【正文】 各部門（單位）平時上報的主要考評指標(biāo)完成情況評定。第八條 檢查考核前，開展自查和民意調(diào)查兩項工作。（一）自查。各地、各部門（單位）根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定的評分細(xì)則開展平時考核指標(biāo)自查，并以黨委名義向上級黨委、紀(jì)委上報本黨委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和紀(jì)委落實監(jiān)督責(zé)任情況的報告。（二）民意調(diào)查。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室委托統(tǒng)計部門或第三方機(jī)構(gòu)，通過電話訪問或問卷調(diào)查的方式開展民意調(diào)查。民意調(diào)查內(nèi)容包括，反腐倡廉建設(shè)滿意度、反腐倡廉建設(shè)重視度、腐敗遏制程度、反腐倡廉建設(shè)工作力度、反腐倡廉信心度。第九條 檢查考核中開展述職述廉、個別談話、查閱資料、召開檢查考核意見反饋會等工作。（一）述職述廉。檢查考核組召開述職述廉大會，由檢查考核組組長主持，被檢查考核單位黨委書記代表領(lǐng)導(dǎo)班子作述職述廉報告。地方參加會議人員為：黨委委員、黨委候補(bǔ)委員，人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，同級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，人民法院、人民檢察院，黨委工作部門、政府工作部門、人民團(tuán)體的主要負(fù)責(zé)人，所轄地方黨委、政府的主要負(fù)責(zé)人以及黨代表、人大代表、政協(xié)委員、離退休干部和基層群眾代表。黨代表、人大代表、政協(xié)委員、離退休干部和基層群眾人數(shù)不少于參會總?cè)藬?shù)的10%。部門（單位）參會人員為：領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、下屬單位負(fù)責(zé)人以及離退休干部、普通干部職工和服務(wù)對象代表。離退休干部、普通干部職工和服務(wù)對象人數(shù)不少于參加會議總?cè)藬?shù)的10%。少于50人的部門（單位），全體干部職工參加會議。述職述廉應(yīng)將黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定、加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)情況作為主要內(nèi)容。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉報告，應(yīng)在述職述廉大會召開前兩天以一定形式告知參加會議的人員。述職述廉結(jié)束后，檢查考核組現(xiàn)場組織民主測評。（二）個別談話。檢查考核組通過個別談話，聽取對黨委履行黨委主體責(zé)任和紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任的評價；對本地、本部門（單位）領(lǐng)導(dǎo)班子成員執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)、廉潔自律有關(guān)規(guī)定情況的評價。地方個別談話對象在20人左右，從黨委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，法院院長、檢察院檢察長，部門（單位）主要負(fù)責(zé)人，民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士和離退休干部中確定，其中民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士和離退休干部人數(shù)不少于5人。部門（單位）個別談話對象在15人左右，從領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、下屬單位負(fù)責(zé)人和離退休干部中確定，其中離退休干部不少于3人。被檢查考核單位應(yīng)根據(jù)談話人員范圍，提前兩天將人員名單提供給檢查考核組。個別談話人員名單由檢查考核組確定。（三）查閱資料。檢查考核組根據(jù)檢查考核評分細(xì)則檢查相關(guān)資料。（四）意見反饋。對地方檢查考核的，召開意見反饋會，檢查考核組向被檢查考核單位反饋意見，重點(diǎn)指出存在的問題、提出意見建議和工作要求。參加會議人員為：黨委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，紀(jì)委監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)班子成員，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位主要負(fù)責(zé)人。對部門（單位）檢查考核的，可召開意見反饋會，也可以書面形式反饋。第十條 檢查考核后開展以下三項工作。（一）各檢查考核組集中向黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組匯報檢查考核情況，提交檢查考核報告和評分情況。（二）黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總檢查考核情況，形成專題報告，經(jīng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組審定后提交黨委常委會審議。（三）黨委應(yīng)當(dāng)將檢查考核情況分別向黨內(nèi)通報和社會公開。黨內(nèi)通報重點(diǎn)內(nèi)容是：被檢查考核單位得分排名情況、優(yōu)秀單位、不合格單位名單以及被檢查考核單位存在的具體問題。社會公開重點(diǎn)內(nèi)容是：優(yōu)秀單位、不合格單位名單以及被檢查考核單位存在的問題。黨內(nèi)通報和社會公開一般在檢查考核工作結(jié)束后兩個月內(nèi)完成，社會公開由黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)在本地新聞媒體上公開。第四章 計分與等次評定第十一條 檢查考核結(jié)果按百分制計算，由黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照考核評分細(xì)則組織評分。評分細(xì)則由黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)當(dāng)年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的決策部署制定。第十二條 檢查考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等次。地方、部門（單位）領(lǐng)導(dǎo)班子被評為優(yōu)秀等次，檢查考核得分一般應(yīng)在90分以上，并按檢查考核得分排序確定。地方的優(yōu)秀比例不超過被檢查考核單位的20%，部門（單位）的優(yōu)秀比例不超過被檢查單位的30%。領(lǐng)導(dǎo)班子考核結(jié)果得分在平均分以上的可評定為合格以上等次；在平均分以下的可評定為基本合格及以下等次。檢查考核得分排名靠后，且有黨風(fēng)廉政建設(shè)“一票否決”情形的，經(jīng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組研究評定為不合格。第十三條 檢查考核等次，由黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出考核評價建議，經(jīng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組組長同意后報同級黨委常委會審定。第五章 結(jié)果運(yùn)用第十四條 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的檢查考核結(jié)果作為對領(lǐng)導(dǎo)班子總體評價和領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。第十五條 檢查考核結(jié)果按以下五種方式運(yùn)用：（一）檢查考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核、目標(biāo)責(zé)任制考核直接掛鉤。（二）對經(jīng)考核評定為優(yōu)秀的地方、部門（單位），以上級黨委名義予以通報，并作為其他評先表彰的重要依據(jù)。（三）領(lǐng)導(dǎo)干部民主測評結(jié)果存入領(lǐng)導(dǎo)干部個人廉政檔案。對民主測評綜合滿意率偏低，且廉潔自律不滿意率偏高的領(lǐng)導(dǎo)干部，由上級黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人或委托其同級黨委主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行工作約談或廉政約談。（四）檢查考核排名靠后（按一定比例確定）且未被評為不合格的地方、部門（單位），對其黨委主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行工作約談；連續(xù)2年排名靠后（按一定比例確定）且未被評為不合格的地方和部門（單位），對其黨委主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話；連續(xù)3年排名靠后（按一定比例確定）且未被評為不合格的地方和部門（單位），調(diào)整其黨委主要負(fù)責(zé)人工作崗位。（五）評定為不合格的地方、部門（單位），對其黨委主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話，取消被檢查單位及其黨委主要負(fù)責(zé)人一年內(nèi)評先表彰資格；連續(xù)2年不合格的，調(diào)整黨委主要負(fù)責(zé)人工作崗位。第六章 組織領(lǐng)導(dǎo)第十六條 檢查考核工作由各級黨委統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體實施。第十七條 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室從有關(guān)部門抽調(diào)人員組成若干檢查考核組。檢查考核組分別由同級黨委常委、政府黨員負(fù)責(zé)人帶隊。第七章 附 則第十八條 本辦法由省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。第十九條 本辦法自發(fā)布之日起施行。第三篇：48湖北省黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任追究暫行辦法湖北省黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任追究暫行辦法（鄂發(fā)〔2016〕11號）第一章 總 則第一條 為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實，強(qiáng)化各級黨委（黨組）的主體責(zé)任和紀(jì)委（紀(jì)檢組）的監(jiān)督責(zé)任，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》《中共湖北省委、湖北省人民政府關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》《中共湖北省委關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的意見》等黨內(nèi)法規(guī)及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我省實際，制定本辦法。第二條 本辦法適用于全省各級黨委（黨組）、紀(jì)委（紀(jì)檢組）領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員。其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部，黨的基層組織、基層紀(jì)檢機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員參照執(zhí)行。第三條 本辦法所稱黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任是指:黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任、黨委（黨組）主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任、黨委（黨組）其他班子成員分管范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。本辦法所稱黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任是指:紀(jì)委（紀(jì)檢組）監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的責(zé)任。— 1 — 第四條 實施責(zé)任追究按照從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨的要求，堅持實事求是、客觀公正，違規(guī)必查、失責(zé)必究，權(quán)責(zé)一致、懲教結(jié)合的原則。第五條 責(zé)任追究由上級黨委（黨組）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各級黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)，各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織