【正文】 為考核審計業(yè)績的強(qiáng)硬指標(biāo)。若出現(xiàn)被審單位舉報審計組或?qū)徲嬋藛T在審計過程中,有不廉潔行為,年終考核確定為不合格或不予確定考核等次。以此促使審計人員廉潔從審，依法行政。三是按照《駐馬店市審計局關(guān)于強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督規(guī)范審計行為的規(guī)定》及《駐馬店市審計局關(guān)于審計項目質(zhì)量考核的通知》，我局進(jìn)一步完善局機(jī)關(guān)審計紀(jì)律，制定了《審計組廉政責(zé)任規(guī)定》、《審計組遵守審計紀(jì)律情況反饋表》、《文明審計規(guī)定》；建立健全效能考評制、失效追究制、服務(wù)承諾制。由于制度健全，措施到位，審計人員以此為準(zhǔn)繩，嚴(yán)格要求自己，為審計機(jī)關(guān)樹立了良好的執(zhí)法形象。四是推行審計公示、登記、反饋和報告制度，推進(jìn)局機(jī)關(guān)廉政建設(shè)工作。審計組進(jìn)駐被審計單位，召開審前座談會時，必須向被審計單位公示、宣傳各項審計紀(jì)律、審計規(guī)定。其次是審計終結(jié)時，由被審計單位根據(jù)審計組的表現(xiàn)，如實填寫《審計組廉政責(zé)任規(guī)定執(zhí)行情況反饋表》、《審計組遵守審計紀(jì)律情況反饋表》、《審計組文明審計情況反饋表》。這樣一來，審計組完全置身于被審計單位的監(jiān)督之下，審計工作的透明度得到進(jìn)一步增強(qiáng)。（三）加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，培養(yǎng)廉潔政風(fēng)。按照縣紀(jì)委全會的要求，局黨組及時召開會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹縣紀(jì)委三次全會的有關(guān)文件精神，研究制定了《進(jìn)一步加強(qiáng)審計機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的實施意見》。制作了“加強(qiáng)廉政建設(shè)，促進(jìn)文明審計”的宣傳版面和“高效廉潔、依法行政”永久性警示語，在干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)室掛有“學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度”和廉政格言。組織機(jī)關(guān)全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市及縣委、縣政府有關(guān)廉政建設(shè)文件。開展了以“廉潔自律、從我做起”的演講比賽，開辦兩期廉政教育專欄，舉辦了三次廉潔自律專題討論活動，努力營造機(jī)關(guān)尊廉崇廉的氛圍。堅持懲防并舉，注重預(yù)防完備制度，努力筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。班子成員，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)能夠以身作則、率先垂范，帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定。通過加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，有力地促進(jìn)了我局黨風(fēng)廉政建設(shè)的健康發(fā)展。二、存在的主要問題一年來，我局按照縣委、縣紀(jì)委的要求，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，以培養(yǎng)優(yōu)良政風(fēng)為核心，以黨員干部為重點對象，以開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)為主要內(nèi)容的廉政文化建設(shè)活動。該項活動的開展，對促進(jìn)黨員干部做到自省、自警、自勵，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，保持開拓進(jìn)取，清正廉潔的審計形象具有很強(qiáng)的推動作用。但在活動的開展中還存在著宣傳載體不夠豐富，方法不夠靈活，文化陣地需要進(jìn)一步拓展等問題，這些問題需要我們在以后的活動開展中逐步解決。第三篇：審計局黨風(fēng)廉政建設(shè)總結(jié)2008年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市審計局的精心指導(dǎo)和大力支持下，**區(qū)審計局領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新，帶領(lǐng)全局干部職工堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞全局經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展大局，積極探索新形勢下審計工作的新方法、新途徑、嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)問題。在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)審計，審計制度建設(shè)和大案要案查辦等方面取得了一定成績,有力的推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。較好地發(fā)揮了審計監(jiān)督工作的“經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士”和“政府謀士”作用。同時完成了區(qū)上下達(dá)的招商引資任務(wù)。新農(nóng)村建設(shè)及“雙創(chuàng)”等中心工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。上半年全區(qū)目標(biāo)考核獲優(yōu)秀單位，秸稈禁燒工作獲二等獎，雙創(chuàng)工作受到嘉獎，行風(fēng)測評獲優(yōu)秀單位。全局上下端正黨風(fēng)、嚴(yán)明紀(jì)律、規(guī)范行為、廉潔從審、團(tuán)結(jié)一致、共同奮進(jìn)，呈現(xiàn)出良好的精神狀態(tài)和發(fā)展局面?，F(xiàn)將一年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)如下：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實抓好全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作一年來，我局十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。年初，對全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)就作了具體安排部署。年中，多次深入被審計單位調(diào)查研究，掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)和廉政自律情況，做到警鐘常鳴。在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上，經(jīng)常強(qiáng)調(diào)廉政建設(shè)的重要性，告誡干部職工要珍惜崗位，用好職權(quán)，不以權(quán)謀私，不亂伸手，亂張口。平時稍一發(fā)現(xiàn)干部中有不良苗頭，都及時提醒，認(rèn)真幫助。如在對某單位的審計過程中,被審計單位招待審計人員招待費(fèi)60元,發(fā)現(xiàn)這一情況后,我們及時督促審計人員退回招待費(fèi)60元,并在機(jī)關(guān)干部會上提出批評, 的問題，做到了早打招呼，并嚴(yán)加督促，保證了全局干部職工依法行政，廉潔從審。一年來班子成員及全體干部沒有一人收受被審計單位禮金，都能堅持原則，嚴(yán)以律己、秉公辦事。事實上我們在對被審計單位處理的過程中，從不一人說了算，從而有效的避免了滋生腐敗的條件。班子及成員能認(rèn)真貫徹民主集中制，民主管理、民主決策，在重大審計項目的處理上嚴(yán)格按照法律法規(guī)辦事，在重大的人、財、物管理使用方面，班子成員能從大局出發(fā)團(tuán)結(jié)一致，相互尊敬，相互溝通，相互理解，集體決策，在原則問題上立場堅定，旗幟鮮明，始終服從于區(qū)委區(qū)政府的工作大局，在生活小節(jié)上，嚴(yán)格要求，決不馬虎，同時領(lǐng)導(dǎo)班子成員能嚴(yán)格執(zhí)行上級廉政規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行審計紀(jì)律，沒有出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為。二、全面推進(jìn)制度創(chuàng)新，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)始終堅持把制度建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)工作來抓，積極創(chuàng)新工作方法，實現(xiàn)以制度管人管事，促進(jìn)了審計監(jiān)督行為的規(guī)范化、高效化。全面推行重大問題會議審定制度、《審計人員執(zhí)法過錯追究制度》《八小時以外廉政制度》等一系列的規(guī)章制度，制定出臺了《文明審計六項標(biāo)準(zhǔn)》，對工作人員在依法行政、工作效率、政務(wù)公開、廉潔自律等方面進(jìn)行全面規(guī)范，并隨時走訪、重點抽查，確保