【正文】 全保供、復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。在發(fā)電利用小時(shí)大幅削減的不利形勢(shì)下，公司黨委先后召開xx次黨委會(huì)，為電量爭(zhēng)取、燃料采購、供熱和粉煤灰副產(chǎn)品市場(chǎng)拓展和深化企業(yè)內(nèi)部改革等重大問題把關(guān)定向，推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保持穩(wěn)中向好態(tài)勢(shì)。全面從嚴(yán)治黨，國企不能例外。xx公司黨委把管黨治黨主體責(zé)任扛在肩上，抓在手中，堅(jiān)持思想建黨、制度治黨同向發(fā)力，大力推進(jìn)“三清”企業(yè)創(chuàng)建。黨委中心組、黨支部“主題黨日”將廉潔教育作為每月必修課。通過建立全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單和逐級(jí)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，筑牢業(yè)務(wù)、職能、執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“三道防線”。今年上半年，提醒談話x人次，xxx人次參與“一案四查”，引領(lǐng)企業(yè)形成風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)良好政治生態(tài)環(huán)境。鑄牢堡壘促融合黨建工作做實(shí)了就是生產(chǎn)力，做細(xì)了就是凝聚力，做強(qiáng)了就是競(jìng)爭(zhēng)力。xx公司黨委牢記樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，大力實(shí)施以標(biāo)桿黨支部建設(shè)為抓手的黨建“強(qiáng)基”工程，以黨員責(zé)任區(qū)、示范崗創(chuàng)建為載體的黨員“五亮”工程，推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，讓黨旗在攻堅(jiān)克難的每一個(gè)前沿陣地高高飄揚(yáng)。突出提高黨支部組織功能，xx公司組織xx個(gè)黨支部開展對(duì)標(biāo)排查，并形成問題清單，按照“支部班子、黨員隊(duì)伍、管理基礎(chǔ)、黨建陣地、工作業(yè)績(jī)、作風(fēng)形象“六個(gè)過硬”標(biāo)準(zhǔn)，全面實(shí)施“標(biāo)桿示范支部”創(chuàng)建。管理通過編輯企業(yè)版黨建實(shí)操手冊(cè)，下發(fā)月度“任務(wù)書”，簽訂“責(zé)任書”，以“清單式”工作方法，將黨建目標(biāo)任務(wù)縱向壓實(shí)到“神經(jīng)末梢”，推動(dòng)了黨支部、黨小組、黨員工作由“虛”向“實(shí)”。針對(duì)揚(yáng)州中燃項(xiàng)目籌建、外部檢修市場(chǎng)開拓需要，xx公司黨委及時(shí)成立揚(yáng)能黨支部，調(diào)整檢修黨支部、華維黨支部范圍，并增設(shè)檢修黨支部駐句電、儀電、金湖電廠機(jī)組常維黨小組，提質(zhì)增效、項(xiàng)目發(fā)展開展到哪里?黨組織就覆蓋到哪里。一個(gè)黨支部就是一座堡壘，一個(gè)黨員就是一面旗幟。xx公司黨委以黨員責(zé)任區(qū)示范崗創(chuàng)建為載體，全面推行黨員“五亮”工程(亮身份、亮職責(zé)、亮承諾、亮業(yè)績(jī)、亮形象)，將黨組織和黨員作用發(fā)揮，同步植入部門安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理重點(diǎn)難點(diǎn)工作，讓基層黨組織“活”起來、黨員“動(dòng)”起來。xxxx年，摻配摻煤黨員示范崗團(tuán)隊(duì)特殊煤種摻燒比例超過xx%，達(dá)到同行領(lǐng)先水平。%的突出業(yè)績(jī)，有力助推企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成。在疫情防控最吃勁的關(guān)鍵時(shí)刻，駐句容電廠常維項(xiàng)目部黨員克服種種困難持續(xù)封閉駐守xx多天，及時(shí)消除了x、x爐風(fēng)機(jī)頻繁跳機(jī)等缺陷，助推常維單位完成防疫保電任務(wù)。復(fù)工復(fù)產(chǎn)伊始，xx公司廠內(nèi)二號(hào)機(jī)組C修和儀征電廠兩臺(tái)機(jī)組中修同時(shí)開展，檢修各黨支部發(fā)動(dòng)黨員迎難而上，戰(zhàn)勝了防疫管控緊、戰(zhàn)線分散、人手少、時(shí)間緊等不利因素，圓滿完成“雙線檢修”任務(wù)。今年上半年，評(píng)比表彰xx個(gè)黨員示范崗。聚是一團(tuán)火，散做滿天星。各黨支部和廣大黨員迎難而上，敢打頭陣，用忠誠和無私熔鑄企業(yè)之魂，照亮每位職工打贏提質(zhì)增效攻堅(jiān)戰(zhàn)的心田。帶好隊(duì)伍增活力“只有隊(duì)伍優(yōu)秀，企業(yè)才會(huì)先進(jìn)”。在激烈的電力市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，xx公司黨委不僅抓好班子，更是全力帶好隊(duì)伍。一系列黨建“元素”的注入，凝聚起全員砥礪奮進(jìn)、攻堅(jiān)破難的強(qiáng)大合力。“我是黨員我靠前，我是黨員跟我上，我是黨員讓我來”。xx公司黨委堅(jiān)持用黨組織感召力提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)，通過展板、微信、網(wǎng)絡(luò)媒體立體宣傳，主題班會(huì)講身邊“黨員故事”，舉辦“五亮”工程成果發(fā)布會(huì)，把黨員標(biāo)桿形象立起來。各黨支部嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”和“質(zhì)量關(guān)”，強(qiáng)化無黨員班組組織發(fā)展，努力把黨員培養(yǎng)成技術(shù)能手，把技術(shù)能手培養(yǎng)成黨員。一年來，xx公司新發(fā)展x名黨員中，生產(chǎn)一線黨員就占x名。如今，在xx公司關(guān)鍵崗位有黨員、攻堅(jiān)克難靠黨員、突擊攻關(guān)有黨員。力量在群眾，關(guān)鍵靠發(fā)動(dòng)。針對(duì)嚴(yán)峻經(jīng)營(yíng)發(fā)展形勢(shì)，對(duì)職工思想信心帶來的沖擊。xx公司黨委先后開展“幸福奮斗觀”“信仰、信念、信心”職工主題教育。通過加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)、核心價(jià)值教育，舉辦“企業(yè)要解困，我能做什么”“企業(yè)是我家、提質(zhì)增效靠大家”大討論等活動(dòng)，引導(dǎo)職工增強(qiáng)命運(yùn)共同體意識(shí)，積極為提質(zhì)增效、管理提升獻(xiàn)智獻(xiàn)力，xxxx年xxx條職工合理化建議，有xx條轉(zhuǎn)化為挖潛增效“金點(diǎn)子”。圍繞激勵(lì)職工擔(dān)當(dāng)作為，建立完善“全員、全過程、全要素”績(jī)效管理，引導(dǎo)職工樹立“業(yè)績(jī)論英雄，收入憑貢獻(xiàn)”觀念，對(duì)提質(zhì)增效突出貢獻(xiàn)團(tuán)隊(duì)和個(gè)人及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)，讓職工卯足了創(chuàng)新創(chuàng)效的“精氣神”。針對(duì)老企業(yè)人才結(jié)構(gòu)性短板，創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制、方式，制訂專業(yè)人才評(píng)聘辦法、學(xué)習(xí)崗管理辦法，推行“x+X師帶徒”，舉辦各專業(yè)技能競(jìng)賽，推動(dòng)各類人才脫穎而出，涌現(xiàn)出中國華電集團(tuán)有限公司首屆崗位創(chuàng)新創(chuàng)效能手龔文信等一大批崗位之星。堅(jiān)持黨建帶工建、黨建帶團(tuán)建。xx公司發(fā)揮群團(tuán)組織優(yōu)勢(shì)，圍繞中心工作，運(yùn)用勞動(dòng)競(jìng)賽、勞模創(chuàng)新工作室、號(hào)手創(chuàng)爭(zhēng)等特色載體，組織職工、團(tuán)員青年立足崗位深入開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，大力營(yíng)造“比干勁、比創(chuàng)新、比貢獻(xiàn)”良好氛圍。上半年，xx公司x臺(tái)發(fā)電機(jī)組累計(jì)安全啟停次xx次，綜合供電煤耗比去年同期下降x克/千瓦時(shí)，各項(xiàng)小指標(biāo)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)中有升。行至半山不止步，船到中流當(dāng)奮楫。面對(duì)奪取疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)“雙勝利”的時(shí)代呼喚，xx公司將繼續(xù)堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，守初心、擔(dān)使命，勇立潮頭，拼搏奮進(jìn)，努力以一流業(yè)績(jī)推動(dòng)企業(yè)開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。第三篇：縣黨建工作創(chuàng)新工作經(jīng)驗(yàn)交流匯報(bào)材料近年來，縣立足縣域?qū)嶋H，緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展這個(gè)主題，以改革創(chuàng)新精神積極探索黨建工作的新思路、新舉措，全面推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè)，增強(qiáng)了黨員干部全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性，凝聚起了推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的強(qiáng)大力量。立足縣情，超前謀劃，夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)縣是國家扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣，縣委立足縣情，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，積極探尋富民強(qiáng)縣之路，確立了“一五五六”率先突破發(fā)展思路（即緊緊圍繞率先突破發(fā)展這一主題，深入網(wǎng)實(shí)施“農(nóng)業(yè)穩(wěn)縣、工業(yè)強(qiáng)縣、資源富縣、旅游活縣、開放興縣”五大戰(zhàn)略，努力實(shí)現(xiàn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、資源開發(fā)、旅游產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)化建設(shè)五大重點(diǎn)突破，強(qiáng)力推進(jìn)解放思想、科技教育、招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)六項(xiàng)保障措施，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，為全面建設(shè)小康社會(huì)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)）。近年來，為了實(shí)現(xiàn)率先突破發(fā)展、構(gòu)建和諧目標(biāo)，不斷開拓各項(xiàng)事業(yè)的新局面，我縣高瞻遠(yuǎn)矚、深謀遠(yuǎn)慮，堅(jiān)持不懈地把黨的建設(shè)擺在重要位置，著力統(tǒng)一各級(jí)黨組織和黨員的思想，強(qiáng)化“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的意識(shí)，克服黨建工作是軟指標(biāo)的片面認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步提高和深化對(duì)黨建工作重要性的認(rèn)識(shí)，真正把黨的建設(shè)當(dāng)作真正的硬件工程來抓，將黨建工作放在縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、又好又快發(fā)展的大局中謀劃。一是把深化“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)、“旗幟工程”和“標(biāo)兵工程”建設(shè)列入黨建工作的重中之重，不斷提高基層黨建工作總體水平，使全縣基層黨組織建設(shè)成為落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者，實(shí)現(xiàn)基層領(lǐng)導(dǎo)班子有新形象、黨員素質(zhì)有新提高、工作機(jī)制有新變化、工作業(yè)績(jī)有新作為、黨群關(guān)系有新進(jìn)展的目標(biāo)。二是健全完善黨建考核體系和工作目標(biāo)管理體制，與重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目同部署、同檢查、同考核；建立黨（工）委書記履行黨建直接責(zé)任人述職評(píng)議制度，夯實(shí)黨建工作責(zé)任；堅(jiān)持和完善縣級(jí)、科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，強(qiáng)化對(duì)基層黨建工作的指導(dǎo)，破解黨建工作中的重大疑難問題。并將黨建聯(lián)系點(diǎn)、扶貧聯(lián)系點(diǎn)、新農(nóng)村建設(shè)聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行整合，使全縣267個(gè)村的黨建工作在領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)上不留空白點(diǎn)。三是對(duì)每個(gè)村（居）黨組織落實(shí)不少于1000元的黨建工作經(jīng)費(fèi)，保證黨組織、黨員正常開展各項(xiàng)活動(dòng)。四是著眼于發(fā)展和黨建工作全局，建立完善村干部激勵(lì)保障機(jī)制。按照“真正重視、真情關(guān)懷、真心愛護(hù)”的原則，采取多種措施提高在職村干部待遇，切實(shí)解決好離任村干部退有所養(yǎng)、老有所為和生活困難的問題，每年拿出近30萬元，認(rèn)真落實(shí)好《縣“關(guān)愛行動(dòng)”實(shí)施辦法》規(guī)定的各項(xiàng)保障措施，對(duì)835名離任村（居）“兩委”主要負(fù)責(zé)人按照任職年限每月發(fā)放10－50元的定額生活補(bǔ)助，對(duì)在職干部建立健全村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、醫(yī)療保險(xiǎn)制度、離職補(bǔ)貼制度，逐步普遍實(shí)行縣級(jí)養(yǎng)老統(tǒng)籌。全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員高舉黨要管黨、黨要愛黨的光輝旗幟，務(wù)實(shí)高效的抓好黨建各項(xiàng)工作落實(shí)，進(jìn)一步凝聚了廣大黨員干部堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展的共識(shí)，不斷完善科學(xué)發(fā)展的思路，提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力。大膽創(chuàng)新，狠抓關(guān)鍵，搭建服務(wù)發(fā)展平臺(tái)首先，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)能力武裝。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治和作風(fēng)建設(shè)。在2007年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府換屆后，著力增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)與活力，著力增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和堅(jiān)定性，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層、聯(lián)系群眾、落實(shí)措施，在一線為群眾辦實(shí)事、解難事。二是努力提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政“三個(gè)執(zhí)政理念”和繼續(xù)解放思想、堅(jiān)持改革開放、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧“四個(gè)領(lǐng)導(dǎo)水平”以及駕馭社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、發(fā)展社會(huì)主義民主政治、建設(shè)社會(huì)主義先進(jìn)文化、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)“五個(gè)執(zhí)政能力”建設(shè)，大幅度地提高領(lǐng)導(dǎo)水平，高標(biāo)準(zhǔn)地增強(qiáng)執(zhí)政能力。三是格外關(guān)注長(zhǎng)期在條件艱苦、工作困難地方努力工作的干部。換屆工作中，共交流、提拔此類干部28人。四是突出領(lǐng)導(dǎo)班子制度建設(shè)。重點(diǎn)加強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)分工負(fù)責(zé)，搞好溝通協(xié)調(diào)，強(qiáng)化監(jiān)督制約，健全領(lǐng)導(dǎo)班子工作運(yùn)行機(jī)制，建設(shè)“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、發(fā)展型、務(wù)實(shí)型、廉政型”領(lǐng)導(dǎo)班子已成為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的一致目標(biāo)。推行村（居）干部集中辦公和輪流坐班制度，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村全面推行為民服務(wù)全程代理制，群眾事辦得快，路跑得少，執(zhí)行力得到穩(wěn)步提升。其次，突出制度武裝，鍛造強(qiáng)有力的干部隊(duì)伍。一是抓好干部人事制度改革各項(xiàng)措施的落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)任期制和交流等規(guī)定，完善黨委全委會(huì)決定干部任用方式，適當(dāng)擴(kuò)大票決范圍，2006以來，對(duì)缺額的科級(jí)干部和部門中層，推行公開選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗。并按照民主推薦、公開考試、組織考察的程序，建立一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良，分類別、分層次、分階段的270人的后備干部隊(duì)伍。二是積極推進(jìn)干部選拔任用工作創(chuàng)新。按照十七大提出的“提高選人用人的公信度”要求，充分體現(xiàn)德才兼?zhèn)?、注重?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)的原則，樹立正確的用人導(dǎo)向，著眼班子長(zhǎng)遠(yuǎn)建設(shè)，年齡上注重老、中、青結(jié)合，性格上注重剛?cè)嵯酀?jì)，知識(shí)結(jié)構(gòu)上注重學(xué)歷層次和專業(yè)特長(zhǎng)搭配，能力上注重強(qiáng)弱互補(bǔ)，近年來，共調(diào)整干部277人，無一例信訪、上訪。今年，我縣還在干部選拔任用工作中開展“由基層組織推薦、干部群眾推薦、縣委委員及在職縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)推薦，組織考察、工作考核、素質(zhì)考試，組織部部務(wù)會(huì)、縣委全委會(huì)票決”為主要內(nèi)容的“三推三考兩票決”干部選拔任用工