【正文】 ）專業(yè)培訓專業(yè)培訓項最高分為5分。對于國家、本市和境外的專業(yè)培訓證書，經(jīng)認定給予1~5分。有多種證書分值可累計，但總分不超過5分。各類開展專業(yè)培訓、發(fā)放專業(yè)培訓證書的合法機構，可向市人事局申報專業(yè)培訓證書認定，經(jīng)認定后納入本評價計分體系并予以公布。本項具體計分標準如下：取得經(jīng)認定的專業(yè)培訓證書1~5分未取得經(jīng)認定的專業(yè)培訓證書0分Ⅳ、導向分導向分部分滿分為30分，由專業(yè)類別導向、產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）導向、地區(qū)導向等3項要素組成。（一）專業(yè)類別導向專業(yè)類別導向項最高分為10分，根據(jù)人才開發(fā)目錄劃分緊缺、需要、控制。本項具體計分標準如下：需要5分控制0分（二）產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）導向產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）導向項最高分為10分，“高新技術、軟件、集成電路行業(yè)”指經(jīng)市政府有關部門認定的上述行業(yè)的企業(yè)引進相關的人才；“本市重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）”根據(jù)人才開發(fā)目錄確定。本項具體計分標準如下：高新技術、軟件、集成電路行業(yè)10分本市重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）10分其它0分（三）地區(qū)導向地區(qū)導向項最高分為10分，重點發(fā)展地區(qū)根據(jù)人才開發(fā)目錄確定，要求居住地、工作地同時在重點發(fā)展地區(qū)。本項具體計分標準如下：重點發(fā)展地區(qū)10分一般地區(qū)0分Ⅴ、附加分附加分部分最高分為30分，包括同行專家推薦附加分、人才在滬投資創(chuàng)業(yè)附加分、境外工作或學習經(jīng)歷附加分以及根據(jù)國家和本市法規(guī)規(guī)定經(jīng)核定給予的附加分等4項要素，4項要素的得分可累計，但最高不超過30分。（一）同行專家、行業(yè)協(xié)會或行業(yè)主管部門推薦附加分同行專家、行業(yè)協(xié)會或行業(yè)主管部門推薦附加分項最高分為20分，如有多名專家和行業(yè)協(xié)會或行業(yè)主管部門同時推薦只計最高分。行業(yè)協(xié)會或行業(yè)主管部門向市人事局提出申請，經(jīng)市人事局備案同意后具備推薦本行業(yè)“特殊才能”人才的資格本項具體計分標準如下：兩院院士推薦20分行業(yè)協(xié)會或行業(yè)主管部門特別推薦15分博士生導師推薦15分其它0分（二）人才在滬投資創(chuàng)業(yè)附加分人才在滬投資創(chuàng)業(yè)附加分項最高分為20分。在滬投資額可累計；如創(chuàng)辦多個企業(yè)及機構，繳稅額可累計，聘用本市員工人數(shù)可累計。本項具體計分標準如下：投資額在1000萬元人民幣及以上20分或投資創(chuàng)辦的企業(yè)連續(xù)三年繳稅額在100萬元及以上或投資創(chuàng)辦的單位聘用本市員工100人及以上投資額在500萬元人民幣及以上15分或投資創(chuàng)辦的企業(yè)連續(xù)三年繳稅額在50萬元及以上或投資創(chuàng)辦的單位聘用本市員工50人及以上投資額在300萬元人民幣及以上10分或投資創(chuàng)辦的企業(yè)連續(xù)三年繳稅額在30萬元及以上或投資創(chuàng)辦的單位聘用本市員工30人及以上或在本市投資創(chuàng)辦民辦非企業(yè)機構投資額在100萬元人民幣及以上5分或投資創(chuàng)辦的企業(yè)連續(xù)三年繳稅額在10萬元及以上或投資創(chuàng)辦的單位聘用本市員工10人及以上其它0分（三）境外工作或學習經(jīng)歷附加分境外工作或學習經(jīng)歷附加分最高分為10分，經(jīng)歷應當連續(xù)，不得累計；有多次經(jīng)歷只計最高分。本項具體計分辦法如下：有一年及以上境外工作或留學經(jīng)歷10分有三個月及以上境外學習或工作經(jīng)歷5分其它0分（四）根據(jù)國家和本市法規(guī)規(guī)定經(jīng)核定給予的附加分根據(jù)國家和本市法規(guī)規(guī)定給予的附加分項最高分為20分，是指國家和本市的有關法律、法規(guī)和規(guī)章有相應規(guī)定，經(jīng)市人事局核定后可給予5~20分。本項具體計分辦法如下：法規(guī)有相應規(guī)定5~20分其它0分Ⅵ、標準分一、暫未被本市用人單位聘用的本科及以上學歷人員，要素累計分值在50分及以上者，可辦理有效期為6個月的《居住證》。二、已被本市用人單位聘用或在本市投資創(chuàng)業(yè)的人員，可按要素累計分值分別辦理1年、3年、5年有效期的《居住證》：分值在90分及以上者，可由申請人任選辦理三種有效期的《居住證》；分值在89分以下、70分及以上者，可由申請人選擇辦理3年及以下有效期的《居住證》；分值在69分以下、60分及以上者，可辦理1年有效期的《居住證》。注：該打分標準自2002年起實施，到發(fā)文時仍然在用。第三篇：上海市居住證積分申請《上海市居住證》申請積分申請人條件一、政策依據(jù)《上海市居住證管理辦法》、《上海市居住證積分管理試行辦法》、《上海市居住證積分管理試行辦法實施細則》二、申請人條件持有《上海市居住證》的人員（以下簡稱持證人），在本市合法穩(wěn)定居住、合法穩(wěn)定就業(yè)并參加本市職工社會保險的人員，可以申請積分。持有《上海市居住證》的人員可通過登入《上海市居住證積分管理信息系統(tǒng)》進行網(wǎng)上模擬估分，滿足標準分值的人員。本市單位在外省市設立的分支機構的工作人員，不屬于申請積分對象。本市各受理點地址及咨詢電話請查詢本網(wǎng)站相關內(nèi)容?！渡虾Ｊ芯幼∽C》積分申請的個人書面材料除特殊說明外，所有積分申請材料均須核對原件，留復印件。一、基本材料（必需提供）：單位人事專員介紹信、身份證；持證人有效期內(nèi)的《上海市居住證》；《上海市居住證積分申請表》（網(wǎng)上打印、表格上加蓋單位公章）；持證人有效身份證件；持證人戶籍證明（家庭戶口可提供戶口簿，需提供具有詳細地址頁的首頁及本