【正文】 消防器材（火警除外）。1不按規(guī)定穿工作服。1用運行管道起吊重物。1在設備運行中，清掃、擦拭設備的轉(zhuǎn)動部件。1用氧氣做通風和吹掃氣源。1在轉(zhuǎn)動的無齒劇片上直接研磨物件。1在密閉容器內(nèi)一人工作或外面無監(jiān)護人。1輸煤皮帶停止運行時，在皮帶上或其他有關設備上站立、越過、爬過及傳遞各種工具。1不停皮帶，用鐵鍬刮皮帶滾筒上的粘煤。1領導和管理人員對違章不勸阻、不制止，視而不見，聽之任之。2違章人員對安監(jiān)人員制止違章行為置之不理。第三篇：反習慣性違章管理規(guī)定貴州黔東電力有限公司制度發(fā)布處理單 制度名稱貴州黔東電力有限公司反習慣性違章管理規(guī)定制度編號QDGDAS0107主辦部門安全生產(chǎn)部日期2008年2月25日起草人部門審核會簽部門會簽意見完成時間工程部生產(chǎn)準備部發(fā)電部門燃運部制度歸口管 理部門意見公司相關領 導審查意見總經(jīng)理簽發(fā)貴州黔東電力有限公司反習慣性違章管理規(guī)定QDGDAS0107 總則（一）為了認真貫徹“安全第一，預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，加強黔東電力有限公司（以下簡稱公司）安全生產(chǎn)管理，加大反違章力度，切實保護員工生命與健康，保證財產(chǎn)不受損失，制定本規(guī)定。（二）本規(guī)定包含了安全管理理念、違章內(nèi)容、違章的處罰、下崗及復崗管理、反違章獎勵、違章界定等內(nèi)容。（三）反習慣性違章工作堅持全員參與、逐級負責、教育與處罰相結合的原則，增強“四不傷害”（不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害）意識和能力，培養(yǎng)員工遵章守紀的習慣，牢固樹立“任何事故都是可以避免的”安全理念，實現(xiàn)電力生產(chǎn)“無違章”、“零事故”。各級人員發(fā)現(xiàn)違章行為，都必須立即制止和糾正，對嚴重違章者有權停止其工作，并報告有關上級主管領導進行處理。違章造成了事故的，按中電投集團公司以及公司《安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定》有關條款進行處罰；對沒有造成事故的違章行為按本《規(guī)定》進行處罰。違章考核（一）按照“四不放過”、以責論處、逐級考核的原則進行處罰。即除按規(guī)定對違章者和監(jiān)護人處罰外，還將視違章情節(jié)與嚴重程度對違章者的直接上級給予相應處罰。（二）考核方式采用即時考核、月度考核相結合。（三）考核形式采用扣罰績效分與下崗處罰兩種形式，實施下崗的違章人員，除扣罰下崗期間的所有績效分外，按照第七條規(guī)定加罰績效分，扣罰的績效分在月度績效考核評價中體現(xiàn)，報人事部執(zhí)行。違章的處罰（一）值、班組自查自糾中發(fā)現(xiàn)的違章，只作為統(tǒng)計上報的依據(jù)，不考核、不扣分。（二）部門查處的違章行為，提出處罰意見，報送公司執(zhí)行。（三）安全監(jiān)督人員或公司督查發(fā)現(xiàn)的違章處罰，由公司進行通報執(zhí)行。（四）由公司檢查發(fā)現(xiàn)的違章行為，公司內(nèi)控部提出處罰意見，根據(jù)情況，由電廠執(zhí)行或報人事部執(zhí)行，并在公司內(nèi)部進行通報。違章處罰原則對于一般違章行為，一般實行扣罰績效分處罰原則，對于嚴重違章行為，一律實行下崗處罰。（一）一般違章行為，視情節(jié)，扣罰績效分5－15分。（二）較嚴重違章行為，下崗10－15天。（三）嚴重違章行為，下崗1－2個月。（四）嚴重違章行為，并導致發(fā)生障礙或以上的，下崗時間不得少于2個月。下崗處罰人員的管理（一）違章下崗人員一般實行下崗學習以及跟班勞動方式進行，下崗期間扣罰下崗期間的績效工資（在績效發(fā)放時予以兌現(xiàn)）。（二）下崗人員除跟班勞動外，還必須安排下崗學習，下崗學習時間不得少于2天。（三）下崗三個月或以上的，必須離開原崗位，由人事部門統(tǒng)一管理，下崗期間只按公司最低工資標準發(fā)放生活費。下崗人員復崗（一）下崗時間二個月及以上者。下崗期間能認真學習、服從安排，下崗時間過半，可以由所在部門提出申請，填寫違章下崗人員復崗表（附表一），經(jīng)考試合格、單位批準后視情況提前復崗。（二）下崗時間不超過一個月的下崗人員，不能提前復崗。（三）下崗期滿后，本人提出書面申請，填寫違章下崗人員復崗表（附表一），經(jīng)本部門同意，進行上崗考試，廠部審查合格后，安排上崗。反違章獎勵非安全監(jiān)督管理人員、無連帶責任人員，發(fā)現(xiàn)、制止或抵制違章行為，并進行舉報的，在月度績效考核中，視情況獎勵績效分5－10分。對部門負責人以及安全監(jiān)督人員的處罰對于查處違紀違章行為不力的部門負責人以及安全監(jiān)督人員，實施扣罰績效分處理，2個月內(nèi)沒有發(fā)現(xiàn)的，安全監(jiān)督人員在月度績效分中扣罰10分，連續(xù)3個月沒有查處違紀違章行為的單位，負責人以及安全監(jiān)督人員扣罰20分績效分。公司每月五日前向公司人事部、生產(chǎn)營銷部以及內(nèi)控部報送上月下崗人員情況（見附表二）第十二條附則本規(guī)定由安全生產(chǎn)部負責解釋 附件1 違章下崗人員復崗申請表 姓名性別年齡原崗位所在部門及班組下崗起止時間下崗原因本人復 崗申請 本人簽名教培部門 考試成績部門簽章成績安生部門部門簽章綜合部門 安排意見部門簽章單位領導意見簽名（蓋章）單位負責人：審核：填報人：附件2（EXCEL表格）附件3電力生產(chǎn)違章界定 第一條違章分類違章分為四類：作業(yè)性違章、裝置性違章、管理性違章、指揮性違章。從違章行為的性質(zhì)、情節(jié)及可能引起的后果，分為嚴重違章和一般性違章。違章的分類劃分（一）作業(yè)違章的分類不按操作規(guī)定進行操作。不按規(guī)定使用個人勞動安全衛(wèi)生防護用品。著裝不符合規(guī)定。攀、坐、站、倚、行的位置姿態(tài)，不符合安全規(guī)定。隨意挪用現(xiàn)場安全設施或損壞現(xiàn)場安全標志。吊物、傳運物件操作方法，違反規(guī)程規(guī)定。起重作業(yè)操作方法、指揮信號違反規(guī)程或現(xiàn)場施工安全操作措施規(guī)定。使用的安全工具、安全用具不合格。其它不符合“三不傷害”的作業(yè)行為。（二）違反勞動紀律歸類工作中不遵守勞動紀律，從事與生產(chǎn)無關的活動。工作中不服從分配，不聽從指揮。（三）裝置性違章的歸類安全防護裝置不全、有缺陷或不符合規(guī)程規(guī)定。安全標志、設備標志不全、不清晰或不符合規(guī)定。作業(yè)現(xiàn)場不能保證滿足規(guī)程規(guī)定的安全距離。生產(chǎn)、施工現(xiàn)場的安全設施不全或不符合規(guī)程規(guī)定。生產(chǎn)、施工場地環(huán)境不良。施工機具、設備、工器具、腳手架結構等不符合安全要求或強度不夠。安全防護用品、用具配備不全、數(shù)量不足、質(zhì)量不良。易燃、易爆區(qū)、重點防火區(qū)，防火設施不全或防火措施不符合規(guī)定要求。易燃易爆物品存放位置、地點、環(huán)境不符合安全規(guī)定。設備在非安全狀態(tài)下運行。（四）管理性違章行為的分類未及時落實國家、集團公司以及公司安全生產(chǎn)有關規(guī)定；未按要求制定有關運行、檢修、維護規(guī)程制度；制定的反措、安措計劃不符合現(xiàn)場實際、不可操作或沒能落實反措要求；制定的標準低于電力行業(yè)標準；設備變更后相應的規(guī)程、制度、資料沒有做及時更改；沒有更改設計而自行更改施工標準；更改設計、施工后未更改竣工圖紙；對違章不制止，不按照規(guī)定采取管理措施；不能綜合應用安全性評價、危險點分析等方法，對企業(yè)和工作現(xiàn)場的安全狀況進行科學分析，找出薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患，及時采取防范措施；未認真落實有關安全生產(chǎn)工作的例行工作；安全生產(chǎn)各種整改措施不落實；1違章使用臨時工；1不能及時公布有資格擔任工作票簽發(fā)人、工作負責人和工作許可人的人員名單。（五）指揮性違章行為的歸類不按《電業(yè)安全工作規(guī)程》以及安全生產(chǎn)有關規(guī)定進行指揮；現(xiàn)場指揮不符合有關規(guī)定；組織未經(jīng)培訓或考試不合格人員參加電力生產(chǎn)工作；現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員在職權范圍內(nèi)的工作不拍板、不指揮，等上級人員拿出工作意見；各種違章現(xiàn)場不制止、不考核；插手職責范圍以外的工作；越權管理，代行下屬人員的指揮。第三條嚴重違章界定（一）嚴重作業(yè)違章無票操作或操作時不按規(guī)定進行唱票、復誦、核對名稱，或不按照倒閘操作票填寫的順序進行操作（事故處理除外）；無人監(jiān)護進行操作和作業(yè)（有規(guī)定的除外）；停電作業(yè)不驗電、不掛接地線、不做其他安全措施的；沒按規(guī)程要求設置安全可靠的封閉圍欄；約時停、送電；擅自變更現(xiàn)場安全措施；無票作業(yè)或擅自變更、擴大工作內(nèi)容或工作范圍；打開運行中轉(zhuǎn)動設備的防護罩，或?qū)⑹稚烊胝跈趦?nèi)，戴手套或用抹布對轉(zhuǎn)動部分進行清掃或進行其它工作（有規(guī)定者除外）；登設備、桿塔、構架，不核對名稱、編號、桿塔號、色標；隨意解除運行設備連鎖、報警、保護裝置；1高處作業(yè)不按規(guī)定系安全帶，進入生產(chǎn)（施工）現(xiàn)場不按規(guī)定佩