【正文】 礎(chǔ)，將行政管理的基礎(chǔ)工作做實(shí)做細(xì)，保證部門工作思路的徹底落實(shí)。當(dāng)前和平公司已經(jīng)度過了起步階段，形成了自身的發(fā)展模式。不管這種模式是否正確，都有其存在的合理性所在。對(duì)于和平公司的綜合辦公室的各項(xiàng)工作而言，也已經(jīng)形成了一定的發(fā)展慣性。對(duì)于這些，我們要報(bào)著繼承加批評(píng)的角度予以傳承。管理模式層出不窮，說到底目標(biāo)只有一個(gè)，那就是盡最大可能合理配置資源，實(shí)現(xiàn)資源價(jià)值的最大化。綜合辦公室要不斷將本部門各項(xiàng)工作予以梳理，對(duì)那些切實(shí)可行的做法要予以堅(jiān)持，對(duì)與現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展相悖的要重新審視，逐步剝離。另外，還要根據(jù)公司發(fā)展需要，將綜合辦公室各項(xiàng)基礎(chǔ)工作落實(shí)為員工崗位手冊(cè)，真正將綜合辦公室各項(xiàng)基礎(chǔ)工作夯實(shí)做細(xì)。三、科學(xué)規(guī)劃，整章建制，將綜合辦公室的28項(xiàng)工作職責(zé)予以全面貫徹。針對(duì)綜合辦公室的28項(xiàng)工作職責(zé)，一是按照內(nèi)在聯(lián)系，梳理業(yè)務(wù)脈絡(luò)，將細(xì)分出來的任務(wù)，有機(jī)組合，形成政務(wù)、事務(wù)、管理、法務(wù)、基礎(chǔ)管理、公共關(guān)系和文書工作6條業(yè)務(wù)脈絡(luò)。二是結(jié)合現(xiàn)代企業(yè)行政管理模式，在縱向的六條脈絡(luò)之上，確定業(yè)務(wù)單元。第三篇：稅務(wù)局辦公室主任競(jìng)崗演講文章導(dǎo)讀：二是有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。多年來，為適應(yīng)新時(shí)期稅收工作對(duì)辦公室人員的要求，我努力鉆研專業(yè)知識(shí)，不斷提高做好本職工作的素質(zhì)。特別是近幾年來，隨著計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展，我局已經(jīng)進(jìn)入了辦公自動(dòng)化和網(wǎng)絡(luò)化……尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：今天，我站在這里參加市局組織的竟職演講，心情非常激動(dòng)。首先，我要感謝市局新一屆黨組給我們創(chuàng)造的這次公開、公平、公正的竟職機(jī)會(huì)，同時(shí)也借此機(jī)會(huì)，感謝市局領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我多年來工作上的支持、幫助和生活上的關(guān)心愛護(hù)，我要以良好的心態(tài)和積極的態(tài)度，把這次機(jī)會(huì)當(dāng)作學(xué)習(xí)他人、展示自己和鞭策工作的難得機(jī)遇，期待領(lǐng)導(dǎo)和同志們的檢驗(yàn)。我是1968年6月出生，1989年7月參加稅務(wù)工作，中共黨員，大學(xué)學(xué)歷。自從參加稅務(wù)局工作以來，就一直在市局辦公室從事機(jī)要秘書、財(cái)務(wù)、文書及檔案管理員等工作，現(xiàn)在負(fù)責(zé)辦公室的保密、辦公自動(dòng)化及系統(tǒng)維護(hù)、會(huì)議通知、機(jī)要交通、文電處理、組織實(shí)施綜合行政管理信息系統(tǒng)和維護(hù)納稅咨詢系統(tǒng)、政務(wù)值班、查閱省局內(nèi)網(wǎng)辦公室公共信箱、科內(nèi)固定資產(chǎn)管理、報(bào)送突發(fā)事件等業(yè)務(wù)。參加這次竟職，不僅源于我對(duì)稅收工作的熱愛，也覺得自己有以下幾個(gè)方面的優(yōu)勢(shì)：一是有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。大家知道，辦公室主要是圍繞著為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)和為基層做好服務(wù)，各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)，不能有半點(diǎn)松懈。我在辦公室工作已經(jīng)20年，無論是在分家前的稅務(wù)局，還是在分家后的國稅局工作；無論是被辦公室先后離開的九位主任，還是現(xiàn)在主任的領(lǐng)導(dǎo)；無論自己的本職工作是機(jī)要秘書、檔案管理，還是保密、辦公自動(dòng)化工作，都能注重嚴(yán)格要求自己，始終做到服從領(lǐng)導(dǎo)，不計(jì)較得失，不講價(jià)錢；做到團(tuán)結(jié)同志，工作中互相關(guān)心支持和幫助；做到任勞任怨，不怕苦累，高標(biāo)準(zhǔn)的完成本職工作。我在同一個(gè)部門、同一個(gè)崗位上工作20年且始終是一名普通的科員，主要負(fù)責(zé)的機(jī)要交通、保密和辦公自動(dòng)化等工作，依然瑣碎繁雜，不顯山露水，甚至做好了沒人知道、不顯成績，有了失誤誰都可以推脫和指責(zé)，但自己今后將繼續(xù)堅(jiān)持著對(duì)工作的那種執(zhí)著和操守，無怨無悔、默默無聞地把事業(yè)放在心上，責(zé)任擔(dān)在肩上，委屈留到肚里，用周到、細(xì)致、優(yōu)質(zhì)、高效的工作，實(shí)心誠意為全局干部服好務(wù)。二是有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。多年來，為適應(yīng)新時(shí)期稅收工作對(duì)辦公室人員的要求，我努力鉆研專業(yè)知識(shí)，不斷提高做好本職工作的素質(zhì)。特別是近幾年來，隨著計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展，我局已經(jīng)進(jìn)入了辦公自動(dòng)化和網(wǎng)絡(luò)化。盡快提高信息化辦公能力，是每名國稅干部面臨的新問題。我克服重重困難，抽擠時(shí)間自學(xué)計(jì)算機(jī)知識(shí)，虛心請(qǐng)教信息中心的專家，與本科室的同事共同探討。功夫不負(fù)有心人，我的計(jì)算機(jī)使用能力有了很大進(jìn)步?，F(xiàn)在不僅能獨(dú)立使用辦公自動(dòng)化軟件系統(tǒng)，及時(shí)解決運(yùn)行中發(fā)生的問題，還能獨(dú)5自完成辦公自動(dòng)化軟件的升級(jí)和系統(tǒng)維護(hù)工作。目前，在后臺(tái)調(diào)整機(jī)關(guān)新變動(dòng)人員并給予適當(dāng)權(quán)限100人次，刪除各科室在起草文件時(shí)的垃圾草稿200份。在去年全系統(tǒng)稅務(wù)綜合辦公信息系統(tǒng)培訓(xùn)中，我又制作了全系統(tǒng)的公文摸版91塊。截止目前，我共掃描了文件1000 份，傳輸公文50,000 份，急件處理500份，沒出現(xiàn)各種技術(shù)問題，保障了全局公文的暢通無阻。三是有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。我學(xué)生時(shí)代當(dāng)過班干部，在財(cái)貿(mào)管理干部學(xué)院學(xué)習(xí)期間又擔(dān)任了學(xué)生會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，這些經(jīng)歷為增強(qiáng)自己的組織協(xié)調(diào)能力搭建了施展平臺(tái)。特別是在辦公室工作的二十年里，同市局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)科室素質(zhì)高的同志一起共事，耳濡目染，不斷提高了自身的素質(zhì)和品位，全面看待問題和分析問題、解決問題的能力也有了很大提高。為了做好保密工作，我建議領(lǐng)導(dǎo)在打字室安置了涉密計(jì)算機(jī)，專門用來起草全局的密級(jí)文件，消除泄密隱患。先后組織稅務(wù)人員參加了全省和全市的保密知識(shí)競(jìng)賽，獲得全市保密知識(shí)競(jìng)賽2等獎(jiǎng)。每年都自己出題對(duì)全系統(tǒng)干部職工進(jìn)行保密知識(shí)考試，受到了省、市保密單位領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。按照省局部署, 凡是納稅人登陸互聯(lián)網(wǎng)總局網(wǎng)站進(jìn)行納稅咨詢的,都由其注冊(cè)所在地的稅務(wù)部門負(fù)責(zé)答復(fù)。我為了作好納稅咨詢問題答復(fù)工作,經(jīng)常就納稅人提交的問題,協(xié)調(diào)有關(guān)業(yè)務(wù)科室積極解答。去年四月份，辦公室新老主任變動(dòng)時(shí)，正逢全市國稅系統(tǒng)稅務(wù)綜合辦公信息系統(tǒng)培訓(xùn)開班，我主動(dòng)擔(dān)起責(zé)任，認(rèn)真組織了兼職教師培訓(xùn)的主會(huì)場(chǎng)和對(duì)下視頻培訓(xùn)的分會(huì)場(chǎng)，使培訓(xùn)面達(dá)到了100%，圓滿完成了省局下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)?；仡?0年來的稅務(wù)工作歷程，雖然沒有輝煌的成績，也沒有耀眼的光環(huán)，但在市局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的感召下，我更加清楚的認(rèn)識(shí)到了自己的責(zé)任，也愿意承受組織賦予的發(fā)展空間，在今后的人生旅程中迎接更大的挑戰(zhàn)。第四篇：公司辦公室主任競(jìng)崗演講各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：大家好。我叫xx，xx年xx月來到公司xx部工作，今天我競(jìng)聘的崗位是辦公室主任。這次公司實(shí)行競(jìng)聘上崗，是公司深化人事制度改革的一項(xiàng)重大舉措，我堅(jiān)決擁護(hù)并積極參加，希望通過這次競(jìng)聘，達(dá)到展示自我、學(xué)習(xí)交流的目的，并接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的檢閱和選擇。我認(rèn)為，競(jìng)聘辦公室主任職務(wù)，我具有以下四個(gè)方面的優(yōu)勢(shì)：一、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)。我先后在xx單位、xx單位，擔(dān)任辦公室主任職務(wù)。xx年，在領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我主持操作完成了xx單位的改企建制工作，包括原單位改制前的財(cái)務(wù)審計(jì)、注銷到新單位的股東發(fā)起、召開股東大會(huì)以及新單位的工商注冊(cè)、稅務(wù)登記等，并妥善完成了原單位人員的分流和各項(xiàng)工作的交接，受到了院領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的贊譽(yù)。通過近十年的工作實(shí)踐，使我熟知辦公室在公司工作中的樞紐地位，熟知辦公室所承擔(dān)的職責(zé)和運(yùn)作規(guī)范，也更加熟知，如何才能通過有效的工作，充分發(fā)揮辦公室的作用，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)基層，推進(jìn)公司各項(xiàng)工作。二、專業(yè)知識(shí)優(yōu)勢(shì)。做企業(yè)，離不開經(jīng)濟(jì)管理，要做好辦公室工作，也同樣需要具備必要的經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)知識(shí)。自參加工作以來，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，勤鉆研、善思考、多研究，不斷地豐富自己，提高自己。xx年，我又完成了經(jīng)濟(jì)管理本科專業(yè)的學(xué)習(xí)，使自己的專業(yè)知識(shí)提高到了一個(gè)新的層次。同時(shí)我深知，理論必須與實(shí)踐相結(jié)合，反映在辦公室工作上，就必須通過文字來體現(xiàn)。為此，我非常注重進(jìn)行寫作方面的學(xué)習(xí)與訓(xùn)練，實(shí)現(xiàn)了可以熟練駕御各種應(yīng)用文體，并可通過寫作對(duì)調(diào)研成果進(jìn)行理論分析。三、工作能力優(yōu)勢(shì)。作為一名辦公室負(fù)責(zé)人，需要各方面的知識(shí)，全面的工作能力。在日常的生活和工作中，我注意不斷培養(yǎng)自己的工作能力，以“明明白白做人，實(shí)實(shí)在在做事”為信條，踏實(shí)干事。在xx單位工作期間較出色地完成了人事、宣傳、接待、活動(dòng)策劃安排等工作，受到了一致好評(píng)，并多次被評(píng)為先進(jìn)工作者。在xx年組織參加的xx活動(dòng)中取得顯著成績，被評(píng)為xxxx活動(dòng)x等獎(jiǎng)。通過不斷地在學(xué)習(xí)中實(shí)踐、在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，我的組織能力、協(xié)調(diào)能力、調(diào)研能力和抓落實(shí)的能力都有了較大提高，我有信心通過自己的工作，推動(dòng)辦公室工作上一個(gè)新的臺(tái)階。四、年齡優(yōu)勢(shì)。俗話說“三十而立”，這個(gè)立，是生活之立，更是事業(yè)之立。我今年31歲，正是思想成熟、具備較深厚的理論和實(shí)踐基礎(chǔ)，干事創(chuàng)業(yè)的黃金時(shí)期，我愿意把一生當(dāng)中最好的時(shí)光、最成熟的階段、最飽滿的工作熱情奉獻(xiàn)到我所熱愛的，今天競(jìng)聘的辦公室主任的工作當(dāng)中，力爭在新的工作崗位上為公司作出更大貢獻(xiàn)，在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。如果我這次競(jìng)聘成功，我將從以下五個(gè)方面改進(jìn)辦公室工作，盡快推動(dòng)辦公室工作實(shí)現(xiàn)一個(gè)較大的飛躍：一、強(qiáng)化服務(wù)，充分發(fā)揮參謀助手作用辦公室最主要的職責(zé)就是服務(wù)，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層。首先扎實(shí)做好日常的事務(wù)性服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)、為公司提供良好的后勤保障。同時(shí)，突出抓好主動(dòng)服務(wù)和事前服務(wù)。在工作中，提前調(diào)研，提前預(yù)測(cè)，提前分析，及時(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)提供第一手詳實(shí)的、有價(jià)值的資料。積極探索新形勢(shì)、新任務(wù)下，辦公室工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗(yàn)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。正確處理參謀和參政的關(guān)系，確保服務(wù)到位而不越位，幫忙而不添亂，真正當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。二、強(qiáng)化規(guī)范，全面提高辦公室工作效率建立健全公司及辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度，包括學(xué)習(xí)、考勤、衛(wèi)生、會(huì)務(wù)組織、車輛管理、財(cái)務(wù)管理等工作的各個(gè)方面，在公司內(nèi)部形成良好的行為規(guī)范。完善公司崗位責(zé)任制，工作職責(zé)落實(shí)到每個(gè)科室、每個(gè)人。在公司內(nèi)部實(shí)行辦公自動(dòng)化、信息化，配備先進(jìn)的辦公設(shè)備，應(yīng)用現(xiàn)代辦公技術(shù)，推動(dòng)辦公室工作全面提速。三、強(qiáng)化綜合協(xié)調(diào)，確保公司工作正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)辦公室是公司工作的樞紐，是上傳下達(dá)的紐帶，特別要抓好綜合協(xié)調(diào)工作。在綜合上，要具體抓好文字綜合、會(huì)議綜合、事物綜合和任務(wù)綜合，確保公司工作整體一盤棋。在協(xié)調(diào)上，要具體抓好領(lǐng)導(dǎo)間、領(lǐng)導(dǎo)與科室間、科室與科室間，以及公司與外部的協(xié)調(diào)。對(duì)公司的各項(xiàng)決策，通過文件、會(huì)議等形式抓好學(xué)習(xí)和貫徹。對(duì)下達(dá)的任務(wù)，及時(shí)分解，及時(shí)檢查，抓好任務(wù)落實(shí)。注意抓好各方面的溝通與協(xié)調(diào)，避免互相扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔，確保各方面通力合作、默契配合、步調(diào)一致、共同推進(jìn)公司事業(yè)發(fā)展。四、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高工作人員整體素質(zhì)辦公室工作繁多而瑣碎，需要強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和全面的工作能力。必須多渠道、多形式地快速提高工作人員素質(zhì)。搞好日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，定時(shí)間、定內(nèi)容、定目標(biāo)，確保學(xué)習(xí)效果；組織員工積極參加拓展訓(xùn)練、體育比賽等活動(dòng)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神，加強(qiáng)員工素質(zhì)鍛煉；積極參加各種必要的專業(yè)培訓(xùn)，積極走出去