freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

學(xué)校秋季學(xué)期工作計(jì)劃-文庫(kù)吧

2025-10-21 04:07 本頁(yè)面


【正文】 。四是班子中包級(jí)、包組人員要深入課堂、教室聽(tīng)課調(diào)研,督促檢查常規(guī),落實(shí)“四勤九個(gè)一”的工作要求。五是要做好常規(guī)落實(shí)的檢查記錄,要把常規(guī)落實(shí)在績(jī)效考核、年度考核和評(píng)優(yōu)選先中進(jìn)一步得到凸顯。二要防微杜漸強(qiáng)化三防全面化安全管理。安全在任何時(shí)候都不容忽視,我們?nèi)w老師要在教育教學(xué)的過(guò)程中特別注意學(xué)生的安全,自身的安全。一是班主任要在特殊家庭學(xué)生上多用心,多關(guān)注,及時(shí)關(guān)注了解這些學(xué)生的心理狀態(tài)并告知科任教師注意教育教學(xué)的方法。二是全體教師要注意及時(shí)發(fā)現(xiàn)排解學(xué)生之間的矛盾,把問(wèn)題發(fā)現(xiàn)并解決在萌芽狀態(tài)。三是全體教師要注重教學(xué)行為的規(guī)范,做好安全防范措施,嚴(yán)禁體罰與變相體罰造成安全事故。四是門衛(wèi)要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,堅(jiān)決執(zhí)行上課期間大門上鎖制度,來(lái)客登記制度和引導(dǎo)制度,把外來(lái)不安全因素制止校外。五是四位宿舍生活服務(wù)老師要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,多觀察、勤走動(dòng),加強(qiáng)宿舍安全檢查為學(xué)生服好務(wù),尤其要注意冬季取暖安全,堅(jiān)決杜絕發(fā)生任何安全事故。六是冬季交通安全形勢(shì)也將十分嚴(yán)峻,政教處、班主任要利用國(guó)旗下講話、班會(huì)課加強(qiáng)交通安全教育,引導(dǎo)學(xué)生不乘坐“三無(wú)車輛”及超載車輛,確保交通安全。七是由政教處牽頭組織教務(wù)處、總務(wù)處定期定時(shí)要對(duì)教學(xué)設(shè)施、校園監(jiān)控、宿舍床鋪、滅火器、大灶食材衛(wèi)生、營(yíng)養(yǎng)加餐及師生生活設(shè)施等各個(gè)方面各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患整改到位。三要大處著眼小處入手減少浪費(fèi)節(jié)約化后勤管理。后勤管理牽扯到全校師生生活的方方面面,加強(qiáng)后勤管理推進(jìn)節(jié)約化校園建設(shè)既是落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的具體要求,也是我校全面發(fā)展的必由之路。因此加強(qiáng)節(jié)約型校園建設(shè)勢(shì)在必行。一是要嚴(yán)格辦公用品采購(gòu)申報(bào)審批制度和領(lǐng)用簽字督察制度。二是要執(zhí)行損壞賠償制度,尤其是對(duì)于配備到班內(nèi)的課桌板凳以及計(jì)算機(jī)等設(shè)備故意損壞的要照價(jià)賠償。三是要營(yíng)造全員節(jié)約的輿論氛圍,政教處要利用國(guó)旗下講話,主題班會(huì)等活動(dòng)引導(dǎo)學(xué)生形成節(jié)約的意識(shí),養(yǎng)成節(jié)約的習(xí)慣。四是要把節(jié)約落實(shí)在具體的行動(dòng)中,要從身邊的一點(diǎn)一滴做起,教師要身體力行為學(xué)生做好榜樣,導(dǎo)學(xué)案要精心設(shè)計(jì)審核減少錯(cuò)誤引起浪費(fèi),離開(kāi)宿舍、辦公室時(shí)及時(shí)關(guān)燈,辦公室長(zhǎng)時(shí)間無(wú)人時(shí)要關(guān)閉計(jì)算機(jī),要教育學(xué)生養(yǎng)成按需打飯,愛(ài)惜糧食,節(jié)約水電的良好習(xí)慣。四要以人為本科學(xué)合理公正化制度管理。加強(qiáng)制度建設(shè)是確保學(xué)校健康有序發(fā)展的關(guān)鍵,在過(guò)去的一學(xué)年中,我們先后對(duì)考勤制度,績(jī)效考核辦法,班子議事制度等制度進(jìn)行了修改完,但距離用科學(xué)的制度來(lái)激勵(lì)引導(dǎo)我們老師辛勤努力工作的目標(biāo)還有不小的差距。對(duì)于制度管理,一是要進(jìn)一步對(duì)部分操作難度大,落實(shí)難衡量,結(jié)果欠合理的制度在廣泛征求老師的意見(jiàn)后再做修改完善。二是各個(gè)功能處室要按照制度嚴(yán)格考核登記,嚴(yán)格計(jì)算匯總,嚴(yán)格結(jié)果運(yùn)用,整個(gè)過(guò)程公開(kāi)公正。三是要對(duì)制度的執(zhí)行落實(shí)情況及時(shí)通報(bào),及時(shí)反饋,及時(shí)總結(jié),把無(wú)聲的制度作為最具權(quán)威的管理者。四是要在制度的修訂完善中進(jìn)一步彰顯人文關(guān)懷,體現(xiàn)出我?!耙匀藶楸?,厚德博學(xué)”校訓(xùn),最大程度調(diào)動(dòng)全體教師工作的積極性。三、推動(dòng)
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
畢業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號(hào)-1