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青年員工座談會(huì)心得體會(huì)范文[5篇模版]-文庫吧

2024-10-21 14:24 本頁面


【正文】 效率和質(zhì)量都會(huì)有很大的提高。最后,公司的董事長兼總經(jīng)理鄧總對我們提出了兩點(diǎn)期望:希望我們在今后的工作和生活中,要不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)取,提高自己的專業(yè)水平。希望我們在人福的大舞臺(tái)上展現(xiàn)自己的才華!鄧總能夠親臨座談會(huì)現(xiàn)場,并對我們予以勉勵(lì),使我們備受鼓舞。通過對此次“新員工座談會(huì)”的總結(jié)體會(huì),在實(shí)際工作中如何增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的核心競爭力,我認(rèn)為:首先,整個(gè)團(tuán)隊(duì)必須要確定一個(gè)合理的工作目標(biāo)(盡快盡好的完成報(bào)數(shù)),在目標(biāo)確定的前提下,制定出切實(shí)可行的工作計(jì)劃(構(gòu)造出圓形的比賽隊(duì)形)。其次,整個(gè)團(tuán)隊(duì)必須要有強(qiáng)大的凝聚力,每個(gè)成員對整個(gè)團(tuán)隊(duì)要有責(zé)任心和使命感,這個(gè)游戲也可能會(huì)因?yàn)橐粋€(gè)或者幾個(gè)人的失誤、分心導(dǎo)致整個(gè)團(tuán)隊(duì)的失敗,導(dǎo)致整個(gè)團(tuán)隊(duì)遭受懲罰,因此要使每個(gè)成員都參與團(tuán)隊(duì)工作之中,發(fā)揮每個(gè)人的主動(dòng)性和參與度,形成一個(gè)相互信任的核心,整個(gè)團(tuán)隊(duì)才能不斷進(jìn)取,取得成功。最后,合理分配整個(gè)團(tuán)隊(duì)的資源,哪些人報(bào)一位數(shù),哪些人報(bào)兩位數(shù),充分做到人適其職,物盡所用。只有如此,整個(gè)團(tuán)隊(duì)才會(huì)保持高度的發(fā)展態(tài)勢,從優(yōu)秀走向卓越!通過這半天的學(xué)習(xí)與游戲,確實(shí)讓我收獲不少,感慨太多。不過我認(rèn)為更重要的是我們在今后的工作中要充分發(fā)揮今日所學(xué)所感,才能不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望,不辜負(fù)史部長及各位人力資源部的同事對本次座談會(huì)的良苦用心。篇三作為__市農(nóng)信社的一名新員工,很高興也很榮幸能夠有機(jī)會(huì)參加這次青年員工座談會(huì)。在會(huì)上能夠和諸多親愛的同事進(jìn)行交流、相互學(xué)習(xí),得以聆聽幾位敬愛的領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望和指導(dǎo),我感覺受益良多。會(huì)議中理事長對我們提出了三個(gè)提升:提升境界,提升能力,提升貢獻(xiàn)。還有三個(gè)希望:多學(xué)習(xí),多做事,多創(chuàng)新。市辦的_也對我們提出了六點(diǎn)要求:做熱愛信用社的員工。做有理想、有抱負(fù)、有目標(biāo)的員工。做認(rèn)真工作、自覺貢獻(xiàn)的員工。做講學(xué)習(xí)、講規(guī)范、講紀(jì)律的員工,做勇于對不良行為批評的員工。做甘愿與信用社共存亡的員工。從這些希望與要求里,我能深刻的體會(huì)到領(lǐng)導(dǎo)對我們青年員工的深切期望,也感受到了自己肩負(fù)的沉重壓力。對于剛剛走出校園不久的我來說,這次會(huì)議就吹響了奮斗的號(hào)角,我不再是學(xué)校里無憂無慮的“小皇帝”,而應(yīng)該變成勤勤懇懇的“老黃?!保渡硇庞蒙绲幕鶎庸ぷ?,不僅僅是我們進(jìn)步的跳板,更是鍛煉的熔爐。我相信,一定能不辜負(fù)上級領(lǐng)導(dǎo)的期望,為信合工作添磚加瓦,為創(chuàng)優(yōu)爭先貢獻(xiàn)力量。立足實(shí)際,克服困難,以飽滿的熱情投入下一步的工作。對于我來說,農(nóng)村工作還相對陌生,沒有太多的自身閱歷可以借鑒,面對理想與現(xiàn)實(shí)的落差,面對困難與熱情的碰撞,我所要做的就是,堅(jiān)定扎根基層的信念,放棄不實(shí)際的幻想,努力的學(xué)習(xí)工作的相關(guān)內(nèi)容,克服不適應(yīng),爭取以最快的速度做好工作,成為一個(gè)合格的優(yōu)秀的信合員工。堅(jiān)定信念,心系客戶,把工作當(dāng)成最神圣的使命。我們來到信用社,來到基層網(wǎng)點(diǎn),不僅僅是為了賺錢養(yǎng)家,更不能是混日子,而應(yīng)該積極的為新農(nóng)村的建設(shè),為信用社的發(fā)展和壯大貢獻(xiàn)自己的力量。在工作中,我們要清楚的認(rèn)識(shí)到,客戶是我們的“衣食父母”,我們要站在客戶的位置上去為客戶著想,要用我們的甜美微笑和熱情的服務(wù)為信用社塑造一個(gè)美好的光輝的企業(yè)形象。這是我們的工作,也是我們的使命。勤勤勉勉,敢于吃苦,用實(shí)際行動(dòng)回報(bào)社會(huì)。俗話說,“說著容易做到難”,工作對我們的考驗(yàn)不僅僅是政治素質(zhì)和理論知識(shí),而是執(zhí)行能力,是否能夠很好的把所想到的轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)。這里就離不開一種腳踏實(shí)地的工作態(tài)度。尤其是在基層艱苦的工作條件下,我們更要保持勤奮努力的作風(fēng),用實(shí)際行動(dòng)、用工作成就來回報(bào)社會(huì)。勤學(xué)善思,追求卓越,不斷提高工作能力。通過半年多的學(xué)習(xí),我已經(jīng)熟悉了工作的基本流程和內(nèi)容了,但是,我們不應(yīng)該滿足現(xiàn)狀,而是應(yīng)該充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,繼續(xù)學(xué)校,努力思考。正如理事長對我們的希望:多學(xué)習(xí)。廖書記也同樣要求我們要做有理想、有抱負(fù)
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