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正文內(nèi)容

人事科長(zhǎng)職責(zé)-文庫(kù)吧

2024-11-04 17:11 本頁(yè)面


【正文】 方相關(guān)事務(wù)辦理等工作。核定勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),熟悉勞動(dòng)保險(xiǎn)的各項(xiàng)政策,及時(shí)、準(zhǔn)確、足額繳納員工各項(xiàng)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)。負(fù)責(zé)企業(yè)生活設(shè)施的管理與維修工作。負(fù)責(zé)衛(wèi)生檢查,包括辦公樓、宿舍及庫(kù)區(qū)各衛(wèi)生區(qū)。負(fù)責(zé)企業(yè)安全值班的組織與管理工作,加強(qiáng)警衛(wèi)人員的管理,做好安全保衛(wèi)工作。負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè),組織庫(kù)內(nèi)文體活動(dòng),豐富員工文化生活。后勤組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)員工食堂管理、來(lái)客接待與物品采購(gòu)工作。負(fù)責(zé)物品采購(gòu)工作。嚴(yán)格履行采購(gòu)手續(xù),做好大額物資的詢價(jià)報(bào)告。負(fù)責(zé)公務(wù)用車(chē),保證行車(chē)安全,保持車(chē)輛整潔。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)文件和要求并監(jiān)督本單位安全管理工作。協(xié)助編制本單位安全目標(biāo)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。監(jiān)督并配合有關(guān)部門(mén)搞好職工安全教育、學(xué)習(xí)。經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),掌握安全生產(chǎn)情況,發(fā)揮安監(jiān)人員作用,制止違章行為。監(jiān)督勞動(dòng)保護(hù)用品、設(shè)施的發(fā)放和使用。及時(shí)向本單位反饋本單位安全生產(chǎn)情況信息。參加事故調(diào)查,及時(shí)做好事故原因分析、統(tǒng)計(jì),找出安全工作中的薄弱環(huán)節(jié)制定防范措施,監(jiān)督整改。做好本單位外包工程和臨時(shí)作業(yè)人員的審查與安全管理工作。第三篇:科長(zhǎng)職責(zé)一、科長(zhǎng)職責(zé)一、在分管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織本科各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作和行政工作一、組織定制業(yè)務(wù)工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施,定期督查,及時(shí)總結(jié)匯報(bào)。二、具體組織協(xié)調(diào)全院人、財(cái)、物、醫(yī)療等信息工作的收集、傳遞和反饋,保證信息流通渠道暢通。三、經(jīng)常了解和掌握各科室情況,督促和協(xié)調(diào)各種制度執(zhí)行,提高信息管理質(zhì)量;督促本科人員做好登記、統(tǒng)計(jì)和資料積累、保管工作。四、掌握國(guó)內(nèi)、外先進(jìn)科學(xué)管理及專(zhuān)業(yè)技術(shù)發(fā)展的信息,組織開(kāi)展業(yè)務(wù)、新技術(shù)和科研工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文。五、組織本科室業(yè)務(wù)訓(xùn)練,人才培養(yǎng)和技術(shù)考核,倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)、刻苦磚研精神,提高人員自身素質(zhì)。六、抓好各種信息管理,實(shí)現(xiàn)信息管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化,為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù)和服務(wù)。第四篇:科長(zhǎng)職責(zé)路政科科長(zhǎng)職責(zé)(1)在處長(zhǎng)和分管副處長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,主持路政科全面工作;(2)認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)路政管理的政策、規(guī)定、指示,制定并組織實(shí)施路政工作目標(biāo)和工作計(jì)劃;(3)主持制定廊涿高速公路管理處路政管理的重要管理制度、辦法,根據(jù)實(shí)施情況不斷補(bǔ)充、修改、完善;(4)負(fù)責(zé)向處領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、匯報(bào)重要事項(xiàng),協(xié)調(diào)與處機(jī)關(guān)各部門(mén)之間的關(guān)系;(5)定期召開(kāi)科務(wù)會(huì),傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件,總結(jié)、部署路政工作;(6)對(duì)路政科內(nèi)的人員履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督,組織政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)考核,做好工作人員的思想政治工作;(7)審核科內(nèi)人員起草的各類(lèi)文件、材料及編制的路政統(tǒng)計(jì)報(bào)表,確定較重要事項(xiàng)的處理方案,指導(dǎo)做好路政檔案管理工作;(8)檢查指導(dǎo)路政執(zhí)法大隊(duì)的工作,在權(quán)限范圍內(nèi)審批路政執(zhí)法大隊(duì)路政方面的請(qǐng)示事項(xiàng);(9)及時(shí)了解路政案件的發(fā)生和處理情況,對(duì)重大路政案件的處理、定損進(jìn)行指導(dǎo);(10)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。第五篇:競(jìng)聘人事科長(zhǎng)演講稿競(jìng)聘人事科長(zhǎng)演講稿 篇1尊敬的各位評(píng)委、各位同事 大家好:公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個(gè)人都創(chuàng)造了一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)、展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì);不斷前進(jìn)的社會(huì),不斷發(fā)展的體制既給我們帶來(lái)了壓力,也帶來(lái)了動(dòng)力,正確理解、積極參與,抓住機(jī)遇、挑戰(zhàn)自我是我參加這次競(jìng)聘的目的。我要競(jìng)聘的是組織人事處人事科副科長(zhǎng)職位。首先,向大家介紹一下我的簡(jiǎn)歷,本人現(xiàn)年35歲,1992年10月參加工作,中共黨員,大學(xué)本學(xué)歷。20xx年9月,由青海省武警總隊(duì)海北支隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)來(lái)學(xué)院工作,原任武警海北支隊(duì)軍需戰(zhàn)勤股股長(zhǎng)。下面,我想先談?wù)劯?jìng)聘本職位的優(yōu)勢(shì)。一是具有一定的人事工作經(jīng)驗(yàn)。自20xx我從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)到學(xué)院,從事組織人事工作。我十分珍惜自己的工作崗位,始終堅(jiān)持在實(shí)踐中成長(zhǎng),在實(shí)踐中成熟,在實(shí)踐中提高,不斷地豐富和完善自我。2年多來(lái),為了盡快熟悉的工作,進(jìn)入角色,全面了解和掌握的組織人事工作,我始終堅(jiān)持虛心向領(lǐng)導(dǎo)、向同事們學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,不斷充實(shí)自己,積累了一定的人事工作經(jīng)驗(yàn),并在大家的關(guān)心、支持和幫助下,我很快就進(jìn)入了角色,人事政策業(yè)務(wù)水平因此也有了加速的提高。在本職工作中也取得了一點(diǎn)成績(jī):20xx年和20xx年連續(xù)2年被學(xué)院表彰先進(jìn)個(gè)人。同時(shí),基于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,20xx年和20xx年參加了學(xué)院年底的重點(diǎn)工作目標(biāo)考核,20xx年參與的學(xué)院的績(jī)效工作考核,20xx年下半年被抽調(diào)學(xué)院評(píng)建辦公室,完成數(shù)據(jù)平臺(tái)的信采集、審核、上報(bào)工作,并按照評(píng)建辦公室分解的任務(wù),完成了分配給組織人事處的指標(biāo)體系。通過(guò)對(duì)上級(jí)有關(guān)評(píng)建文件的學(xué)習(xí),針對(duì)我院的實(shí)際情況,形成了有一定分量的學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)分析報(bào)告,已提交學(xué)院評(píng)建辦公室,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了準(zhǔn)確可靠的依據(jù)。在此次學(xué)院崗位設(shè)置工作中,我能夠克服重重困難,以大局為重,加班加點(diǎn)積極投身到工作中去,收集、整理、提供有關(guān)資料,做好了學(xué)院崗位設(shè)置方面的相關(guān)工作。二是具備一定的組織能力。在處理上、同級(jí)單位相關(guān)工作協(xié)調(diào)關(guān)系方面也能擺正位置,理順關(guān)系。人事工作政策性、法規(guī)性強(qiáng),從事人事工作以來(lái)熟悉掌握了政策、法規(guī)及人事工資系統(tǒng)、人
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