀學(xué)習(xí)等形式，不斷提高廣大干部推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的本領(lǐng)。建立健全人才工作機(jī)制。要著眼于推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要，著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的需要，緊緊抓住培養(yǎng)、吸引、用好人才三個(gè)重要環(huán)節(jié)，建立科學(xué)的人才規(guī)劃，完善人才市場(chǎng)體系，健全人才激勵(lì)和保障機(jī)制，建立高效運(yùn)轉(zhuǎn)的調(diào)研機(jī)制、形式靈活的培訓(xùn)機(jī)制、渠道暢通的引進(jìn)機(jī)制，落實(shí)人才引進(jìn)優(yōu)惠政策。立足實(shí)際，采取調(diào)動(dòng)、兼職、聘請(qǐng)、講學(xué)、科研、咨詢、投資興辦企業(yè)等多種形式，大膽開發(fā)人才、引進(jìn)人才、培養(yǎng)人才，在全社會(huì)盡快形成尊重知識(shí)、尊重人才的良好氛圍。建立健全基層黨建工作機(jī)制。要以黨的先進(jìn)性建設(shè)為主線，進(jìn)一步落實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的各項(xiàng)制度。以帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部的道德建設(shè)。加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育管理，做好黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作，建立健全抓基層黨的建設(shè)工作責(zé)任制，努力形成黨的先進(jìn)性建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。按照“圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能”的要求，進(jìn)一步明確各類基層組織的功能定位和目標(biāo)任務(wù)，創(chuàng)新基層黨組織的設(shè)置形式、工作方式和活動(dòng)載體，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。要適應(yīng)農(nóng)村改革和發(fā)展的新形勢(shì)，緊緊圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，健全村級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治機(jī)制，不斷提高農(nóng)村黨員執(zhí)行政策、加快發(fā)展、服務(wù)群眾、化解矛盾、解決自身問題的能力。要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)黨建工作，積極探索在新的領(lǐng)域發(fā)揮第三篇：人大干部解放思想大討論心得體會(huì)人大干部解放思想大討論心得體會(huì)解放思想是黨的思想路線的本質(zhì)要求，是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的一大法寶。因此，思想解放的程度，直接決定著改革創(chuàng)新的力度，決定著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的程度。2010年*月*日，在縣委中心組（擴(kuò)大）理論學(xué)習(xí)會(huì)上，南京大學(xué)兼職教授、上海亞卓集團(tuán)總經(jīng)理*教授教授就“解放思想與創(chuàng)新發(fā)展”這一主題開展了專題講座。聽后很受教育和啟發(fā)，對(duì)解放思想與創(chuàng)新發(fā)展有了新的認(rèn)識(shí)，下面是個(gè)人幾點(diǎn)學(xué)習(xí)體會(huì)：一、解放思想就要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)（一）解放思想是加快發(fā)展的源頭活水。實(shí)踐沒有止境，認(rèn)識(shí)就沒有止境，解放思想也就沒有止境。解放思想從來(lái)就不是一勞永逸的，而是永恒的主題。在每一個(gè)新的發(fā)展時(shí)期，我們都首先面臨著解放思想的新任務(wù)，需要以新的思想解放打開發(fā)展的新通道，開創(chuàng)發(fā)展的新局面。如果我們停步不前，認(rèn)識(shí)落后于形勢(shì)的變化，原來(lái)解放思想的成果就可能變成新一輪發(fā)展的思想障礙。因此，當(dāng)前我們只有繼續(xù)解放思想，創(chuàng)新發(fā)展理念，創(chuàng)新發(fā)展思路，創(chuàng)新發(fā)展舉措，創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)方法，更加自覺地把解放思想落實(shí)到改革開放，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展上來(lái)