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營造和諧的師生關(guān)系要保護學(xué)生的自尊-文庫吧

2024-11-04 12:34 本頁面


【正文】 學(xué)會理解他人、學(xué)會團結(jié)、學(xué)會寬容,從而關(guān)心班集體,為班級和諧發(fā)展作出自己的一份努力。二、營造師生間的和諧師生間和諧是班級和諧的基礎(chǔ),包括班主任與學(xué)生間和諧、任課老師與學(xué)生間的和諧。班主任要堅持尊重學(xué)生、保護學(xué)生合法權(quán)益不受侵害這一理念,致力于營造民主平等的和諧班級氛圍。關(guān)心學(xué)生,放下管理者的架子,想方設(shè)法走進學(xué)生中間,想學(xué)生所想,急學(xué)生所急,做學(xué)生的良師益友。(班主任)同時,班主任還應(yīng)教育學(xué)生學(xué)會尊重任課老師。任課老師性格不一,處理問題的方法不一,學(xué)生要理解老師,有問題最好在課下再與老師交流。當(dāng)然在處理學(xué)生與代課老師之間矛盾時候,也可委婉勸說任課老師用真情理解學(xué)生,讓學(xué)生懂得自己真心關(guān)心愛護學(xué)生,這樣就會減少師生間的沖突。一旦發(fā)生不和諧狀況,班主任要及時處理,化解矛盾。三、營造同事之間的和諧和諧班級離不開教師間的和諧。班主任要認(rèn)識到,每位教師都是班級這部機器的重要部分,只有大家團結(jié)起來,才能發(fā)揮最大的效應(yīng)。處理好任課老師和學(xué)生間的矛盾,有利于同事之間的和諧。此外在日常生活中,也要注重與同事之間的溝通交流。任課老師有什么困難,要想辦法去幫助解決,任課老師之間有什么利害沖突,要想辦法去圓滿解決,能介入的介入,不便介入的就避免介入。但是,一旦是關(guān)系到學(xué)生的學(xué)習(xí),比如爭搶學(xué)生學(xué)習(xí)時間,那么班主任一定要注意協(xié)調(diào)好,拿出具體的解決方案,使得各科教學(xué)時間安排能夠科學(xué)有序。四、營造家校之間的和諧教師和家長之間的和諧,是對構(gòu)建班級的一個有益的補充。這一點仍有不可忽視的作用。班主任可與任課教師一道利用家長會、家訪、家校聯(lián)系單等方式加強與家長間的溝通。從家長那兒進一步了解學(xué)生情況,同時也讓家長了解、支持班級工作,這樣對孩子在家表現(xiàn)、在校表現(xiàn)都能掌握,家長和老師經(jīng)常對孩子狀況進行交流,就不會出現(xiàn)家長對老師不理解而產(chǎn)生的怨恨甚至沖突。如此一來,教師和家長的和諧就會促進學(xué)生與家長、學(xué)生與教師、學(xué)生與學(xué)生之間的和諧,最終也促進了班集體的整體和諧。此外,班主任作為班集體的管理者,還要注意與領(lǐng)導(dǎo)之間保持和諧。要善于虛心傾聽領(lǐng)導(dǎo)建議和意見,針對學(xué)校具體情況開展班級開展工作。這樣,班級工作才能得到領(lǐng)導(dǎo)支持,自己才能在身心比較愉快的情況下去處理自己與同事間的矛盾、處理自己與學(xué)生間的矛盾,處理學(xué)生與學(xué)生間的矛盾??傊?dāng)前要做好班主任工作,在遇到問題時候要遵循新時期班主任工作的方式方法,不回避,不退縮,樂觀面對每天遇到的新情況、新問題。唯有如此,你才會感受到班主任工作給自己帶來的快樂。第三篇:德育工作案例《營造和諧融洽的師生關(guān)系》營造和諧融洽的師生關(guān)系班主任德育工作案例分析時光流逝,我擔(dān)任班主任工作已有13年了,說句實在話,當(dāng)過班主任的教師肯定心里都有一個共同的感受——班主任的工作實在辛苦,實在瑣碎、繁雜。但是,只要是踏進了教育這番圣土的你一定會毫無怨言地?zé)釔燮疬@份職業(yè),這個崗位,當(dāng)別人問起我們的職業(yè)時,我們一定會很自豪的告訴他們我是一名教師,一名班主任。因為學(xué)生值得我們?nèi)レ乓?,因為學(xué)生會讓我們逐漸走向成熟,讓我們體會到了成功帶來的喜悅。班主任工作,既是一門科學(xué),又是一門藝術(shù)。從畢業(yè)開始參加工作以來,我一直研究著這門科學(xué)和藝術(shù)——班主任的教學(xué)和班級管理工作。班主任工作的核心是德育工作,當(dāng)前中小學(xué)生的思想道德現(xiàn)狀不容樂觀,分析中小學(xué)生思想道德現(xiàn)狀的成因,積極探索適合中小學(xué)生特點的教育方法和對策,是我們行之有效地開展中小學(xué)生思想道德教育的必然要求,也是教育工作者不容推卸的責(zé)任。下面我就想談一談自己在管理班級上的一些自認(rèn)為有些創(chuàng)造性的管理方法。一、以身作則案例:去年我任五年級1班班主任,學(xué)校分配我們班衛(wèi)生區(qū)大門外面衛(wèi)生,面積比較大,再加上大門緊靠公路,人流量非常大,兩旁樹木比較多,垃圾、樹葉很多,學(xué)生打掃起來任務(wù)繁重,學(xué)生手拿著竹子做的掃把,掃起來比較吃力,又不干凈,也沒有多少學(xué)生愿意打掃衛(wèi)生區(qū)了??吹竭@種情況,我決定早上帶頭出去掃衛(wèi)生區(qū),當(dāng)然,還有幾個學(xué)生是被我叫去或者主動去幫我的。每天,當(dāng)我們掃完大門口,帶著一些微汗,面色紅潤走進教室,面對全班學(xué)生,我總是大聲對同我一起打掃操場的同學(xué)說:勞動使我們快樂,我為你們自豪!現(xiàn)在每天早上,早來的男生爭先恐后地下去打掃衛(wèi)生區(qū),我相信:他們從中享受到了勞動的樂趣!分析:俗話說的好“身正為師,學(xué)高為范”。榜樣的力量是無窮的,何況這個榜樣是自己的老師呢。讓學(xué)生做到的事,做班主任的一定要帶頭做,而且做的要更好。二、沉默是金曾經(jīng)有一位老教師和我說過,有些時候,對學(xué)生應(yīng)進行冷處理還是很好用的。班主任嘴就應(yīng)該勤,怎么要沉默是金呢?事實證明有效果。案例:周XX是我班上的一名后進生,作業(yè)經(jīng)常不完成,如果做也是抄別人的作業(yè)。我曾經(jīng)對他多次說教,找家長,但收效甚微。有一天,他作業(yè)又沒做,我將他叫進我的辦公室,但他就是一言不發(fā)。正好辦公室沒老師,我看著他,什么話也沒說,就那樣平靜看著他,因為說實話,我不知道說啥,但是很奇怪那時我也不生氣了。我發(fā)現(xiàn),他慢慢有了變化,剛才還滿不在乎,現(xiàn)在似乎有點局促不安。又過了一會兒,他低下頭,臉?biāo)坪踉诎l(fā)燒,鼻尖上浸出了細(xì)細(xì)的汗珠,不敢抬頭,但我還是很平靜地看著他的臉,就好像在欣賞一幅作品。他的頭越發(fā)低了,也更加不安了。過了一會兒,我打破了沉默:“你可以走了?!彼痤^驚訝地望著我。臉上的表情很茫然,“你可以走了?!蔽抑貜?fù)了一遍。他默默地走了。但這次他竟連著幾天表現(xiàn)很好,我不失時機地表揚了他。后來盡管他有反復(fù),但經(jīng)過我又幾次的沉默療法,他變了?,F(xiàn)在,他不再抄別人的作業(yè),同班里的其他同學(xué)沒什么差別,而且成績也有所進步。分析:沉默有時也是一種不可抗拒的力量,常規(guī)療法效果不大或者沒效果時,沉默有時更能使學(xué)生明白老師的心。但注意的是,教師的目光中不能帶有氣憤、諷刺、輕視等。三、正確疏導(dǎo)案例:在一次上作文課的時候,教學(xué)的作文的題目是寫我的媽媽,在批改時大部分同學(xué)寫的不錯,寫了媽媽對自己的關(guān)愛,母愛的無私偉大,但有一位學(xué)生錢X這樣寫到:“我不喜歡我媽媽,她從沒關(guān)心我,我恨她,我沒有媽媽??”我找到錢X了解情況,他媽媽在錢X很小的時候就離開他們,聽說是別人跑了。后來,我又從錢奶奶那里了解了真相:那時錢X爸爸整天在外喝酒、賭錢,回來打他媽媽,而且誰勸打誰,他媽媽實在無法忍受,才離開了家,錢奶奶是含著淚告訴我的。我知道情況后,又找來了錢X進行了談話:委婉地介紹他媽媽離開家 2 的原因,消除他多年心中的陰影,錢X也改變對媽媽的看法,他滿臉感激,熱淚盈眶??以后,他在同學(xué)面前變得開朗多了,對生活充滿了樂觀自信。分析:教育是心靈的藝術(shù)。我們教育學(xué)生,首先要與學(xué)生之間建立一座心靈相通的愛心橋梁。這樣老師才會產(chǎn)生熱愛之情。如果
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