【ppt模板】年會(huì)之策劃方案-文庫吧
2025-10-10 23:51 本頁面
【正文】 影簽到背景：來賓可以在有XX集團(tuán)LOGO背板前面留影 展示區(qū)：XX文化活動(dòng)、公司文化理念，成長歷程等展示 接待區(qū)：安排客服部接待客戶，并引導(dǎo)到會(huì)場， 禮儀引來賓往會(huì)場里走，正確引導(dǎo)人流 禮儀引導(dǎo)XX領(lǐng)導(dǎo)在休息區(qū)，休息，最后入場,第一樂章 簽到、入場,XX是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，一種精神 只有通力合作，齊心協(xié)力，才能奏出最美樂章,開篇：《我們的隊(duì)伍在前進(jìn)》或其他進(jìn)行曲 鼓舞飛揚(yáng)，振奮人心,新XX、 新發(fā)展,創(chuàng)意策略晚宴,星光大道 所有員工留影簽到背景：員工可以在有LOGO背板前面留影，照片登錄XX網(wǎng)站,Video,創(chuàng)意策略,創(chuàng)意策略,Video Live Video,投射到主會(huì)場的大屏幕 現(xiàn)場記者照相,入場以及嘉賓簽到 采訪話題及 簽到板: Topic1:工作感言 Topic2:成就感悟 Topic3:慶典贈(zèng)言 Topic4:未來祝福 記者由XX員工擔(dān)任,第二樂章 分組造團(tuán)隊(duì) 11XX精彩回顧,依據(jù)員工數(shù)量 ，對員工進(jìn)行分組 對過去的一年取得的成績，予以回顧,創(chuàng)意策略,創(chuàng)意策略,團(tuán)隊(duì)分組： 建議各部門、各經(jīng)銷商隨機(jī)分配，每組都有相關(guān)人員，便于大家更多的交流和思想碰撞。 一句人數(shù)多少，確定各組人數(shù)和分組數(shù)量,年度回顧： 由各組進(jìn)行討論總結(jié)，便于員工的參與及對公司的深入認(rèn)識。 對各組討論結(jié)果，進(jìn)行點(diǎn)評,第三樂章 企業(yè)文化認(rèn)知 團(tuán)隊(duì)理解文化,對企業(yè)文化的認(rèn)知 團(tuán)隊(duì)對企業(yè)文化的深入探討,創(chuàng)意策略,創(chuàng)意策略,企業(yè)文化認(rèn)知： 各小組對企業(yè)文化的認(rèn)知情況,團(tuán)隊(duì)理解文化： 團(tuán)隊(duì)對企業(yè)文化的理解及詮釋 各團(tuán)隊(duì)派代表發(fā)言，領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評,第四樂章 公司戰(zhàn)略 代表講話,總經(jīng)理對公司次年戰(zhàn)略說明 各部門負(fù)責(zé)人對部門次年戰(zhàn)略說明 優(yōu)秀經(jīng)銷商對公司感言 優(yōu)秀員工代表演講,創(chuàng)意策略,創(chuàng)意策略,總經(jīng)理對次年度計(jì)劃分解： 各部門負(fù)責(zé)人對次年度部門目標(biāo)分解。 各部門對目標(biāo)建設(shè)應(yīng)有清晰的主線； 有目標(biāo)，有方法，有步驟，有監(jiān)督，有落實(shí)，有過程，有結(jié)果； 必須以ppt形式匯報(bào)，杜絕以往的word版本。,經(jīng)銷商代表講話： 優(yōu)秀員工代表講話 主體內(nèi)容 以往的總結(jié)及未來的計(jì)劃 個(gè)人感言或工作感悟 在企業(yè)的成
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